Папа Джонс, сеть пиццерий — отзыв работника «Анна, Самара» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кафе / рестораны быстрого питания
(495) 663-97-86 (многоканальный)
Москва, Чертановская, 12 к1
я владелец!
Полностью согласна с вышеуказанным отзывом.... Два директора, которые являются по совместительству мужем и женой, абсолютно не могу договориться даже на совещаниях, перебивая друг друга. Придя к общему знаменателю, выходя за дверь, один из директоров дает сразу же другие указания, не оповещая при этом вторую сторону, крайней в итоге оказывается сотрудник. <br/><br/>Работая в сфере рекламы в этой организации, испытала колоссальный стресс. Работа подается в ненормированном количестве, не структурировано, не систематизировано - макеты согласованы, отпускаем в печать, звонок в 17.45 - все останавливаем "Мне не нравится фраза на макете!", подрядчики залили краску, все ждут, все стоит, запускаем все заново ......Виноваты сотрудники, не успели вовремя запустить!<br/><br/>Постоянная моральная давка!<br/><br/>При мне уволили двух людей, не выплатив з/п. KPI срезают любыми способами, за малейший огрех. Всегда делают акценты на то, что не выполненного и никогда не на то, что выполнено. Никогда не поощряют, за перевыполнение KPI премии не дают. Всегда демотивируют, что Курьер во время доставки попал в дтп, получил травму, чтобы не выплачивать компенсации - судятся. <br/><br/>Даже не смотря на официальную, своевременную заработную плату, хороший коллектив, а он действительно такой работать туда идти не стоит! Хороший сотрудник будет там не цене. Кадры не ценятся, постоянный поток, за год уволенных в районе 146 человек… Решайте сами. После двух месяцев не выдержала - уволилась.<br/>
Прокомментируйте отзыв о компании "Папа Джонс, сеть пиццерий"
5 дек | Пятница
Оксана
Уже два года я занимаю должность координатора и эта работа мне действительно нравится – общение с людьми приносит удовольствие, к тому же, зарплата достойная и выплачивается официально. Наш коллектив – это нечто особенное: все очень приветливые, а ру...
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
