Дочки-Сыночки, сеть магазинов детских товаров — отзыв работника «Ирэн» о работе в компании
(Рейтинг: 2.77) (Количество проголосовавших: 2)
Сфера деятельности:
Игрушки
(495) 543-73-19 (единая справочная - пн-вс 10:00-22:00)
Москва, Зелёный проспект, 62а - 3 этаж, ТЦ Шангал
я владелец!
Возвращаясь к директору (Землянская Инна Николаевна), то скоро она станет звездой интернета. Количество сайтов, на которых ее обсуждают, уже достигло десятка. Мы еще подготовим записи ее утренних выступлений и аудиофон ее кабинета. Будем смеяться всей сетью.
Что касается МВА, то о чем вы? Если нет IQ, какой там МВА с таким бэкграундом в трудовой книжке - Гостиный Двор, Карусель и Пиво-Воды? Землянская Инна Николаевна не стесняется спросить у сотрудников как пишется слово сделать - с буквы С или З. А в ее подписи в электронной почте слово местный (телефон) написано без буквы Т - не дадут соврать те кому она пишет письма.
Мы тоже много думали как такие люди становятся директорами в Дочках-Сыночках. Сама она рассказывала что кадровая служба чуть ли не в ногах у нее валялась, уговаривала стать директором. И она сошла с небес поработать здесь.
Поддержу уже отписавшихся. Уважаемые соискатели, в Дочках-Сыночках можно работать. Но вот на Бутлерова не соглашайтесь ни за что. Надеемся, что все это временно ))
И еще очень интересно. Дорогое руководство сети, что должно произойти чтобы вы наконец обратили внимание на то что вытворяет директор магазина на Бутлерова Инна Николаевна Землянская?
Инга, насчет зарплаты напишу конкретно. Продавец в питерском магазине (кроме работающего давно на Испытателей) имеет оклад 23 тысячи. Это при условии отработанных нормо-часов без переработок. Директор борется за экономию часов и за минимальное количество людей в штате, видимо, имеет барыш с невыплаченных средств. Поэтому переработок в период затишья в торговле не будет. Когда магазин выйдет на какой-то уровень Х, со слов директора - нас переведут на мотивационную схему. Это оклад 18 тысяч и надбавки в диапазоне 0-10 тысяч. Максимум - 28 тысяч при выполнении всех пунктов. О каких 35-ти может вообще быть речь? Написанное про 35 тысяч очень похоже на подставной отзыв )) Не обижайтесь, но есть еще признаки в вашем посте что вы не обычный работник магазина ))
Вагизу его ЗП хватает, порадуемся за него. Он наверное такой единственный. Хотя и не Вагиз вовсе ))
Комментируйте
Как к вам обращаться?
11 июл | Суббота
RUsanna
Больше объединяющих мероприятий для коллектива надо проводить.
Здесь из плюсов для меня: белое оформление, ежедневная загруженность центра клиентами, поэтому хорошая ЗП. Новая аппаратура и четкое обеспечение расходниками. Есть все возможности для профессионального роста.
11 июл | Суббота
Сотрудник
высокий темп работы;
много задач, нужно постоянно быть включенным
официальное оформление;
понятные обязанности и рабочие процессы;
своевременная выплата заработной платы;
хорошая коммуникация по рабочим вопросам;
руководитель глубоко погружен в процессы компании;
есть возможность получать обратную связь и разв...
11 июл | Суббота
Аноним
Работала во многих офисах по Москве и МО. Менеджер Наталья Бутова крайне некомпетентная, кричит, шантажирует (если не выйдешь на подработку, то я сделаю так, что тебя не отпустят в отпуск или за свой счет) хотя непосредственно с руководством никогда ...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.