Альпийский Лед, каток — отзыв работника «Руслан Исаев» о работе в компании

При адекватности сотрудника, правильном подходе и желании чего-то добиваться очень высока вероятность, что это заметят и оценят. Если не замечают, есть смысл что-то менять в своей жизни. Возможно зависит от отдела, но, как правило, наблюдаю руководителей, с которыми можно конструктивно решать рабочие вопросы и даже личные. Часто идут на встречу с пониманием и без лишних формальностей. Компания быстро растет и это радует. В отделе постоянно идет процесс оптимизации процессов, все быстро развивается. Постоянное движение вперед заметно и влияет на работу сотрудников. + любые предложения по улучшению процессов могут быть реализованы. Это очень положительная черта - использовать ум сотрудников, а не вводить непонятные процессы и регламенты. В том числе развитие и в плане дмс, карьерного роста, корпоративов и т.д. Коллектив - наверное так уж случилось, что даже разные по характеру и интересам люди как-то мирно уживаются и помогают друг другу. Может ичарам спасибо, может руководителям, но это так - коллектив молодой и чем-то напоминает муравейник - один начинает дело, другие тутже подхватывают. Видел отзывы, где пишут о том что воздух продаем - бред. Наверное, такие отзывы оставляют те, кто просто не способен своевременно попытаться решить свою проблему в жизни:) если бы мне что-то не нравилось настолько сильно, давно бы ушел и дальше строил свою жизнь. Лично я многому научился за время работы в алп. Итог: много положительных моментов, хотя, как и везде, есть свои недостатки. Денег за отзыв мне никто не платил:) пишите, отвечу на вопросы.:) Всем успехов в работе)