Onlime, телекоммуникационная компания — отзыв работника «Царь (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Интернет-провайдеры
(495) 981-81-00 (многоканальный), (495) 981-66-89 (круглосуточный)
Москва, Нагатинская, 1 - 1 этаж
я владелец!
Офис на возражения дом 20, отдел входящего телемаркетинга. Зарплату за пол года задерживали дважды. Срок задержки неделя полторы.
Если вы умеете продавать и выполнияете планы по продажам, будьте готовы к тому что денег вы не получите. Штрафуют за все, придераются ко всему. Обратите внимание на договор там прописано,что вы соглашаетесь на работу за 95 рублей в час. Больше компания вам ничего не должна.
Реально зарплата 20 тысяч рублей. Договор на руки вы получите месяца через три после начала работы, если не уволитесь раньше...
Руководство крайне непрофессионально, впервые встречаю таких лузеров. Абсолютно некомпетентно, особенно супервайзера, которые вчера закончили школы, и до руководителей им как до звезды, сам руководитель отдела явно не на своем месте, матерится как алкаш у ларька. Готовьтесь к полному внедрению себя как личности и как сотрудника.
Здесь вам докажут что вы говно! Здесь только кнут, и даже если клиент оставляет вам благодарность как сотруднику, то до вас она точно не дойдет, а вот если претензия, то вы лишитесь денег ещё и будете унижены и размазаны.
Компанию не рекомендую. Продержался 4месяца, договора так и не получил, зато получил 23 тысячи зарплаты!
Зря потратил время. А отдельно hr обещают зарплату 35, но это не так, на 35 не наработаешь. Да, кстати отдел hr штрафуют за невыполнение плана по набору сотрудников, поэтому они цепляются за каждого человека и не важно панк ты или бывший зек...текучка жуткая, народ валит пачками. Показать полностью
Белая зарплате
Прокомментируйте отзыв о компании "Onlime, телекоммуникационная компания"
22 ноя | Пятница
Полина
Крупных нет
Высокооплачиваемая работа с понятным графиком и внятными условиями труда
22 ноя | Пятница
Александр
В целом, все "нормально" благодаря синергии нескольких факторов. а) Интересные проекты, к которым меня подключили с самого начала. Полное погружение в тему внедрения ERP. Мне повезло попасть на старте двух крупных проектов (каждый из них вк...
22 ноя | Пятница
Евгений
Такие же как и в других местах по продаже автомобилей: надо иногда выходить в выходной, поток клиентов бывает слишком большим плюс попадаются неадекватные товарищи.
Хорошая зарплата, много клиентов, классные ребята коллеги, начальник не деспот.