Аэропорт Ростов-на-Дону — отзыв работника «Владимир (Сотрудник)» о работе в компании

Ну что ж,начнем!после того как Саввиди И.И покинул наш аэропорт,зарплата больше не подымалась уже как три года...может больше,условия работы все хуже и хуже,работаю в службе авиационной безопасности,высшее руководство Лайко К.В и Лисин В.П на мой взгляд отличные начальники,за все мои 10 лет работы не разу от них не слышал хоть слова недовольства!чего не могу сказать об старших смен и старших инспекторов по досмотру,те любят собирать слухи,следить за сотрудниками и стучать стучать стучать,сучат по любому поводу,особенно в 3 смене старший досмотра,чистый ФСБшник!ну да ладно.в общем поубивали у нас все льготы,раньше давали молочку за вредность,теперь ее нет,после 5 лет работы можно было полететь бесплатно в любую точку России раз в год,стаж тоже убрали,профсоюз-одно название,которому мы отстегиваем деньги не за что,ничем они не помогают и путевок никуда не дают,парковки для сотрудников нету,точнее она платная или бросай машину во дворах,каждый раз думаю лишь бы колеса не сняли,в общем приятного мало!сразу хочу предупредить что в новый аэропорт набирают на очень низкий оклад,если вы из Ростова то резона ездить туда нету за 20 тысяч рублей,проезд на служебном автобусе платный,опять таки повторюсь парковка там тоже будет платная!о карьерном росте в данной структуре можете забыть,максимум старший инспектор,это потолок,работа не интересная и деградирующая,все однообразно из смены в смену,очень тяжело переносятся ночные смены так как спать ночью вообще не получается,а иногда уж очень хочется,бдительность соответственно падает и можно не заметить что то важное,потом ещё за это и получите,потому что от вас требуют,а людей естественно не хватает,новых не набирают из-за экономии денег,нормы не соблюдаются по количеству инспекторов на объектах!ген директор и вся верхушка из Екатеринбурга,всех старых начальников по увольняли и поставили своих людей,так что уволить сотрудника у них за здрасти,в общем подытожу, похерили такой отличный Аэропорт! Показать полностью