Добавить отзыв Найти отзыв

Арлифт, ООО, торгово-сервисная компания, представительство в г. Москве — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

8-800-555-65-28 (круглосуточная единая справочная), (495) 509-34-98
Москва, Северное Чертаново микрорайон, 5
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Арлифт, ООО, торгово-сервисная компания, представительство в г. Москве. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

1. полудепрессивный район (СПб, Обухово, пром.зона, склады, пустырь, гаражи, ж.д. полотно), без своего авто в темное время суток там опасно для жизни.<br/>2. малюсенький тесный "офис" (нет даже переговорной! кандидатов для собеседования, об этом подробнее ниже, держат на кухоньке).<br/>3. директор-самодур: проводит групповые собеседования с 16.00 до 23.00 (без преувеличения!), загоняет всех кандидатов (около 20 человек для создания иллюзии крутости компании)) на кухню и оттуда вызывает к себе, чтобы рисовать несуществующих животных и вагончики с паровозиками.<br/>4. з.п серая.<br/>5. з.п. задерживают<br/>6. ужасные неоплачиваемые переработки до ночи (что уж говорить, если кадровик в интересном положении месяце так на 7м проводит собеседования до 11-12 ночи!! при этом по ТК РФ беременным вообще нельзя работать сверхурочно, а тут аж до ночи...)<br/>7. если вам все еще хочется здесь работать после обещаний о высокой зп, то смело делите обещанное на 3, именно эту сумму вы и получите! (остаток , возможно, через несколько месяцев, а возможно, и не получите вовсе-дела у компании, как и совесть собственников, оставляют желать лучшего)).<br/>
Компания хорошая, если смотреть в целом. Но покоробило то, что поступили со мной несправедливо.<br/><br/>Уволили, хорошо хоть по собственному, не разобравшись в ситуации, просто поверив на слово заказчику. Убрать с объекта это одно, но просто взять и уволить человека без каких-либо доказательств это уже из ряда вон выходящее.<br/>
Очень жалею, что не почитала отзывы перед "собеседованием". Всё как здесь пишут. Было человек 20-25, всех загнали в маленькую переговорку (это в разгар пандемии!). Потом вызывали по одному в кабинет, где была персональщица и директор удаленно через ноутбук. Беседовали по 3-5 минут (на столе не было ни одного резюме). Как всех прогнали, посовещались 5 минут и объявили 4 фамилии. Потом узнала, что вакансии менеджера по сопровождению и по продажам висят у них постоянно и так они развлекаются регулярно. Офис выглядит как обшарпанный сарай. Такой трэш видела в первый раз.
Нет
Позвонила кадровичка в 18:40 по моск.времени. Спросила, гундосным голосом, вы ещё ищете работу? Сказал мне не интересно. Нормальные HR звонят соискателям до 16ч МСК. А как посмотрел в какой дыре они сидят и что про них пишут, правильно сделал что отказался. Компания богатая, но условий для менеджеров нет, офис-конура и з/п в конверте ниже рынка. В шоколаде там только владельцы и их приближённые!
Нет
Очень негативное впечатление от собеседования! ПРигласили одновременно несколько человек, зашла в комнату ожидания-столовую. Там как в детском саду... все ящики подписаны: тряпки, пищ. Плёнка (о боже, для чего?...)))), стаканы, даже посуда с водой, которая стоит на подоконнике рядом с цветком подписана "для полива". У начальника, что аутизм или склероз? Или это бывший воспитатель?)))) Далее... зашла в комнату, поздоровалась, представилась и.... со мной нет)))) даже не представившись начали задавать вопросы с (внимание....) секундомером))))) Я чуть не засмеялась... похоже уже на клинические отклонения. Напротив сидели и молчали потупив взгляд девушка сельского вида, молодой человек инфантильного вида, а ля "промолчишь за умного сойдёшь". И видимо руководитель который задавал вопросы не понимая их практической профессиональной сути. Ни персональщик, ни руководитель понятия не имеют "что" такое презентация компании и предоставление информации об условиях работы и что это неотъемлемая часть структурированного интервью - Получается, что они не уважают соискателя, его время. Офис - находится в какой-то тьму-таракане, чуть ли не в лесу у вокзала. Явно аренда по-дешёвке.... Вообщем экономьте силы и время и не едьте туда даже на интервью-все равно для вас не уделят времени и не ответят ни на один вопрос. Даже как их зовут и кто они есть.... Показать полностью
Нет выявлено
Работу предлагали по адресу ул.Смирновксая 25с7 в принципе рядом с домом. На собеседование позвали на другой конец Москвы Гостиничная, д 4, корп. 9. здание гостиницы Заря. Это немного насторожило как и количество организаций зарегистрированных за последнее время под именем Арлифт в ЕГРЮЛ, последняя кстати за 2019 находится в стадии ликвидации количество сотрудников "0" соответственно о белой зарплате можно забыть. Это небольшое отступление от темы подъехав по адресу позвонил Наталье спросил как к ним пройти, она ответило что на ресепшене гостиницы спросите там все знают как к ним попасть. Не успел я положить трубку подходит молодой человек спрашивает вы тоже в Арлифт я говорю да! Заходим с ним на рецепшен там все первый раз слышать о такой организации, мы начинаем искать другие подъезды в этом здании, находим еще одного кандидата тоже ищет не может найти. Пол часа искали дальше поиски продолжать я не стал все и так было понятно. Странно почему Наталья нас не встретила, какое неуважительное отношения к специалистам. Разводилово не тратьте свое время и деньги на эту организацию. В полне возможно просто собирают анкетные данные! Показать полностью
