Каравай СВ, сеть пекарен — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Хлебобулочные изделия
8-903-583-00-13 (горячая линия - пн-вс 9:00-22:00)
Москва, Полярная, 3 к1
я владелец!
Наткнулась я на их обьявление на "АВИТО".Позвонила- дали другой номер.Позвонила. мне долго объясняли.что их пекарня считается самой лучшей и продавцов они подбирают соответственно. но договорились по поводу собеседования со СТАРШИМ ПРОДАВЦОМ то ли на Бабушкинской. то ли в Бибирево. что и смутило. Думаю- наверное рожей не вышла(хотя выгляжу очень неплохо) Решила посмотреть на продавцов. работающих у них. наверное только фотомодели. Каково же было мое удивление. когда я в одно из майских воскресений зашла к ним у нас в Ивановском на Шоссе Энтузиастов и увидела за прилавком девушку киргизской национальности. У меня начались дикие комплексы- полное несоответствие их стандартам. Я русская голубоглазая блондинка не собирающая перекрашиваться в черный цвет и подклеивать уголки глаз скотчем к бровям. чтобы уже казались . Какое уж тут собеседование. да еще и со СТАРШИМ ПРОДАВЦОМ. Вот такие впечатления. которыми я делюсь со всеми. Что же делать нам блондинам. да еще с московской пропиской?
свежая их хорошая продукция
Прокомментируйте отзыв о компании "Каравай СВ, сеть пекарен"
8 янв | Четверг
Аноним
Из минусов — иногда бывает ощущение, что не хватает более чёткого регламента по некоторым задачам, самому приходится больше проявлять инициативу. Но для меня это скорее плюс, потому что можно самому предлагать идеи. Если ищете стабильную удалённую ра...
Отсутствие рутины и монотонности. Задачи постоянно меняются
8 янв | Четверг
Аноним
Неотапливаемое помещение
Соцпакет, зарплата вовремя, обучение есть, хороший коллектив
8 янв | Четверг
Артем
Свыше двух лет работаю на позиции администратора, и в основном меня здесь всё устраивает. Заработная плата довольно высокая, и к тому же понятная – всегда ясно, какую сумму я получу в итоге, отсутствуют сложные системы премирования и скрытые условия...
