Дом.ru Бизнес, телекоммуникационный центр, филиал г. Санкт-Петербурге — отзыв работника «Евгений (Сотрудник)» о работе в компании

1.Не понятная ситуация по продажам (первая линия входящих звонков, т.е. обработка всех поступающих звонков в компанию), продажи требуют, утверждают что все продажи будут оплачены в зп, но потом выясняется что все проданное оплачиваться не будет, руководство не причем и «вышестоящие руководители решили не оплачивать». 2. График работы при собеседовании утверждают что будет удобным, в последствии выясняется что график по «Вашему желанию» ставят только «одиноким мамашам и студентам очной формы обучения» Т.е. как тебе скажут работать-так и будешь. 3. Реальная зп на первой линии (полная ставка) от 15 до 22. 4. Как писали мкр-н компания поглащает мелких провайдеров и не может нормально предоставить им переход 5. Ни какой компенсации за выслушивание говна в именно в свой адрес (бывают звонят умные люди которые просто хотят высказаться, они сразу заявляют «молодой человек, все что сейчас скажу- в обиду не принимайте, все будет про компанию» и далее мат перемат..). Но чаще люди забывают что оператор- не является виновником проблем клиента, компании стоило бы как нибудь компенсировать подтвержденные факты оскорбления именно оператора. 6. Праздничные дни - двойная оплата, но зачастую про нее вспоминают только после возмущения. 7. На должности стажера 1час работы=68р.+показатели (не более 66%) На должности специалиста 1ч=84р+ показатели (не более 112%). За частую показатели выполнить идеально не получается из за неодекватных клиентов. 8. Если в разговоре прозвучит : мат, либо в голосе будет слышно что оператор преподносит себя над клиентом- увольнение. Клиенту не понравилась твоя консультация- напишит притензию на тебя (-части премии в лучшем случае). 9. Сломаные и рассчитанные стулья. Показать полностью