Аптека №7, ЗАО Аптеки 36,6 — отзывы сотрудников о работе в компании

Если хотите получить клеймо "воровки" и выплачивать недостачи, то добро пожаловать в 36,6. Условия труда безобразные: открытая выкладка, отсутствуют видеокамеры и зеркала, что способствует воровству с прилавков. Крадут даже пустые упаковки. Руководство заставляет выставлять дорогостоящие БАДы стоимостью от 10000 руб. в предкассовую зону, откуда легко своровать. Естественно руководство обвинит в воровстве вас: либо это вы сами своровали, либо не поймали вора. Накладные постоянно задваиваются, приходит непонятный товар. Жаловаться бесполезно, управляющие и региональные меры не принимают. В базе изменения не производят, в итоге пересорты и недостачи, которые навесят на вас. В зале постоянно что-то ломается. Хозотдел не реагирует. Месяцами может моргать лампа, сломаны шкафы , их не ремонтируют. Грязь, антисанитария, санрежим не поддерживается. Вообще, на любую заявку не реагируют, приходится дублировать. И чтобы что-то добиться, приходится ждать месяцами. Требуют продаж Промо, прямо долбят ежечасно утром, днем и вечером. То, что написано в другом отзыве про Горло Ольгу Владимировну - это чистая правда. Своими сообщениями в ВатсАппе она и управляющая мешают работать. Обзывают вас лентяйками, что вы не умеете работать. Кстати, управляющие меняются очень часто. Провизорам приходится искусственно завышать средний чек из-за их требований, но если узнают, что вы не продаете дешевый товар, то вина опять же ляжет на первостольников. После каждой инвентаризации требуют подписать документ: "Я, ФИО, нанесла ущерб компании в размере.... руб., обязуюсь его возместить". Если не подписываешь, то пугают СБ. Девочки боятся и подписывают, не понимая, что это откровенная подстава. Все первостольники в постоянном напряжении от угроз. Постоянное запугивание СБ, увольнением по статье, судом, "черным списком", что нас никуда больше не примут на работу. Особенно эти угрозы выдвигают в процессе увольнения. Постоянно меняется вышестоящее руководство, кому принадлежит контора непонятно, постоянное банкротство и рейдерство (по информации из инета). Много закрывающихся аптек. Когда закрывается аптека, весь мусор и просрочка придет в ваши аптеки, их не списывают. И как вы догадались, вся просрочка тоже вешается на вас. Торговые представители постоянно жалуются о задолженности 36,6 и приостановлении договоров. ОГРОМНАЯ ДЕФЕКТУРА!!! Много отказов клиентам! Цены в 36,6 завышены в 3 раза на ЖНВЛС! Руководство об этом знает, но требует заменять на дорогостоящие БАДы СТМ и Промо. По этому поводу постоянные конфликты с клиентами и жалобы. Обвинят и в этом конечно вас. При увольнении: принуждают выплатить непонятные суммы, якобы задолженность перед компанией. Пугают не выдачей трудовой книжки, либо увольнением по статье. Этот их "черный список" просто звучит через фразу. Поскольку я была уверена в своих действиях и не воровала, не реагировала на их угрозы. Ничего не подписывала! Поэтому уволилась не выплачивая, хотя мне вменяли 31000 руб. Рекомендую: 1. Когда после инвентаризаций требуют, чтобы вы подписали заявление о причинении вами вреда - не подписывайте. 2. При увольнении не реагируйте на запугивания. Твердо говорите, что вы не воровали. Если угрожают судом, то смело в суд. Если вы не виноваты, то и в суде будет доказана ваша невиновность. А вы сможете обратиться с встречным иском и взыскать с них за моральный ущерб. 3. Если угрожают не выдачей трудовой книжки, то стойте на своем. Вам обязаны выдать трудовую в день увольнения. Любая задержка в выдаче трудовой книжки, жалоба в Трудовую инспекцию и на них наложат огромный штраф, а вам выплатят за каждый день задержки. Не рекомендую работать в этой шарашкиной конторе! Текучка кадров огромная. Косяки и недостачи руководство вешает на сотрудников. Это не аптека, а контора по продажам БАДов и косметики. Показать полностью

