ООО ПРОТОН, Санкт-Петербург ИНН 7801618779 — отзыв работника «Алексей Колокщев» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Транспорт, доставка, логистика, хранение
8(812)4253570
Москва,
: Сведения о видах экономической деятельности ООО "ПРОТОН" по данным ЕГРЮЛ Код по ОКВЭД Тип Наименование вида деятельности 71.21.1 Основной вид деятельности Аренда прочего автомобильного транспорта и оборудования 45.50 Дополнительный вид деятельности Аренда строительных машин и оборудования с оператором 71.32 Дополнительный вид деятельности Аренда строительных машин и оборудования
Не работайте с ними вообще!!!Очень красиво рассказывают.Берут у вас технику отдают другим сами получают деньги,а вам не оплачивают.(Легче говоря КИДАЮТ)
Поставная фирма ООО ПРОТОН г.Санкт-Петербург ИНН 7801619779 Кищук Татьяна Николаевна тел.8(812)425-3570.
Еще у них есть фирма ООО "Промтекс Спецтехника" - Контакты:
Город: Санкт-Петербург
Адрес: ул.Полевая Сабировская, 43 А
Телефон: +7 (911) 935-61-28
Факс: (812) 385-59-31
E-mail: andronik@promtexspb.ru
Сайт: http://promtexspb.ru
Прокомментируйте отзыв о компании "ООО ПРОТОН, Санкт-Петербург ИНН 7801618779"
11 июн | Четверг
Александра
Работаю старшим администратором в Доктор волос четвертый год, зовут Ольга. Клиника изначально трихологическая, но пару лет назад у нас открыли полноценное отделение стоматологии, где я на ресепшене и сижу. Решила написать, потому что надоело слушать ...
11 июн | Четверг
Маша
Из минусов работа физическая, товар расставляем сами, нужно следить за порядком в зале
Коллектив отличный и работа официально в белую
11 июн | Четверг
Аноним
Дисциплина строгая, курить ходим не всем кагалом, а по графику
Я бы так сказал, работа тяжелая, но мужицкая и понятная. Не надо никого из себя строить, просто делай нормально. Если без брака, без нарушений, да еще и на подработку вышел - получаешь достойно. Для Коврова место надежное, и это все знают. Новичкам, ...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.