Транс-Вектор, ООО, транспортно-экспедиционная компания — отзыв работника «Н (Соискатель)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Городские автогрузоперевозки
(495) 749-30-09, (495) 604-47-88, 8-903-549-30-09
Москва, Энтузиастов 2-я, 5
я владелец!
До Транс Вектора работал в трех различных компаниях, и нигде не видел такого наплевательского подхода к новым сотрудникам. Взял сам директор Патрушев на обучение менеджером по логистике. В итоге логистам новым там не рады, они им не нужны, для чего берут сам не знаю. Две девушки логисты с первого же дня негативно приняли меня, одной из них дали задание обучать меня, в итоге ей оказалось просто насрать и что я сижу и жду когда она хоть что то начнет мне объяснять, при этом она ярко выражала свое недовольство что ей поручили меня обучать. Так же выбесило что они умудряются еще и сидеть при мне и обсуждать что нафига им новый сотрудник им и так норм. Я подходил с этим вопросом к комерческому, он сказал обратиться к главному логисту, я говорил спрашивал у гл.логиста, он опять давал задание недовольной логистке, но в итоге игнор и нервные ответы на мои вопросы, вела диалог со мной так как будто я месяц проработал там, приходилось часто переспрашивать так как нормально она ничего не могла объяснить потому что ей это не надо, я думаю она специально так себя вела что бы я ушел поскорее. В общем не советую идти логистом туда, если ты без опыта и не знаешь специфику данной должности. А обучать тебя там никто не будет, хоть и пообещает это начальство. Сотрудники логистики на обучение вообще не способны. В общем за пару дней проведенных там мне уделили всего около 20 мин. Всё остальное время вели себя так, как будто меня нет. Показать полностью
Бесплатное питание, имеется своя небольшая столовая
Прокомментируйте отзыв о компании "Транс-Вектор, ООО, транспортно-экспедиционная компания"
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
