Добавить отзыв Найти отзыв

Грант Маркетинг, web-студия — отзыв работника «Алена Бирюкова» о работе в компании

(Рейтинг: 4.56) (Количество проголосовавших: 157)

(495) 662-47-78
grantadvert@mail.ru
Москва, Костомаровский пер, 3 - 632 офис, 6 этаж
www.grantmarketing.ru
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Искали они корректора-редактора на постоянную частичную занятость. Оказалось, думали, что корректор-редактор помимо выполнения своих прямых обязанностей станет писать им продающие тексты на высоком профессиональном уровне копирайтера и пиарщика, только в разы дешевле. А их "постоянный" объем работы оказался эквивалентен сумме 400--4000 руб. в месяц, при этом хотят оперативного выполнения задач - в течение дня, объем озвучивают, когда в работу уже впряжешься. Начальник не может четко сформулировать свои требования. Логично, что прочитать его мысли и тайные желания не удается, а он в этом случае за сделанную работу не платит. Осадок неприятный. Не рекомендую будущим жертвам идти к ним на позицию корректора-редактора. Даже вместо обычной корректуры-редактуры приходится делать как минимум полноценный рерайт, т.к. тексты даются в совершенно сыром виде, скорее даже это не тексты, а наброски. Все обсуждения рабочих моментов, уточнение задач, пробы выполнения задач, попытки угадать ход мыслей начальника - в ваше личное время ради вашего личного удовольствия, т.е. за ваш (сотрудника) счет.
Некоторую часть работы оплачивают оперативно.


Комментируйте
Комментариев: 2

Г
Гость 16.08.2023 12:43
[url=]Алена Бирюкова[/url]
Г
Гость 16.08.2023 12:43
согласен, спасибо за теплую атмосферу в компании
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Сергей
Не было серьезных
Стабильность работы и зарплаты

5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...