Добавить отзыв Найти отзыв

Каратэ-Суши — отзыв работника «Айлин Вольская» о работе в компании

(Рейтинг: 3.62) (Количество проголосовавших: 26)
Сфера деятельности: Суши-бары / рестораны

8-952-783-27-36
Нижний Новгород, Ленина проспект, 72 - цокольный этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Отвратительное начальство в лице директора Олега и его заместителя Ольги которая является его девушкой. Заставляют работать как им надо, точного графика нет. То есть если вы заболели или у вас имеется какая то другая уважительная причина и вы не смогли выйти,но заранее предупредили вам ставят штраф за невыход 3000. в регламенте опоздание на пол часа-800 рублей, но сами его нарушают и штрафуют на крупные суммы от 2000 и более. трудоустройства нет. форменную одежду за свой счет. мед.книжку за свой счет но по их связям. отношение к персоналу как к собакам. пускают слухи за спиной, покрывают грязью.были моменты что люди хотели уволиться, а они не увольняли так как оттуда все сбегают угрожая невыплатой з\п. Какие то поломки техники которые они на авито с рук брали они списывают в счет зарплат работников. Эти люди не боятся по всей видимости закона, так как нарушений у них целая куча!!! заместо и так небольшой зарплаты размером в 16000 хотя обещали они от 20000, вы получаете максимум тысяч 10000, они штрафую за все абсолютно и делают на суммы которые они хотят в зависимости от их настроения!!!! НИКОГДА ТУДА НЕ ХОДИТЕ УСТРАИВАТЬСЯ!!! Просто ужааааас.
С уверенностью заверяю, что никаких положительных качеств у этого заведения нет!!!


Прокомментируйте отзыв о компании "Каратэ-Суши"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
24 дек | Вторник
Алла
Составление отчетов занимает много времени, желательно бы упростить этот процесс, оптимизировать как-то.
Компания растет, зарплата вовремя. Всё в компании организовано системно.

23 дек | Понедельник
Ольга
Объем документации и отчетности иногда ощущается перебором
Если будешь активным - будет и развитие. Общие условия работы удовлетворительные. Меня устраивает.

16 дек | Понедельник
Егор
Изначально мотивировать людей на продвижение вверх, давать об этом больше информации, делиться успешными историями
Зарплата выше рынка (говорю про свою должность), много выплат и поощрений от завода, прикреплены к платной клинике по ДМС