ЗАО ТПК Феликс — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 4.42) (Количество проголосовавших: 33)
Сфера деятельности:
Лесная промышленность (древесина, мебель и пр.)
8-800-700-22-86
Москва,
Торгово-производственная компания «Феликс» выпускает свою продукцию с 1991 г. Сейчас наше предприятие – основной производитель и продавец офисной мебели в РФ. Это подтверждает исследование РИА «РБК», посвященное изготовлению и поставкам данного вида изделий. А по мнению жюри конкурса «Бренд года/Effie», компания «Феликс» выступает единственным брендом отечественного уровня в сегменте мебели для офиса.
Бюрократия повсеместно, штрафные санкции за всё. Ко многим новичкам не прикрепляют наставника что в свою очередь приводит к тому, что новичка штрафуют за незнание или отчитывают по полной программе. В любой компании с 20 летней историей комфортные и большие учебные центры, а менеджеры работают в удобных кабинетах. В Феликсе просто офигеваешь от того как и где работают сотрудники. Если свое производство, то цены должны быть ниже. Сборка и доставка это отдельная история. На менеджера вешают все проблемы и кучу ненужных обязанностей, что отнимает драгоценное время для работы с клиентами. Мой совет - если хотите работать в надежной компании и иметь возможность карьерного роста, то обходите Феликс стороной! Менеджеры работающие там больше трех лет выше 40тысяч не зарабатывают.
Адекватный и профессиональный директор магазина.
Прокомментируйте отзыв о компании "ЗАО ТПК Феликс"
23 мая | Четверг
Евгений
Да вроде и так все хорошо.
Работать правда приходится реально много, просто посидеть не получится.
Оказывается поддержка в работе,проводится обучение. Обучение в формате кейсов, живого общения,без скучных лекций. Есть все возможности для профессионального и карьерного роста. Работы хватает,сидеть без дела не приходится. 10 из 10
23 мая | Четверг
Jon
Знаете, когда искал новую работу на удаленке, то боялся опять попасть в какую-нибудь контору-обманку. Но с Интертрейдом всё по-честному оказалось!
Сразу обучение качественное провели, все тонкости работы объяснили. График реально плавающий - ставишь...
23 мая | Четверг
Владимир
Не заметил. Открытое доброжелательное отношение коллектива, взаимопомощь, поддержка, помощь в освоении процессов. И, как следствие, высокий заработок со старта
Возможность стабильного высокого заработка. Адекватное руководство, здесь слышат и прислушиваются. Экологичный продукт. Возможность развиваться Возможность участвовать в построении процессов, что приносит удовлетворение. Дружный коллектив.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.