Эдванс-И — отзыв работника «Игорь» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Москва,
:
При увольнение не выплатили зарплату в размере 60000 руб. При чем Заместитель директора, на первый взгляд очень милая девушка , свои косяки списала на руководителя, руководитель не смог выставить свою точку зрения ( побоялся увольнения) при чем мне говорил одно , а за спиной другое, решил подставить и замять все на меня. В итоге не выплатили зарпалту, не разобрались, а просто спихнули свои коясяки,чтобы их не уволили с прибыльного и теплого места. При чем директор не в курсе вообще ,что происходит за его спиной.
Объекты непонятно как расчитывают, зам директора тупо берет все подряд,потом они если не прибыльные списывает все на других.
Фирма большая, на собеседование прошел диспанцеризацию, платят премии . В командировке, селят с напарником равным по должности, мы двоем в 2-х комнатной жили, удобный график,, 3 недели работаешь 1 неделю дома, пока в отпуске напарник выполняет работу. За все переработки платили ,пока деньги были. Командировочные всегда вовремя, за телефон платят, все чеки по объекту тоже оплачивали сразу без задержек.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
30 сен | Среда
Дмитрий
Есть потолок роста, в какой-то момент я его достиг, а расти в компании уже некуда. Соотвественно и оклад перестал расти. Новой должности мне не могли дать, а старую уже перерос. Компания небольшая, новые должности и расширения появляются очень редко...
Удобное расположение и комфортный офис, удобный график, современное оборудование на которое компания не жалеет денег. Зарплата нормальная, платили всегда вовремя без задержек и удержаний.
30 сен | Среда
Сергей Патин
Профессиональный рост через реальные проекты. Ты не просто наблюдаешь, как строится квартал, ты в этом участвуешь на каждом этапе. Сначала разбираешься, как устроены ТЭПы, потом учишься видеть, где проект теряет эффективность, а позже уже сам предлаг...
30 сен | Среда
Александр
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.