Приветствую, всех !Пишут в объявлениях, что если ВЫ — фармацевт (провизор), то мы ждем Вас в нашу «замечательную» Компанию. Но чем она замечательная ! 1) В обязанности РПС входит абсолютно всё (помимо стандартного функционала…). Если чтото клиенту не понравилось, то, естественно, что виноват будет РПС — «обольют грязью», заставят вернуть деньги, обвинят во всех смертных грехах, заставят «облизать» его, и чуть не подставить зад… Извиняюсь за мой «французский», но это ТАК ! СПЛОШНЫЕ УНИЖЕНИЯ И ОСКОРБЛЕНИЯ СО СТОРОНЫ ЗАВ. ЗАВ МОЖЕТ ВЫГОВАРИВАТЬ И УНИЖАТЬ ПРЯМО В ПРИСУТСТВИИ КЛИЕНТОВ, ПОКАЗЫВАТЬ, ЧТО ОНА ГЛАВНАЯ И ВСЁ РЕШАЕТ ! ПРОВЕДИТЕ РАБОТУ С ЭТИМИ ЗАВЕДУЮЩИМИ, УБЕРИТЕ ИХ, КТО НЕ ДАЕТ РАБОТАТЬ ! Организуйте статистику — ПОЧЕМУ ЛЮДИ ПЕРЕВОДЯТСЯ из аптеки в аптеку, ПОЧЕМУ ЛЮДИ УВОЛЬНЯЮТСЯ ! Естественно, что в большинстве случаев правду не скажут, а скажут: «переезд», либо «смена сферы деятельности», но мнение о Компании у человека сложилось … исходя из неадекватности/ не адекватности ЗАВ. Далее пункт 2. Плавно переходим к нему !2) НЕ АДЕКВАТНЫЕ ЗАВЕДУЮЩИЕ ! На местах (в аптеках) очень часто на работу берут не компетентных заведующих (управляющих) аптеками, которые ничего не понимают в управлении персоналом, ничего не могут запланировать, логично подумать, продумать действия и ход событий. Попросту говоря приходят «отсидеться». Ведь их никто не контролирует спрос только с РПС по всей строгости ! У остальных «булочки» расслаблены. А РПС «обрабатывает» всех. Именно от управляющей будет зависеть твоё впечатление о Компании, останешься ли ты здесь работать или нет. Очень часто попадаются поскудные заведующие, которые ВРУТ, ПРИНИЖАЮТ, ПЕРЕБРАСЫВАЮ ПОЛНОСТЬЮ РАБОТУ НА РПС, а сами целый день свои личные вопросы с подругами обсуждают. ЭТО НОРМАЛЬНО ! Почему заведующих никто не контролирует ! ПОЧЕМУ ВСЁ внимание СКОНЦЕНТРИРОВАНО только на работе простых РПС 3) ПОКАЗУХА ! В Компании приветствуется «показуха» во всем ! Особенно это заметно по сотрудникам офиса. Чтобы решить какойто вопрос нужно пройти тридцать три инстанции, где нахамят, оскорбят, «обольют грязью», ведь очень часто сами не владеют информацией, не знают БП, распоряжения и т. д.4) ОТСУТСТВУЕТ КАРЬЕРНЫЙ РОСТ! Это для информация для те, кто только закончил обучение (колледж, институт) и планирует развитие в этой Компании ! ЕЕЕЕЕГГГГГООООО НЕЕЕЕЕТТТТ! Приеме на работу, при прохождении собеседования будут «петь» дифирамбы, что в Компании карьерный рост, ты вырастишь до заведующей, директора и т. д., но по факту этого НИЧЕГО НЕТ. Найдут ТРИ МИЛЛИОНА ПРИЧИН, что тебя оставить за кассой. «Пропихивают» только своих. Много ЗАВ, ЗОДов, Оды, офисные клерки и т. д., которые пришли «по знакомству». РОСТА НЕТ ! Руководители набраны все «познакомству» — среднее звено, чуть выше среднего, высшее! Не видитесь на дешевые сказки менеджеров подбора персонала !5) СБ. Служба безопасности — это отдельная тема. Сидят люди, которым НЕЧЕМ ЗАНЯТЬСЯ. Просматривают камеры, чтобы сделать хоть какието замечания в аптеках, чтобы ПОКАЗАТЬ СВОЮ работу (п. 2). На деле просто сидят штаны «протирают». Постоянные письмо — угрозы, искусственное нагнетание обстановки, чтобы создавалось впечатление, что большой брат за тобой бдит. Скажу так, что если захотят найти «косяки», то они их найдут в любом случае. ТОШНО И ПРОТИВНО от их работы и от мерзкого отношения к РПС и аптекам в целом !НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ Показать полностью

