ТРЦ "Евролэнд" — отзыв работника «Василиска» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Досуг и развлечения: клубы, казино, гостиницы, кинотеатры и пр.
Москва,
: Торговый центр
Мне до сих пор не позвонили(((((((((((( жду уже 2 недели...
Давно метила на эту вакансию тк была наслышана что и как какие перспективы, да и попробовать было себя интересно в этой сфере... в общем анкета у них веселая, потому что длиииная, позабавила, тесты там порешала (занимательные такие задачки), прошла сразу собеседование с кадровиком и начальником отдела, в который хочу попасть. все, что услышала понравилось. Разумеется, уши не развесила и с восторгом не слушала начитавшись разных отзывов и попунктно их попросила пояснить все претензии бывших и настоящих сотрудников на что получила внятные и понятные ответы. кстати про зп уточнила, задержка у них вроде около 2 недель. Ну для точности по своим и нашим эту информацию у настоящих сотрудников узнала, все вроде так и есть, запоздали им выдать а сейчас стабильно все дают... ну не сильно порадовало, но успокаивает то, что в городе везде такая беда, и по 2 и по 3 мес держат и люди сидят на таких местах и чего то ждут ааа они еще и людей набирают и рассказывают что все образуется. В общем не Газпром где все мечты сбываются но вполне себе приличная организация, сотрудники все грамотные и не пафосные. И не понравилось тут разделение на плюсы и на минусы я ни за ни против, просто размышляю....
Прокомментируйте отзыв о компании "ТРЦ "Евролэнд""
5 дек | Пятница
Оксана
Уже два года я занимаю должность координатора и эта работа мне действительно нравится – общение с людьми приносит удовольствие, к тому же, зарплата достойная и выплачивается официально. Наш коллектив – это нечто особенное: все очень приветливые, а ру...
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
