Копицентр на Ангарской, 22 к1 — отзыв работника «Анна (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Копировальные услуги
(499) 905-87-94
Москва, Ангарская, 22 к1
я владелец!
Не заметила, коллектив доброжелательный и адекватный, хорошая корпоративная культура.
Я устроилась в отдел качества младшим программистом. Занималась разработкой новой версии ПО для внутренних нужд компании. Начальник у меня был очень хороший, тактичный и вникающий в процесс. Давал больше времени, если требовалось и был готов прийти на помощь.
Уволилась по своим причинам - поняла, что для меня лично задания слишком сложные, и захотела больше подучиться, чтобы чувствовать себя увереннее в профессии.
Перед увольнением так случилось, что заболела коронавирусом, и 2 недели отрабатывала из дома. Так как зарплата наполовину белая, то очень переживала, что могут при увольнении выплатить не всю. Но выплатили всю целиком, ничего не вычли.
P.S. на собеседовании сразу предупредили, что зп наполовину белая. Я сознательно на это согласилась, поскольку на прошлом месте была такая же схема, и там все выплачивали четко и в срок. Здесь вышло так же.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
5 ноя | Четверг
Амина
Официальное оформление, полный соцпакет, вся зарплата вбелую. Прошла, как и все остальные, испытательный срок, что остаюсь в компании, решила с 1го дня, организация крупная, стабильная и финансово сильная. Первые дни на новом месте работы было немног...
5 ноя | Четверг
Аноним
Из-за полностью удалённого формата работы иногда не хватает неформального общения с коллегами. Хотелось бы немного больше совместных онлайн-активностей, которые помогали бы лучше узнавать друг друга и развивать корпоративную культуру. На рабочие проц...
Разнообразные и интересные задачи, возможность профессионального роста и получения опыта сразу в нескольких направлениях. Адекватное и открытое к диалогу руководство, которое поддерживает инициативу сотрудников и предоставляет самостоятельность в раб...
5 ноя | Четверг
Аноним
иногда высокая рабочая нагрузка, особенно в периоды активной реализации проектов.
хороший коллектив, профессиональное развитие, интересные задачи, открытость руководства, перспективы роста.