Сеть 36.6 бьет все рекорды по неадекватности. Уже при приеме на работу служба безопасности считает всех потенциальными ворами. Лучше бы выполняли свою функцию безопасности и искали воров, которые каждый день промышляют в аптеках. Этой компании выгодно сделать везде открытую выкладку, чтобы процветало воровство, а виноватыми делают сотрудников, заставляют еще за это писать объяснительную и вкладывать свои деньги. Это одна из статей дохода компании-жить за счет своих, за сроковый товар тоже платит сотрудник. В аптеке нет тревожной кнопки, работодатель элементарно не обеспечивает питьевой водой, на выходе нет защитных рамок.Сотрудники за свои деньги покупают мусорные мешки, канцелярию... Заведующая в лице Слепцовой Н.В. совершенно бесполезное звено, которое некомпетентно во всех вопросах, у которой есть в лексиконе одно слово-штраф. Зато она не стесняется на все вопросы сотрудников отвечать слово не знаю . Если их не будет, то никто не заметит. На рабочем месте заведующая находится без маски, отпускает покупателей без масок, акции не проговаривает, а должна показывать пример, не набирать в рабочее время ZET, обучение во вне рабочее время должно быть, как и для фармацевтов. Перед моим увольнением проходила инвентаризация и заведка хотела с меня стянуть побольше денег, посчитала даже те препараты, которые были годны к реализации. Она лично их помогала складывать в сумку ревизору. Когда я описала все эти факты объяснительной, то она отказалась ее афишировать в офисе и очень сокрушалась, что придется платить ей. Уверена, что данная информация будет интересна в других компетентных органах. Имеются десятки видео воров, которые для этой компашки являются VIP. Сотрудники офиса все ходят без масок, пользуются кулером, что запрещено в период пандемии. По данной компании плачет прокуратура. Чтобы забрать документы при увольнении пришлось около 3 часов ожидать на чердачном этаже. Там собралось человек 15, нас спрятали, чтобы не афишировать в каком количестве люди уходят. Показать полностью

