Добавить отзыв Найти отзыв

Миррико, торговая компания — отзыв работника «Владлен (Бывший сотрудник)» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 783-87-27
Москва, Профсоюзная, 57 - 827 офис, 8 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Компания постоянно набирает сотрудников причем на одни и те же позиции! вопрос куда деваются старые ? их постоянно увольняют по разным причинам. Вообще текучка в компании бешенная причины тоже разные то кинут с зп, то навалят 200% процентов новых обязанностей, то истерика у руководства и гендиректора. Если вы профи и вас туда зовут работать то вероятность что вы приживетесь в этом гадюшнике практически равна 0. Теперь немного информации о владельце господине Малыхине он везде хвастается своими марафонами при этом постоянно подбухивает даже у себя в кабинете , любит париться в баньке с мальчиками с работы! Психически неадекватный человек у которого есть диагнозы которые он от всех скрывает, создал себе культ личности в компании, при этом год от года при его руководстве компания терпит убытки от его неадекватных решении. Но в принципе чего ждать от человека который начинал бизнес торгуя одеждой в месте с другом химиком который потом благополучно сбежал от такой дружбы и открыл собственный бизнес. В компании процветает стукачество серые схемы и нарушения ТК. У компании нет собственности она вся закредитова уже дважды. Мой отзыв это предупреждение для тех людей – профессионалов которые могут повестить на красивый пиар и пойти работать в эту горе компанию а затем пожалеть о своем выборе. Показать полностью
Супер пиар во все оластях на сайте и пр. Посмотришь сайт это прям русская тесла. Реалии гораздо хуже, старое какашечное производство, отсутсвие взаимодествия внутри ГК. Ребята научились "на коленке" производить продукт зачастую просто брак и впаривать его всем .


Прокомментируйте отзыв о компании "Миррико, торговая компания"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
25 ноя | Понедельник
Софья
Быстрый темп работы, бывает, что звонки идут один за другим, многозадачность.
Гибкость графика и прозрачность оплаты, лояльное руководство.