Окна Петербурга, производственно-торговая компания — отзыв работника «incognito (Сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Окна
(812) 363-03-03 (единая справочная - пн-пт 9:00-21:00, сб-вс 10:00-20:00)
Санкт-Петербург, Энгельса проспект, 115 к1
я владелец!
Что касается минусов:
- бывают заскоки у руководства, проводить собрания по 2 или 3 раза в месяц, на которых рассказывают почти про одно и то же, а так же это отнимает личное время.
- чтобы изменить мотивацию дабы увеличить свой доход и стало интересней работать, необходимо до ген. директора донести много аргументов, цифр и прочее, после чего все это может обернуться против тебя.
- очень сильно зомбируют, мол мы №1, мы лучшие, честные, ответственные, как в секте.
- оф. зп не велика, что сказывается на отпускных и больничном.
- в офисах шумно, от чего устаешь, но не всегда.
Проработал в этой компании почти 5 лет, в направлении "Потолки Петербурга". Могу отметить следующие плюсы:
+ неплохой коллектив, все дружные, друг другу помогают.
+ компания устраивает постоянные вылазки, в кафе, боулинг, в поход и прочее, но жаль что за счет сотрудников ))) но бывает 50/50.
+ для начинающих в продажах, эта компания будет базовой, хорошей школой.
+ отпроситься, замениться в графике не проблема.
+ своевременная выплата ЗП, без задержек, но бывали случаи, когда задерживали на 1 или 2 дня, но это мелочи.
+ работы всегда много.
Прокомментируйте отзыв о компании "Окна Петербурга, производственно-торговая компания"
10 мар | Вторник
Игорь
Нет проблем с выплатой зарплаты, никаких удержаний и урезок, или упаси господь штрафов. Порядочная компания, я многое повидал, поэтому доволен что в виконт устроился
9 мар | Понедельник
Анатолий
Пришлось немного подождать установку
Точный замер, аккуратная работа, нормальная цена.
6 мар | Пятница
Богдан
Физическая нагрузка и постоянное общение с людьми. Подходит не всем, но если готов к движению и общению, втягиваешься быстро
Работа стабильная, понятная и без скрытых условий. Белая зарплата, доп премии, отсутствие ночных смен. Все условия, которые обещают на старте, в целом соблюдаются.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.