Работала в аптеке 36,6.К сотрудникам плохое отношение, хотя сотрудники все специалисты имеющие образование. Бесчинство и наглость управляющих и бизнес единиц просто зашкаливает. Требований "вагон»Работу всю делаешь сама- и за управляющую,и за себя и за разборщика и ни фига не получаешь.Товаром аптеки не обеспечивают,а требуют,чтобы были продажи. Если клиент украл товар, то выплачивают фармацевты. Открытая форма торговли, которую организовал офис. «Доят» фармацевтов. Кражи не списывают. За всем усмотреть не реально. СРОКИ ГОДНОСТИ НЕ СПИСЫВАЮТ. То есть если не продали, то покупайте сами. Лимит на списание НИЧТОЖЕН. Служба безопасности — это отдельная тема. Сидят люди, которым НЕЧЕМ ЗАНЯТЬСЯ. Прежде чем устроится в компанию узнайте, не уволили СБ Грэдинар и Хрусталев. Долго их компания не будет терпеть. Из за них Текучка лучших специалистов, которые дают колоссальную прибыль. Никакой мотивации и одни оскорбления и пренебрежение к сотрудникам! Эти два «умника» не даст тебе сосредоточится на работе, постоянно какие-то списки надо проверять, посчитать, отчитываться, заполнять не нужные таблицы. Хрусталевский список-это отдельная тема. В списке, то, что никогда не было в аптеке. Надо искать несуществующий товар в аптеке. Нормальный список делать извилин не хватает . Время, которую ты должна удалить покупателям и заработать себе и компании теряешь зря. Работать с клиентами, заработать просто не даст. СБ на первом месте. Сперва надо им угождать. Покупатели на последнем. Больше пяти лет отработала, такого не было раньше. Если они в компании Не смейте идти туда!!!Пожалеете!!!Малышева самая некомпетентная, неадекватная в компании.Всегда от Малышевой запах алкоголя. По отменённым чекам товар посчитать должна ты, она опу не поднимет. Надо собрать и понести ей показать. Одна в смене и покупателей обслуживай и ей угождай, чтоб только она не орала, как резаная. Она не встанет с кресла. Только ей можно ходит в рецептуре верхней одежде, орать, кричать при покупателях. Штрафует за телефонРПС,а она целый день по телефону хохочет, личные дела решает. Здесь с заработной платой обман !!! То у них "системные ошибки", то мотивация меняется 2 раза в месяц, а оповещают задним числом, то баллы были начислены не корректно. И так постоянно, то есть ОДНИМ СЛОВОМ СПЛОШНОЕ ВРАНЬЕ. И так каждый раз. И каждый раз ты не знаешь, что получишь. Даже если планы выполнены на 100 % . В общем хуже, мне кажется, уже некуда. И да поговорка про компанию :"рыба тухнет с головы", впечатление что именно для этой компании было придумано выражение. Хотите чтоб на вас плевали и заставили платить за инвент, кражи, сроки, штрафы, штрафы, штрафы,велкам и вы ещё должны останетесь. Мои знакомые провизора давно ушли из 36,6. И я рада ,что ушла! Никому не порекомендую эту сеть! НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ ! Показать полностью

Приветствую, всех ! Пишут в объявлениях, что если ВЫ - фармацевт (провизор), то мы ждем Вас в нашу "замечательную" Компанию. Но чем она замечательная ?! 1) В обязанности РПС входит абсолютно всё (помимо стандартного функционала…..). Если что-то клиенту не понравилось, то, естественно, что виноват будет РПС — «обольют грязью», заставят вернуть деньги, обвинят во всех смертных грехах, заставят «облизать» его, и чуть не подставить зад……. Извиняюсь за мой «французский», но это ТАК ! СПЛОШНЫЕ УНИЖЕНИЯ И ОСКОРБЛЕНИЯ СО СТОРОНЫ ЗАВ. ЗАВ МОЖЕТ ВЫГОВАРИВАТЬ И УНИЖАТЬ ПРЯМО В ПРИСУТСТВИИ КЛИЕНТОВ, ПОКАЗЫВАТЬ, ЧТО ОНА ГЛАВНАЯ И ВСЁ РЕШАЕТ !!! ПРОВЕДИТЕ РАБОТУ С ЭТИМИ ЗАВЕДУЮЩИМИ, УБЕРИТЕ ИХ, КТО НЕ ДАЕТ РАБОТАТЬ ! Организуйте статистику — ПОЧЕМУ ЛЮДИ ПЕРЕВОДЯТСЯ из аптеки в аптеку, ПОЧЕМУ ЛЮДИ УВОЛЬНЯЮТСЯ ????!!!! Естественно, что в большинстве случаев правду не скажут, а скажут: «переезд», либо «смена сферы деятельности», но мнение о Компании у человека сложилось ….. исходя из неадекватности/ не адекватности ЗАВ. Далее пункт 2. Плавно переходим к нему ! 2) НЕ АДЕКВАТНЫЕ ЗАВЕДУЮЩИЕ !!!!! На местах (в аптеках) очень часто на работу берут не компетентных заведующих (управляющих) аптеками, которые ничего не понимают в управлении персоналом, ничего не могут запланировать, логично подумать, продумать действия и ход событий. Попросту говоря приходят "отсидеться". Ведь их никто не контролирует спрос только с РПС по всей строгости !!! У остальных «булочки» расслаблены. А РПС "обрабатывает" всех. Именно от управляющей будет зависеть твоё впечатление о Компании, останешься ли ты здесь работать или нет. Очень часто попадаются поскудные заведующие, которые ВРУТ, ПРИНИЖАЮТ, ПЕРЕБРАСЫВАЮ ПОЛНОСТЬЮ РАБОТУ НА РПС, а сами целый день свои личные вопросы с подругами обсуждают. ЭТО НОРМАЛЬНО ???!!! Почему заведующих никто не контролирует ????!!!!! ПОЧЕМУ ВСЁ внимание СКОНЦЕНТРИРОВАНО только на работе простых РПС !!!??? 3) ПОКАЗУХА !!! В Компании приветствуется «показуха» во всем ! Особенно это заметно по сотрудникам офиса. Чтобы решить какой-то вопрос нужно пройти тридцать три инстанции, где нахамят, оскорбят, «обольют грязью», ведь очень часто сами не владеют информацией, не знают БП, распоряжения и т. д. 4) ОТСУТСТВУЕТ КАРЬЕРНЫЙ РОСТ!!! Это для информация для те, кто только закончил обучение (колледж, институт) и планирует развитие в этой Компании ! ЕЕЕЕЕГГГГГООООО НЕЕЕЕЕТТТТ !При приеме на работу, при прохождении собеседования будут «петь» дифирамбы, что в Компании карьерный рост, ты вырастишь до заведующей, директора и т. д., но по факту этого НИЧЕГО НЕТ. Найдут ТРИ МИЛЛИОНА ПРИЧИН, что тебя оставить за кассой. «Пропихивают» только своих. Много ЗАВ, ЗОДов, Оды, офисные клерки и т.д., которые пришли «по знакомству». РОСТА НЕТ ! Руководители набраны все «по-знакомству» - среднее звено, чуть выше среднего, высшее. ! Не видитесь на дешевые сказки менеджеров подбора персонала ! 5) СБ. Служба безопасности — это отдельная тема. Сидят люди, которым НЕЧЕМ ЗАНЯТЬСЯ. Просматривают камеры, чтобы сделать хоть какие-то замечания в аптеках, чтобы ПОКАЗАТЬ СВОЮ работу (п. 2). На деле просто сидят штаны «протирают». Постоянные письмо — угрозы, искусственное нагнетание обстановки, чтобы создавалось впечатление, что большой брат за тобой бдит. Скажу так, что если захотят найти «косяки», то они их найдут в любом случае. ТОШНО И ПРОТИВНО от их работы и от мерзкого отношения к РПС и аптекам в целом ! НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ !!!!!!!!!!!!!!! Показать полностью

