ОАО "Белгородские молочные фермы" — отзывы сотрудников о работе в компании

Отрицательной стороной компании является собственник - Юдин Сергей Викторович. То, что написали другие люди о компании, абсолютная правда, но это, к сожалению не самое плохое. Рыба как говорится, гниёт с головы. Много где работал, много чего повидал, но первый раз в жизни я встретил человека, который так сильно не навидит людей. Мне сложно представить, как в детстве с ним поступали родители, если из светлой детской души вырос такой монстр - демон, который питается человеческой энергией. Иногда мне кажется, что это даже не человек, а рептилоид. Он открыто унижает и оскарбляет сотрудников, причем по его выразительным губам видно, что унижая, он получает огромное удовольствие. Возомнив себя царём, он решил, что люди, специалисты и профессионалы которые РАБотая по 12 часов 7 дней в неделю зарабатывая для не "бабло", полностью принадлежат ему и если человек решил уволиться он начинает "гадить". Для меня остаётся загадкой, вроде человек не глупый, а ведёт себя как неосознанный ребенок-пакостник. С управления по животноводству ушли все стоющие специалисты, после ухода Журавлёва Константина Николаевича, на плечах которого и держались все молочные комплексы уйдут остатки специалистов. Ну, как говорится, что заслужил Сергей Викторович, то и получил. Людей нужно ценить и уважать, нужно понимать, что у людей есть дом, семьи, детишки, увлечения, помимо рисования бестолковых табличек и выслушивания многочасовых речей о ценностях компании. Ценности у каждого свои и нужно уважать ценности людей, которые за небольшие деньги верой и правдой служат компании. Нужно быть более внимательным и чутким и улавливать ветер перемен, но Сергей Викторович вовремя не понял, что терпение у людей не вечно. Ни один стоящий специалист не задерживается в Зелёной долине, потому что "система управления" как называет её сам Юдин С.В. это полный бред. Очень напоминает первый год службы в армии. Если ты молод и неопытен, можно рекомендовать для закалки поработать годик в компании, поиграть в игры которые придумывает дочь - Катя Юдина, для неё Сергей Викторович придумал даже целый отдел, чтобы красавице дочке было не скучно, набрал ей девочек, которые улыбаются и делают вид, что они очень любят Катю и компанию. Если ты профи, то лучше не терять время, так как Сергей Викторович все равно ни кого не слушает и принимает решения сам, даже в тех областях где ни чего не понимает. Как то так, ни хотел ни кого обидеть, выразил своё видение и видение абсолютного большинства руководителей и специалистов подразделений. Показать полностью

Я профи в своем деле. Откликнулся на вакансию данной шарашкиной конторы на ТОП позицию. Мало того ребята с подбора не разбираются в основных принципах основного направления деятельности компании в которой "трудятся", еще и дерзят на логические вопросы. После разговора предложили пройти тест ( на 3-4 часа), я улыбнулся но согласился чтобы посмотреть. Такой ереси я не видел до этого. Несколько разделов теста, желающие узнать я вляешься ли ты алкоголиком, наркоманом, сексуальным маньяком, пидерастом, и прочее. Это ПЗДЦ ребята полный. Даже не вздумайте сюда устраиваться. Если у них такие принципы подбора, трудно представить какой бардак в головах собственников и предприятии в целом.

НЕ ХОДИТЕ ДАЖЕ НА СОБЕСЕДОВАНИЯ!!!! Знаем ситуацию лично и изнутри. Брехло и имитатор бизнес-активности, больной сумасшедший невменяемый мужик с отклонениями по имени Виктор Степанович будет завлекать вас продавать его фермерские хозяйства. Не соглашайтесь и не ходите на собеседование. Мужик живет в прошлом веке. Он не выделяет ни одной копейки на то, что нужно, чтобы продажи имели место и состоялись. Продавать на его условиях невозможно.

Просим обратить внимания на руководителя ОАО "Белгородские молочные фермы" пгт. Ивня (группа компаний ЗЕЛЕНАЯ ДАЛИНА) БАБКО ТАТЬЯНУ МИХАЙЛОВНУ за систематические нарушения Трудового Кодекса РФ. Татьяна Михайловна, находясь на должности руководителя не в состоянии спланировать свое рабочее время, из -за этого страдает ее коллектив. Сотрудники ежедневно задерживаются на рабочем месте по 4- 5 часов, свыше положенного норматива по ТК РФ. Так как им приходится выполнять задания руководителя выданные после 8 -ми часового рабочего дня. Регулярные выходы в выходные дни как и переработка ежедневных часов, остается не оплаченной. Убедительно просим разобраться в данной ситуации, иначе жалобы подобного рода будут направлены в соответствующие органы.

Убрал дядя Сережа своего кума, друга и тезку.... И посадил на место директора, бывшего охранника! Который кряхтит и присаживается все время, наверное жмут стринги. Который ни черта не понимает что делает, развалили компанию, дефецит кадров, увольняют и по делу и без дела. А все потому что воровать можно только одному, остальным нельзя. В общем не ходите туда, даже не делайте откликов. Пожалеете. Ну например из последнего, новогодний корпоратив стоит 2600, и платить должен все сам, я конечно понимаю, ни хочешь не иди, но обязательно, охранник распорядился, как в прошлом году. Процетировать бы Лаврова...