Киберплат — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Москва,
:
Белая зп - только половина от положенной. Остальная половина - это так называемая премия.
Директор компании то ли серьезно ментально болен, толи просто получает от всего удовольствие.
Унижения подчиненных - это корпоративная культура. Начальство разговаривает исключительно матом. Основная деятельность - это перекладывание ответственности и прикрывание собственной задницы. Основные терки внутри коллектива - это попытки прикрыть себя и сделать крайним кого-то другого. "Премию" (50% от зп) могут заплатить, а могут и нет. Исключительно от настроения руководства, которое чаще всего плохое.
Текучка бешеная. Народ задерживается, только если работает под кем-то вменяемым. Так - шансов нет.
Вывод: не идите сюда. Нервов это не стоит. А от зарплаты у вас будет только половина.
Все по белому и по ТК
Комментируйте
Как к вам обращаться?
30 сен | Среда
Дмитрий
Есть потолок роста, в какой-то момент я его достиг, а расти в компании уже некуда. Соотвественно и оклад перестал расти. Новой должности мне не могли дать, а старую уже перерос. Компания небольшая, новые должности и расширения появляются очень редко...
Удобное расположение и комфортный офис, удобный график, современное оборудование на которое компания не жалеет денег. Зарплата нормальная, платили всегда вовремя без задержек и удержаний.
30 сен | Среда
Сергей Патин
Профессиональный рост через реальные проекты. Ты не просто наблюдаешь, как строится квартал, ты в этом участвуешь на каждом этапе. Сначала разбираешься, как устроены ТЭПы, потом учишься видеть, где проект теряет эффективность, а позже уже сам предлаг...
30 сен | Среда
Александр
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.