Одна из самых неблагодарных профессий это рпс в компании 36,6!!! Этот сотрудник отвечает за все и всем чего то должен. Требования дико не соответствуют зп, которая не индексируется уже более трех лет. Каждый месяц у них новая сказка, под названием " мотивация" но от перемены мест слагаемых сумма не меняется.) Вся просрочка за счет рпс, кроме рецептуры. С таким не уважительным отношением люди вообще перестают понимать чего они там делают. Текучка страшная. Проверки офиса, тайники, роспотреб , налоговые и жалобы от недовольных покупателей( а покупатель всегда прав) все на твоих плечах, плюс товар и касса, и все это за 45 т.р Эта компания растоптала фармацию и превратила в какой то абсурд. По сути дела вы обычный продавец, который стоит в салонах связи, магазинах и пятерочке.) Только они без диплома, сертификата, мед.книжки , за те же деньги. Тотальное обесценивание труда и профессионализма, потому что вы рабы, которые должны вкалывать за копейки и говорить спасибо.

Самая отвратительная сеть аптек!!!Никому не рекомендую здесь работать.За 15 смен вы здесь будете получать не более 35 тыс,а то и меньше,а требований "вагон и маленькая тележка".Сроки - не продал,то значит с тебя их спишут из твоих копеек ,которые компания платит. Требования к фармпорядку идиотские- запихали аптеки в "кладовки" и хотят,чтобы соблюдались условия хранения.Условия в аптеках ужасные - холодно и тараканы с мышами.Суперпромо,которым выносят мозг просто - это препараты по завышенным ценам(в других аптеках все они гораздо дешевле).Работу всю делаешь сам - и за управляющую,и за себя и за разборщика и ни фига не получаешь.Товаром аптеки не обеспечивают,а требуют,чтобы были продажи.Есть в сети такая управляющая Половникова О.Г. - ленивая и некомпетентная особа,которая всю свою работу перекладывает на сотрудников.Все указания раздаёт только в смс.Для чего её держат - непонятно.К сотрудникам отношение отвратительное.Бегите из этой сети!

