Санмедэксперт, медицинский центр — отзыв работника «Doctor (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Многопрофильные медицинские центры
(495) 779-36-99, (495) 779-26-99, (495) 336-15-02
Москва, Бутлерова, 12 - 2 этаж
я владелец!
Неадекватный главный врач Шварц Ирина Николаевна! Как известно: рыба гниет с головы... так вот эта женщина отличается чересчур выраженной бесконтрольной эмоциональностью, отсутствием субординации и профессиональной компетенции. Выжила грамотных врачей из клиники. Если бы не Шварц, клинику Санмедэксперт можно было бы рекомендовать для трудоустройства: несмотря на серую зп, все же можно здесь заработать неплохие деньги (при наличии мозгов, конечно же). Клиника неплохо оборудована. В целом коллектив не особо дружелюбный, много завистников, стукачей, сплетников, шестёрок и зевак. Но опять же!!! Это все заслуга Шварц ИН, которая в курилке любит пособирать сплетни. Короче адовый ад там творился в последнее время, работать под ее руководством я уже просто не смогла, так как на ровном месте устраивала прилюдную порку и сшила личное дело на меня белыми нитками. Генеральные директора - женщины на самом деле честные, во многом шли мне на встречу, за что я им благодарна. Вообще, хочется сказать спасибо Санмедэксперту! Было много и хорошего! Своеобразный опыт я здесь однозначно получила! Показать полностью
Берут без опыта работы. 90% врачей наверное только с ординатуры, либо в ординатуре. Что, наверное, для молодых врачей несомненно плюс. Но нет хороших наставников, сложные случаи полностью курируешь сама, довериться в коллективе не на кого, мало высококвалифицированного медперсонала. Клиника заточена в основном на проведение профосмотров.
Прокомментируйте отзыв о компании "Санмедэксперт, медицинский центр"
15 ноя | Пятница
Аноним
Из минусов - отсутствие удаленного формата.
Достойные условия труда и заработная плата, главное - своевременная
Хороший коллектив
15 ноя | Пятница
WoodCastle
Высокая нагрузка
Фиксированная оплата, без прямых продаж