Техоснастка, ООО, производственная компания — отзыв работника «агент 007 (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Производство изделий из пластмасс
(499) 171-94-02 (многоканальный), (499) 170-37-14
Москва, Перовское шоссе, 23 ст3
я владелец!
Проходил собеседование с "директором" по продажам Денисом Давыдовым. Изначально на собеседование показался хитрым. Наитие меня не подвело. Он предлагал оклад плюс проценты. Оклад 40 плюс 1% с продаж. Я ему сказал что за оклад меньше 80 не буду работать. В итоге он сказал что они подумают. В итоге звонят говорят что приходите работать вы нам подходите. Пришел на работу отработал и я у него спрашиваю насчет оклада а он мне говорит что 50. Я говорю в смысле 50 я же сказал что меньше 80 не пойду работать. Он типа этого не слышал и начинает рассказывать про перспективы работы на их заводе.
Забрал под себя продажу высокоморжинальных продуктов а остальным раздал продавать ТНП у которых цена 10 рублей. И продавайте ребята фурами чтобы заработать хотя бы 100. Не в сезон я думаю что они вообще практически на окладе все сидят.
Так что если ты менеджер по продажам не советую туда идти. Они думают что у них одно место золотое и поэтому все должны туда хотеть идти и работать без гарантий.
Коллектив кроме некоторых личностей вполне хороший.
Прокомментируйте отзыв о компании "Техоснастка, ООО, производственная компания"
8 янв | Четверг
Аноним
Из минусов — иногда бывает ощущение, что не хватает более чёткого регламента по некоторым задачам, самому приходится больше проявлять инициативу. Но для меня это скорее плюс, потому что можно самому предлагать идеи. Если ищете стабильную удалённую ра...
Отсутствие рутины и монотонности. Задачи постоянно меняются
8 янв | Четверг
Аноним
Неотапливаемое помещение
Соцпакет, зарплата вовремя, обучение есть, хороший коллектив
8 янв | Четверг
Артем
Свыше двух лет работаю на позиции администратора, и в основном меня здесь всё устраивает. Заработная плата довольно высокая, и к тому же понятная – всегда ясно, какую сумму я получу в итоге, отсутствуют сложные системы премирования и скрытые условия...