Бегите оттуда. Устроилась консультантом по лечебной косметике,такого хаоса не видела, давно. Сначала три дня мучили со всякими тренингами. Таких плохих тренингов не видела нигде, уберите тренинг-менеджера Нечаеву Марину,не соблюдает субординацию, оскорбляет людей, складывалось впечатление,что она больше самоутверждалась,нежели пыталась научить. Дальше поставили в аптеку на ярцевскую 25. В коллективе каждый сам за себя,чуть ли не дерутся за продажи,если принесешь на кассу не то что им надо,например косметику за которую им не начисляются баллы,то сразу оскорбления,директора никогда нет на месте и ей все равно.Туалет почти на улице и вечно там холодно и грязно,весь персонал ТЦ Трамплин ходит туда,а это в основном выходцы из Дагестана, Киргизии и др.соседних республик. Далее вас начинает напрягать офис тем что надо постоянно ходить на тренинги,за которые потом надо отрабатывать в свои выходные и если ты не сдашь их цикл тренингов и экзаменов,то будет штраф,причём будет сниматься каждый месяц. Далее начинают заставлять изучать кассу и фармакологию,спрашиваешь зачем консультанту всё это,если нет фармобразования,то ответ простой,а вдруг я пойду учиться к ним в фарм колледж и захочу стать фармацевтом. Кстати за обучение в этом колледже с вас будет сниматься большая часть зарплаты,им выгодно вам капать на мозги чтобы вы учились в этом колледже. Чтобы уволиться надо сначала найти директора аптеки и написать заявление,но её не застать,а так они не хотят отдавать трудовую, придётся побегать по всяким кабинетам, где вам потрепят нервы.Короче не ходите туда,никому не советую. Показать полностью

1. Отношение как к тупому скоту 2. Недоплачивают за отработанные Часы 3. Управляющие некомпетентные и не желающие ничего делать. Всю свою работу спихивают на первостольников, по 5 аптек им дают, и нигде ничего не успевают, только требуют продажи, потому что за это им платят хорошие премии 4. Вышестоящее руководство (выше УА) относится ко всем как к рабам При открытой выкладке приходится в инвентаризацию оплачивать все, приходится оставлять по 10 тыс и более, при зп 40-42 тыс. По желанию УА отправляют на полиграф, при увольнении заставляют выплачивать непомерные суммы денег, угрожаю уголовными делами, серным списком и так далее. Постоянно заставляют менять выкладку, тупо переставляешь товар из одного места в другое, постоянные переоценки, не успеваешь менять ценники, миллион заданий от управляющей на вацап, даже в выходные названивают. Многие управляющие заставляют пробивать себе товар, если не выполнили план, ИНГАРОН заставляют продавать уже 4 года, орут на сотрудников при маленьких продажах НЕТ КАРЬЕРНОГО РОСТА, повышают только по знакомствам, провизора так и работают за первым столом, а знакомых своих фармацевтов повышают Показать полностью

Штрафы бешеные, требований море, заведующие - ленивые моржи, которые только требуют продажи, любыми путями, хоть себе бери. За открытую выкладку ничего не списывается, все с зп списывают, еще и пугают СБ, полиграфами и увольнением, и это за то что сотрудники отказываются платить за кражу покупателей. Никакого развития нет в этой сети, проработала 7 лет, с высшим образованием. Карьерный рост отсутствует, повышают людей без образования, консультантов, со средним образованием и всех у кого знакомые в офисе. Устроили ассесмент, собрали кучу людей и дали такие задания, чтобы друг друга перегрызли, в итоге все равно повысили только по связям. Набрали людей без образования и прикрепили их дистанционно к ветеринарному колледжу, в итоге все повара, уборщицы, разборщики товара, уборщицы стали фармацевтами, с нулевыми знаниями, и фирма даже не боится что эти сотрудники могут отравить, убить клиентов. Фирма обесценивает наше образование, знания, и превращает в торгашей. Отношение к сотрудникам как к рабам. Каждый месяц меняют мотивацию, недоплачивают, обманывают так что концы не найдешь. Показать полностью

