Dr.Loder, сеть фитнес-клубов — отзыв работника «Алевтина» о работе в компании

Всем здравствуйте. Работала в этой компании бухгалтером-калькулятором 7дней.Опыт работы в сфере общественного питания 15 лет (поваром, технологом, зав производством, ревизором, менеджер по закупкам, бухгалтером и бухгалтером-калькулятором). Работала под руководством директора старшего калькулятора. Первый мой рабочий день был начат с совещании, с учредителем компании Татьяны (отчество к сожалению не запомнила). Первое впечатление очень хорошее. Дружелюбна, умна, требовательна и требует от своих подчинённых того же самого. УВАЖАЕМЫЕ учредители компании Хочу Вам сообщить, то что не успела вам сказать о проделанной своей работе. 1). Почему повара увольняются? Бренд-шеф С, и директор по подразделениям сети ресторанов Доктора Лодера не профессионалы в управлении. Каждый человек это личность. При мне не заплатили бухгалтеру-калькулятору, оскорбив ее выставили из кабинета, и многим поварам. Директор подразделении и бренд шеф тесно взаимосвязаны с друг другом, ст. калькулятор еще не опытный специалист.. 2) с 28.07.2016 по 05.08.2016г проработав в Вашей компании собрала для вышестоящей руководство информацию почему в подразделении не хватает денежных средств выплатить зар платы, погасить долг по поставщикам и т.д.. Об этом очень хотела предупредить Вас, но руководители подразделении ресторана не дали мне возможность озвучить Вам о проделанной мною анализ работы. 3) Трудовой договор мною и вашей компанией не был заключен. И все попытки встретиться с ВАМИ сообщить обо всем мне не дали: отдел кадров и менеджер по поискам персонала Нелли. Некоторые недостатки я успела сообщить им... Но так как они не специалисты в б/у и т.д. или не добросовестно отнеслись к тому, что хотела сообщить. Не дав возможность встретиться с Вами, то можно сделать ВЫВОДЫ о Ваших подчиненных. Если все таки донесет это письмо руководство буду очень благодарна.. Мой номер телефона: +7-905-594-91-96. Спасибо за Внимание. Показать полностью