ЗАО СУ-288 — отзыв работника «Володя» о работе в компании
(Рейтинг: 3.3) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Строительство, монтаж, ремонт, и т.д.
+7 (812) 5717971,+7 (812) 5684024 (факс)
Санкт-Петербург,
: В основном Укладка бетона
Контора-Лохотрон! Обман начинается уже при устройстве на работу, часть зарплаты процентов 15 офицальная, остальное конверт, в который положат что захотят, а при увольнении про него забудьте. В конторе текучка даже среди ИТР работников, при мне сменились две кадровички, я не говорю про простых рабочих. На участках нет организации труда, начальник участка не начальник, из бытовок не вылезают, какой-то мастер бывший военный прапор рулит стройкой. Зимой работы нет, значит вы сидите дома за Свой Счет! Нужно чтоб прокуратура занялась это шарагой!, еврея Драшинского и Флюгранта сажать. Лохотрон!
Есть хорошие люди среди рабочих.
Прокомментируйте отзыв о компании "ЗАО СУ-288"
26 янв | Понедельник
AlexKross
Минусы в том что разъезды это не для всех и мне сначало было тяжело и даже хотелось отказаться, вроде как это не мое. Пока не знаю, вроде привык. В остальном особых минусов я не вижу, вариант работы вполне нормальный.
Плюсы для меня в большой зарплатае, по крайней мере она больше чем в моем городе. Хотя работа есть у меня в городе, но на вахте больше платят. Сначала было сомнение что может быть расходов получится больше и разницы не будет, но получилось что нет, д...
25 янв | Воскресенье
Петр
Плюсы работы здесь: высокая ставка, отличная команда, есть место для парковки и душ после работы. Летнее время можно отправить детей в лагерь, а к юбилею был приятный бонус в виде выплаты. Минусы: далеко добираться, иногда график неудобный, а по праз...
24 янв | Суббота
valeriy_zhuravlev
Я после первой вахты пока не понял если честно подходит мне такой формат или нет,очень скучал по семье тем более что пожилые родители,волновался за них.
Хотелось бы и дальше работать,так как условия которые предлагаются мне подходят, вот только далеко от дома...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.