Нестабильная компания, каждый месяц меняется мотивация и соответственно каждый месяц разная зп. РПС за людей не считают, рабы которые должны продавать промо и БАДы, и не возникать. Все обязанности на провизоров и фармацевтов повесили, заведующие высокомерные и ленивые, только требуют продажи, чтобы получить большие премии, не продашь заставят выкупить за свои деньги, сроки за счет сотрудников, постоянно меняются цены и носишься целый день с ценниками, сократили разборщиков товара, привозят товара на 200-300 тыс ( 40 коробок) который сам должен на камерах разбирать, при этом иногда за недовозы поставщиков заставляют платить первостольников.. Каждый месяц обещают, что в следующий месяц заплатят больше, чем в предыдущем бла-бла-бла. СБ компании целыми днями по удаленке смотрит камеры, которые с прослушкой, и за все подряд штрафуют, а штрафы у них от 3 до 10 тыс. На инвентах все пересорты фирма забирает себе, из-за этого каждые полгода приходится оставлять сети от 20 тыс за недостачи, сами вносят в базу препараты, заводят накладные, чтобы на инвенте содрать последнее. Полное неуважение к РПС, ценят только своих ленивых, некомпетентных заведующих, которые сидят на шее у фармацевтов.Полностью отсутствует карьерный рост, повышают только по связям, знакомствам, блату.В заведующие берут людей без фармобразования ( консультантов) и птушников без стажа и опыта, лишь бы было кому подтолкнуть. РАЗВИТИЯ В ЭТОЙ КОМПАНИИ "0". ПРОПИХИВАЮТ ТОЛЬКО СВОИХ. В ОТДЕЛЕ ПОДБОРА ТОЛЬКО СОЗДАЮТ ВИДИМОСТЬ ОТКРЫТЫХ ВАКАНСИЙ, НА ДЕЛЕ НЕТ. ОТПРАВЛЯЕШЬ РЕЗЮМЕ НЕ ПРОСМАТРИВАЮ, ЗВОНИТЬ ОБЕЩАЮТ ПОСМОТРЕТЬ И ТОЧКА ! НЕ РЕКОМЕНДУЮ !!!!!!!!!!! В общем, если вы хотите стабильную работу, то вам мимо этой сети, текучка бешеная, надолго никто не задерживается здесь. Унижают так, что перестаешь ценить т любитьь свое образование и работу. Показать полностью

Мало того что выкупили аптеки горздрав. Наняли к себе на работу мошенников в виде зав. Надежды Михайловны. Она к слову руководит 27 аптеками и является их заведующей. Так теперь в области они сотрудниют с другими мошенниками, а именно Аптеки "Вита". Их главный менеджер недоучка с дипломом школьной учительницы. В молодости родителей дурила да деньги в школе с детей вымогала. А теперь врариаают в Петербурге нам, коренным петербуржцам Самарское д-е-р-ь-м-о под видом лекарств. За ними стоят бандиты и террористы.

Отработал в компании 3 года юрист отдел аренды. В 2018 году к нам пришел новый руководитель Договорного отдела Хорошилова Ирина Николаевна. с октября 2018 года по январь 2019 года она уволила 15 юристов. Если она видит что сотрудник квалифицированный она жутко боится то ее подсидят и поэтому быстро увольняет нового сотрудника. Она лживая, бессовестная руководительница.

А теперь голая правда! Забудьте об отзывах которые написаны ниже,это все пишут подсадные утки из офиса! Никаких достоинств.кроме оскорблений в свой адрес вы не увидите! Недостачи в аптеках по несколько миллионов! Товар дня! Впихивай всем всякую херню,товар с истекающим сроком годности либо продавай и позорься,либо оплачивай сама,тайный покупатель,с тебя штраф по любому,эти наемные шавки такого понапишут,что рада не будешь,а денежки с тебя-тю-тю! карта малина,ты как попугай весь день, пожрать некогда,в туалет пойдешь когда моча по ногам потечет! Средний чек! Не вздумай продать людям один хлоргексидин,испортишь средний чек, и получишь от управляющей! И это далеко не весь список мнимых достоинств данной сети! Думайте сами,решайте сами,хотите почувствовать себя сявкой обоссаной,приходите в этот гадюшник!

