Добавить отзыв Найти отзыв
Московская Зеркальная Фабрика, ООО, производственно-торговая компания

Московская Зеркальная Фабрика, ООО, производственно-торговая компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Погонажные изделия

(495) 980-53-73 (многоканальный)
(495) 660-53-73 (многоканальный)
Москва, Нагорная, 17 к1 - 1 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

О том, что компании наплевать на Ваши права, Вам скажут сразу на собеседовании: в компании нет праздничных дней, а белая зарплата составит жалкие 20%. Государственные праздники работодатель просто их игнорит при расчете зарплаты. Новогодние выходные 1 и 2 Января! 3 Января и далее рабочие дни. Среди руководства есть слабоумные истерички: 1.Истеричка: Почему, когда Я удаляю Приход, на складе минусовый остаток? Менеджер: Так ведь была продажа, на складе приход стал 0, а расход 2 следовательно 0 - 2 = -2 Истеричка: Когда Я удаляю приход, на складе не должно быть минусовых остатков! Вы не умеете работать! Вот причина минусовых остатков! Удаляйте и Продажу! Менеджер: так ведь есть Приходный Кассовый Ордер на Продажу, что делать с ним? Истеричка начинает отмораживаться: Вот! Вы даже этого не знаете и не умеете! 2.Если где-то накосячено, виновный не ищется, а назначается руководством со всеми вытекающими последствиями. 3.Система штрафов: опоздание 500 рублей и т.д. 4.Большая текучка. Вы можете вылететь с работы в один день, без особого объяснения причин. В компании специфические бизнес процессы, о которых Вам не расскажут. Вы должны о них догадаться сами или вылетите с работы. Большинство вылетают. Меньшинство ездит на "уч ебу" в Турцию.
Бесплатный обед.


Прокомментируйте отзыв о компании "Московская Зеркальная Фабрика, ООО, производственно-торговая компания"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка. Берут много объектов, но большую часть сливают на старте. Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах. Нет прозрачной системы мотивации. Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.

5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить. Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...

5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата