Руцелф, торговая компания — отзыв работника «Татяна (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Бензиновое / дизельное оборудование
(342) 234-29-34, (342) 234-59-34, (342) 298-36-48
Пермь, Героев Хасана, 105 к70 - 305 офис, 3 этаж
я владелец!
Не ищу)))
В каждой компании есть свои достоинства и недостатки, и того и другого достаточно, а вот что и для кого в приоритете- это сугубо личное дело каждого, потому как желания, возможности и интересы у всех людей разные. Работодатель требователен, потому что у нетребовательных в сегодняшних условиях бизнес разваливается. Существующая практика увольнений - за неисполнение своих должностных обязанностей и халатное отношение к познанию профессии за короткое время. Достойная оплата добросовестного труда и хорошие условия для работы. Возможность повышать свой профессиональный уровень. Компания часто выезжает на тренинги. Доброжелательный коллектив, готовый всегда прийти на помощь. Трудности, неудачи, достижения и успехи есть в любой компании, работе, сфере жизни и т.д. Вопрос отношения к ним каждый решает для себя сам.
Прокомментируйте отзыв о компании "Руцелф, торговая компания"
30 ноя | Воскресенье
Аноним
Я работаю администратором уже 5 месяцев. Пошла работать, так как компания работает долгое время, находится рядом с домом, условия отличные. Мне заработная плата и подходит отношение начальства. Коллектив хороший, а наша пицца просто супер! Единственн...
7 окт | Вторник
Аноним
Низкая зарплата, нарушения, экономия, травматизм
Нету
1 окт | Среда
Аноним
Работа в «Станкоинком» — это ценный вызов. Как и в любой растущей компании, есть области для развития. Например, цифровая трансформация. Мы находимся в процессе активной цифровизации процессов продаж и CRM-аналитики, маркетинга, что помогает нам прив...
Сильный продукт. Фундаментом успеха является качественный и востребованный продукт — станки и комплексные решения от проверенных мировых производителей. Это дает коммерческому блоку уверенность в переговорах и позволяет выстраивать долгосрочные отнош...