Вечные неадекватные требования, одни за одной акции, по 10акций расскажи, допродажи пакеты,аскорбинки,возьмите просо, листовки, карты, конфеты и все возьмете... Постоянно меняется руководство, по три раза за год, постоянно новые требования, из элитной сети в рыночный ширпотреб! К дополнительным знаниям вообще без уважения! Только втюхивай!

Много) Сотрудницы в отделе по подбору персонала некомпетентны. Сделав губки у косметолога и красивый макияж недостаточно чтобы работать в такой «крупной и развивающейся» аптечной сети. После визита в ваш офис и общения с вами осталось неприятное послевкусие. По поводу компании 36,6 и работе фармацевтом хочется сказать отдельно. Бедные фармацевты и провизоры, стоящие за кассой весь день и проговаривающие одно и тоже покупателям. Они предлагают весь товар аптеки тому, кто зашёл купить пластырь. Мне жаль этих людей. Не советую. Постоянный прессинг от людей, кто не дружит с головой- это беда) Звонки, угрозы штрафов. Депривация. Невыплаты фактически всех отработанных часов- это все про аптечную сеть 36,6. Заработная плата 45000 как и практически во всех аптечных сетях города Москвы.

В продолжение отзыва,могу добавить что директор аптеки на Ярцевской 25 полный неадекват,звонила мне с оскорблениями,видимо злилась что я решила уволиться,в офисе целых 3 часа гоняли по кабинетам,не верили в мои рассказы про отношение директора в аптеке,всё никак не хотели понять почему я не хочу работать в такой по их мнению хорошей компании, по-моему они просто издевались. Мой вердикт не при каких обстоятельствах не ходите в эту контору, вдобавок на вас могут повесить недостачу при инвентаризации. Верьте отрицательным отзывам,в этой компании работников вообще не ценят.

Это самая гнилая сеть из всех, что я видела. Притом прогнилась полностью.в офисе сидят одни директора, посмотришь на них как будто с колхоза, с умным видом, главное. Потерявшие совесть. Никогда никому не порекомендую эту сеть и, отныне, прохожу мимо

1. Отношение как к тупому скоту 2. Недоплачивают за отработанные Часы 3. Управляющие некомпетентные и не желающие ничего делать. Всю свою работу спихивают на первостольников 4. Вышестоящее руководство (выше УА) относится ко всем как к рабам. Ужасная аптечная сеть. При открытой выкладке приходится в инвентаризацию оплачивать все. По желанию УА отправляют на полиграф, при увольнении заставляют выплачивать непомерные суммы денег, угрожаю уголовными делами, серным списком и так далее.

Требования к сотрудникам про нереальные ! Ты выполняешь просто всё, что надо и не надо. От шокового состояния нет слов. Сваливают всю работу. Офис всегда винит во всем сотрудником аптек, хомят по телефону, если позвонишь, разговариваю с нежеланием. ОФИС - ЗЛО ! Управляющие все, как на подбор невдекватные, много кто из них сидит на транквилизаторах, успокоительных. Управляющие орут на сотрудников, угрожают штрафами, могут подставить. СБ смотрит камеры, чтобы ни дай Бог кто-то ни чихнул без их ведома. СБ довело работу до маразма. Почему принимают на работу заведующих, которые подностью некомпетентны ??? Всегда интересовал этот вопрос. ЗОДы и ОДы ещё те %удалено%, которые обвиняют Вас во всех смертных грехах. У самих з.п. 200 тысяч. Зато виля несчасную з.п. первостольников и на эти грошки и то пытаются позариться - штрафами, не выплатой переработок, нельзя подрабатывать. Ну, вообщем, во всем ПИЗ.......Ц!

Офис делает из сотрудников рабов штрафы недоплата куча всяких проверок работают какторгаши на рынке!Вообщем конченая сеть с конченым управлением !Всем кто ещё работает уходите оттуда пусть офис сам в аптеках пашет!