Кемеровская справочная служба, ОАО Ростелеком — отзыв работника «Роман Марков» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Справочно-информационные услуги
09
Москва,
я владелец!
Собеседование было 2 минуты.
Девочка лет 25, "типа руководитель", не представилась даже.
Первый вопрос - сколько вы получали на последнем месте работы? и почему вы улыбаетесь?(!!).. какое ее собачье дело, сколько собственно я зарабатывал на прошлой работе?
Мне плакать на собеседовании?
Второй вопрос - что вы умеете делать?
Спросил ее:
- А вы собственно читали мое резюме? Портфолио видели?
Ответ был таков:
- В портфолио можно с инета накачать картинок, а в резюме написать всё, что угодно!
Я был поражен)
Девочка даже не понимает чем она занимается.
И то, что в резюме указаны телефоны всех моих бывших работодателей, и то что у меня стажа чуть меньше чем ей лет - для нее не показатель. И самое главное - количество, разноплановость, уровень работ в портфолио даже не просматривались прежде, чем было сделано предложение приехать на собеседование.
К слову сказать, работа за городом.
Дальнейшее собеседование не имело смысла. Распрощались.
Мое мнение:
Девочка не имеет даже малейшего представления о том что она делает. Гонора "выше крыши". Крайняя некомпетентность и неуважение к потенциальным работникам.
нет таковых
Прокомментируйте отзыв о компании "Кемеровская справочная служба, ОАО Ростелеком"
26 фев | Четверг
Инга
Я тут работаю чуть-чуть больше двух лет и могу сказать, что в Виллстриме, как и на любой работе, есть свои достоинства и недостатки. Наверное, если говорить о самом большом плюсе, то это здешние большие зарплаты. Для данной сферы у них реально похвал...
26 фев | Четверг
Геннадий
1. "Рваный" ритм работы. Самый жирный минус. Нагрузка распределена очень неравномерно. Бывают дни, когда можно выдохнуть, а бывают пиковые нагрузки (обычно в конце месяца или при запуске новых тарифов), когда клиенты звонят один за другим и...
1. Гибкий график и удаленка. Это, пожалуй, главный плюс. У нас есть возможность подстраивать начало рабочего дня или договариваться о подмене. Начальство не звереет, если нужно отпроситься по семейным делам (например, сводить ребенка к врачу или встр...
