M-Retail, телекоммуникационная компания, ООО М-Ритейл, официальный дилер — отзыв работника «Виктор» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Операторы сотовой связи
8-916-503-33-34
Москва, Одесская, 14 к1
я владелец!
Нет оклада, и работа не три раза в неделю по четыре часа, а по четыре раза в неделю по пять часов каждый раз!
Рассказываю коротко! Пришёл на собеседование в конце недели. Прошёл, вроде всё бы хорошо, пригласили на выходные на обучение. Приходил в субботу, воскресенье, также в воскресенье стажировка. Всё шло хорошо но сегодня приехал оформляться. Мне пихнули договор где не было ничего написано ни о каком окладе, хотя на сайте написано з/п 18000-25000, на собеседовании сказали что оклад 12000 руб. Но дело в том что в договоре прописаны только проценты от продаж, а про оклад не слова. Так что как то так... Может быть в других офисах лучше но тут нет.
Прокомментируйте отзыв о компании "M-Retail, телекоммуникационная компания, ООО М-Ритейл, официальный дилер"
2 фев | Понедельник
Света Светикова
Не заметила
Условия работы пока меня устраивают. График соблюдается. Нагрузка адекватная. В нашем колл-центре здоровая рабочая атмосфера без конфликтов.
2 фев | Понедельник
Кардиолог
Хотелось бы больше живых корпоративных мероприятий, совместных выездов или встреч вне работы. Из минусов еще то, что клиника большая и отпуск можно брать только в определенные периоды, не всегда удобно, но это не критично.
Два года работаю здесь кардиологом, в целом место хорошее и спокойное. Зарплата нормальная, в рынке, оклад плюс проценты, при желании можно зарабатывать больше. Платят стабильно, всё официально, есть ДМС. Клиники у нас современные, кабинеты нашпигова...
2 фев | Понедельник
Глеб
Для меня моя работа — это возможность реализовывать смелые, но при этом очень человечные проекты. Мы создаем не просто дома, а комфортную городскую среду: думаем о дворах без машин, о скверах, о том, как солнце будет светить в окна. Руководство подде...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.