НовоЛифтСтрой — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
8 (925) 11-33-99-5
Москва,
: Компания "НовоЛифтСтрой",она же "Стройсити",не выплачивается зарплата более 60 сотрудникам уже третий месяц,говорят что не приходят на счета деньги от заказчиков,и обещают что уже скоро будут.По договору з/п один раз в месяц .Строительные объекты - больницы,пансионаты в Москве.Находиться сия контора на м.Таганская,ул А.Солженицина 27.
.Руководители данной фирмы имеют далёкие понятия о строительстве,отделке .Незнают норм и правил.Делают всё нахрапом.На объекты не показываются,только считают прибыль.Снабжение работает никак .Девушки незнающие как правильно называется тот или иной материал.Сплошное кумовство родственников.Периодически обновляют состав рабочих,невыплачивая прежним зарплату.На данное время невыплачивают зарплату за февраль и март.При этом набирают по этапно по специальностям новых людей,только теперь через КАДРОВОЕ агенство.БУДЬТЕ ОСМОТРИТЕЛЬНИЕ!!!!!!
Адрес вышеуказанной ШАРАГИ ул.Александра Солженицына д.27
Хорошо зимой!Работа в помещениях.Но бывают исключения.
Прокомментируйте отзыв о компании "НовоЛифтСтрой"
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.