CM Property Services, сервисная компания — отзыв работника «Инкогнито (бывший сотрудник) (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Электроизмерительные работы
(495) 925-80-48
Москва, Варшавское шоссе, 122а
я владелец!
Компания исключительно серая, официальная зп у всех сотрудников 8 000gross. На собеседовании озвучивали зп фикс + бонус, по факту оказалось, что бонуса на этой должности никогда не существовало и не предполагалось, что будет. В первый день выходы дали job offer подписать (к слову добавить ни печати, ни подписи со стороны компании не было:)), в JO было указано, что в первый год работы отпуск оплачивается на 50%. В случае, если компания решит с вами расстаться, то компания вам оплатит 50% от зп за отработанный мес. Если вы решите уйти после этого места в компанию-конкурент, то вы обязаны выплатить star outsoursing group сумму в размере 1млн руб, ибо обязуетесь, после ухода из этой компании не работать в этой сфере :)))). Вычеркнув этот пункт, подписав джоб оффер, отдала его hr. (Она обещала его также подписать и вернуть мне экземпляр), но после чего я его уже так и не увидела. Как оказалось, это обычная такая практика в компании со всеми новыми сотрудниками. В целом в компании есть адекватные люди, а есть и не очень, но так впрочем и везде. Зп задерживают. Инженерам и простым рабочим бесконца за режут и недовыдают, придумывая те или иные аргументы. Собственник без конца придумывает схемы обещала из-за чего бесконечно зп задерживают, потому как это становится все сложнее и сложнее. Но были и ребята, кто реально оч сильно вырос в этой компании. Показать полностью
10 мин от метро
Прокомментируйте отзыв о компании "CM Property Services, сервисная компания"
19 дек | Четверг
Светлана
Мне нравится, что банк ценит сотрудников и даёт возможности для развития. Когда мои дети получили подарки на Новый год, это было особенно приятно. С нетерпением теперь ждут этот нг с подарками. Такие моменты делают работу здесь более тёплой.
19 дек | Четверг
Ольга
18 дек | Среда
Алексей
у нас не любят тех, кто пришел поменьше делать, от этого падает качество работы всего отдела