Добавить отзыв Найти отзыв

Издательский дом СТ-медиа — отзыв работника «Николай Какой» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

8 (495) 626-21-06
Москва,

: ООО «Издательский дом «СТ-Медиа» основан в 2008 году. В том же году в издательском портфеле дома появляется первый журнал - «Охотничий двор», ориентированный на любителей природы, охотников, рыболовов и аутфиттеров. В 2013 году ИД «СТ-Медиа» входит в Банковский холдинг «ФИНХОЛКОМ-ГРУПП» (www.finhol.ru) и присоединяется к реализации в Ленинском районе Подмосковья глобального проекта - Национального Конного Парка «РУСЬ».
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Многие работающие в этой компании друзья и друзья друзей и далее по спирали.Но когда приходишь,ничего ведь не знаешь.В общем,правильно в предыдущем отзыве написано ,что 'генеральный директор' Арышев ни в зуб ногой в сфере СМИ,издательства,ранее он работал на Трктороном заводе,затем попал в этот Финхолдинг))) пресс-секретарем,ну и потом как это делается в России сразу'генеральный диром'')). Арышев этот ни хера не рубит в своей работе,аж слов нет.С ним же в одном кабинетике сидит в доску своя для Финхолма(подружка дочки самого главного дядьки) Яна ,она типа зам)))Говорят,что пишет с ошибками,к 30 годам ни дитенка,ни котенка,живет с мамой,но дура думает,что 'дисциплиной 'всего можно добиться( это умереть,но в офисе сидеть до 10 ч ,а уйти вовремя-это пушкой в лоб сразу)... ТЕКУЧКА бешенная! человек ,который занимается поиском и оформлением людей в шоке постоянно сидит,така как не успевает просто запомнить и оформить,человек уже увольняется(((( Есть люди грамотные ,знающие ,умные,но все они,увидя работу (вернее неработу) офиса изнутри втихаря ищут работу,мечтая поскорее сбежать. даи еще здесь по усмотрению руководства ( Арышева и Яны) могут спокойно 'лишить половины зарплаты' случаи были и никак ты не докажешь что прав,даже с белым оформлением и типа белой зп.Бегите отсюда,ЛЮДИ!!!!!
только местоположение,этим и берут,но НЕ ВЕДИТЕСЬ!!!!


Прокомментируйте отзыв о компании "Издательский дом СТ-медиа"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка. Берут много объектов, но большую часть сливают на старте. Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах. Нет прозрачной системы мотивации. Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.

5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить. Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...

5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата