Авангард Моторс, автотехцентр — отзыв работника «Сергей (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 4.26) (Количество проголосовавших: 25)
Сфера деятельности:
Продажа легковых автомобилей
(499) 707-09-80
Москва, Институтский 1-й проезд, 3 ст8
я владелец!
Работа построена на оскорблениях и унижениях сотрудников. Мало кто сможет терпеть такое.. Очень большая теккчка кадров. Систематически задерживают зарплату и обманывают при начислении бонусов!!! Обязательно требуйте указывать в трудовом договоре все нюансы по оплате, по другому денег не видать((((
Там все решает ген директор и по совместительству хозяин этого заведения, так что забудьте о трудовом кодексе. Будете работать каждый день по 12 часов а потом ходить на ковер к директору и выпрашивать свои кровно заработанные деньги
Нет
|
Авангард
|
|
Добрый день, Сергей! Благодарим Вас за обратную связь. Мы обеспокоены Вашим комментарием, так как описанная Вами ситуация не свойственна для нас. Мы ценим своих сотрудников, и стремимся создать максимально комфортную среду для продуктивной работы. Если у Вас остались какие-либо вопросы к нам, пожалуйста, поделитесь Вашей обратной связью по адресу электронной почты marketing22@avangard-motors.com. С уважением Авангард Моторс.
|
Прокомментируйте отзыв о компании "Авангард Моторс, автотехцентр"
8 апр | Среда
Павел
Четыре года в Wilstream - и ни разу не захотелось уйти. Почему? Да потому что здесь всё по-человечески: зарплату выдают четко два раза в месяц, без задержек и "авансов на неделю". Коллектив - не просто слова, а реальная команда, где новичка...
8 апр | Среда
Мещеряков Тимур
Минусы:
1. Не всегда получается спонтанно взять отпуск, нужно чтобы было передать кому дела
Мои плюсы:
1. ЗП хорошая, выплаты своевременные без обмана
2. Коллектив очень хороший, веселый
3. Нет строгого формата одежды, это здорово
4. Интересные задачи
8 апр | Среда
Аноним
темпы работы высокие
офис, зарплата, обучения, корпоративная жизнь, нет дресс кода, хорошая атмосфера и отношения в команде
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.