Добавить отзыв Найти отзыв

ФГБУ ИМЦЭУАОСМП РОСЗДРАВНАДЗОРА — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 41)

Сфера деятельности:

89293212456

Москва,

я владелец!

Подписаться на отзывы о компании

Аноним

7 апр | Воскресенье

ФГБУ ИМЦЭУАОСМП РОСЗДРАВНАДЗОРА

Руководство ФГБУ принимает парадоксальные решения: зав.хоз.одногл из филиалов дестабилизировала работу,потом уволилась в СЕЙЧАС ФГБУ Москва принимает её вновь на работу ,выполняя её условия! Игнорируя других адекватных соискателей! Вот такие методы правления Руководство Москвы!

Нет

Читать все отзывы о компании >>

Прокомментируйте отзыв о компании "ФГБУ ИМЦЭУАОСМП РОСЗДРАВНАДЗОРА"

Рейтинг работодателей г.Москва

Новые отзывы

2 янв | Пятница

Татьяна

Wilstream, call-центр

По большому счету все, чего я хотела, устраиваясь сюда, это стабильная адекватная зарплата и соблюдение графика. Первые месяцы продемонстрировали, что не только эти ожидания могут оправдаться. Платят вовремя, честно, с премиями за эффективность. Граф...

Читать отзыв и комментарии

2 янв | Пятница

Ирина

Доктор волос, трихологическая клиника

Только переехала и буквально в первые два месяца обнаружила здесь вакансию, прошла собеседование и легко устроилась. Думала, что придется гораздо дольше искать работу по специальности с подходящим графиком и приличными условиями, включая оплату. Рабо...

Читать отзыв и комментарии

1 янв | Четверг

Тамара

Все свои!, сеть стоматологических клиник

Уже больше трех лет работаю в этой стоматологии. Это мой лучший профессиональный опыт уже как врача. Начинается все с руководства, которое стремится поддерживать хорошие условия для работы, не подводит с выплатами, поощряет регулярно, при всех требов...

Читать отзыв и комментарии

Больше отзывов

Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.

Мы используем файлы cookie, продолжая просмотр страниц нашего сайта, вы принимаете условия его использования. Соглашение об использовании.

OK