Profilance Group — отзыв работника «Анастасия» о работе в компании
(Рейтинг: 4.04) (Количество проголосовавших: 46)
Сфера деятельности:
Маркетинг, реклама
Москва,
Наша высокоэффективная удалённая команда занимается онлайн-площадками и uber-подобными сервисами с 2012 года.
Ответили на мой отклик в hh приглашением - нужно было заполнить анкету, после чего должно было состояться интервью. После анкеты пришло несколько писем о регистрации на их платформе, после чего отказ. Можно сделать вывод о том, что задачей компании является не поиск сотрудников, а наполнение базы специалистами разных профилей для дальнейшего рекрутинга (может быть на другой платформе). Это недобросовестность и неуважение к кандидатам, как минимум - введение в заблуждение.
Обман, лохотрон, принуждение к регистрации на платформе под видом анкетирования
Не удалось обнаружить
|
profilancegroup
|
|
Добрый день, Анастасия!
Спасибо, что выбрали нашу вакансию и отправили нам анкету. Для закрытия вакансий мы придерживаемся принципов конкурсного отбора: просим кандидатов с подходящими для позиции резюме заполнить анкету, затем оцениваем всю поступившую информацию в совокупности и выбираем наиболее подходящего специалиста. К сожалению, количество вакансий ограничено и мы не имеем возможности, делать предложения всем откликнувшимся кандидатам, тем не менее мы очень ценим обратную связь, поэтому рассылаем ответ с итогами рассмотрения, всем заполнившим анкету. Ваши данные мы можем использовать исключительно в случае, если нас заинтересовал ваш опыт и мы хотим сделать вам предложение в будущем по другой либо той же позиции. Но, если вы не хотели бы, чтобы мы сохраняли ваши контакты, вы всегда можете уведомить нас и мы удалим всю информацию. |
Прокомментируйте отзыв о компании "Profilance Group"
5 мая | Вторник
Юлия
5 мая | Вторник
Александр
Внутренние процессы работают медленнее чем хотелось бы. Когда ответ клиенту требует согласования, это занимает время, он ждет и приходится объяснять клиенту почему долго.
Работаю в Лендер-Инвест около года. Атмосфера рабочая, но без избыточного стресса. Инвесторы в основном вдумчивые, задают умные вопросы, это держит в тонусе и работа не превращается в монотонный конвейер. Коллеги отзывчивые, если застрял с вопросом, ...
5 мая | Вторник
Елизавета
Конечно, как и везде, бывают загруженные дни, но нет хаоса и ощущения что всё держится “на честном слове”.
Отличное отношение, хорошее оборудование, коллектив, зп
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.