Хорошо сделан сайт на этом все!
Позвонила кадровичка. время обед мычит пару слов связать не может (мысли наверно переваривают пищу). общие вопросы (вижу не читала резюме), помогаю ей вести интервью... но когда услышал про групповое собеседование. предложил попрощаться.
не узнал
Ходил на собеседование в июне 2018, Питерский филиал, на менеджера по продажам. Собеседование проходило следующим образом: собрали они в одно время в своей столовой 15-20 кандидатов, все мужики 30-40 лет (по поводу половой дискриминации даже не скрываются особо). На всех едва хватило стульчиков. Вышел руководитель отдела продаж и начал по бумажке читать текст о том, какая крутая у них компания и как ответственно они относятся к подбору сотрудников. Сообщил, что собеседование будет проходить в несколько этапов, которые пройдут только самые сильные, а победитель уйдет из их офиса не раньше 9 вечера (время было 16:00!). Начали вызывать по одному в кабинет. Зайдешь первым или последним, все равно ждать около часа. Я, к сожалению, выбыл на раннем этапе. Наверно, обиднее всего было тем, кто проторчал у них несколько часов и в итоге не получил предложение о работе. Я не расстроился, потому что офис компании находится в промзоне Обухово, в здании похожем на автомойку.
Не заметил, так как был только на собеседовании
Начнем. Если Вы готовы работать за спасибо, то Вам в арлифт. Вы никогда не сможете ничего запланировать будь то отпуск,или покупка телевизора, потому что зарплату задерживают систематически. Не на неделю. Нет. На неопределенный срок Вы конечно будете получать что-то, но кусками. 5 тр. Может 10 тр. В неделю или две и тд. Когда-то это была действительно компания с супер командой специалистов, но нормальные люди уходят, когда им надоедает слушать лицемерие про сплоченность коллектива и что каждый в команде способствует развитию компании. Да ты видишь, как компания растет. Растет парк техники и оборудования. Растет штат. Куча руководителей, которые месяцами рисуют стрелочки и обсуждают очевидную проблему. Как скажет Лавров: -" дебил бл..." . В конце года подведет итоги ген.дир.,в очередной раз скажет, что мы супер пупер, мы намбер уан, денег компания заработала 100 мешков. Обязательно будет шуточка в стиле Путина. Рассказ про умелых моряков маленького брига, которая потопила целую эскадру. А по итогу для сотрудника денег нет , но вы держитесь там... Короче. Рыба гниет с головы. Не знаю что испортило Сергея и почему он теперь относится к людям в компании,как курочкам, которые несут золотые яички. Но факт есть факт. Отношение именно такое. Работать тут не советую - время потеряете, а денег не увидите. P.S. : кто-то занес денег и удалили отзыв, который был до меня. А там тоже правда. Показать полностью
Все достоинства, которые и есть в этой компании перечеркивают недостатки.
Пропало уважение к сотрудникам, специалистам на которых компания выезжает, за словами мы команда мы крутые, следуют подачки по 5000-10000 которые называются зарплатой, кругом одни обещания. Люди с опытом уходят, понимая что тут ловить нечего когда видят что у ген. дира все хорошо, а для остальных картинка в виде периодических обращений по скайпу. А политика компании это отдельная история больше похожая на секту где круговая порука вместо развития. Одним словом прежде чем сюда устроиться нужно 10 раз подумать.
Были до кризиса 2014 года, да все вышли.
Что пишут про недостатки все верно, жалею, что пошла и потратила время, благо живу не так далеко. 1. Кадровик не предупреждает о времени, которое надо будет затратить на собеседование. Пришла, собрали в тесной переговорке 10 человек на одну позицию. Пришла кадровик с генеральным и объявили, что конкурс на вакансию будет проходить в течении 3х часов! Презентация самого себя, тесты, задания и тп. Кто выживет и у кого хватит терпения, пройдёт беседу с директором. Я сразу ушла, в подобном цирке участвовала только по молодости. Выводы: скотское отношение уже к своемк будущему сотруднику, т.к. надо предупреждать, у всез свои дела, и др. Встречи. Кадровик не профессионал, как и сам директор, видать ему совсем заняться нечем, чтобы заниматься этим. С такими людьми работать себя не уважать. 2. Офис в промзоне, не удобно добираться, кстати не подалеку, кто не знает находится колония.
Их нет, в принципе. Достаточно взглянуть на отдел кадров и самого генерального директора.
В эту компанию ПОСТОЯННО требуются сотрудники в "отдел развития продаж" и в "отдел сопровождения продаж". Спросил девушку на ресепе "у вас тут так всегда?" Она помялась, помялась, но потом проговорилась что ДА. Пришел на собеседование, оно проходило в переговорной комнате, к назначенному времени еще пришли примерно 25 человек. На каждого выделили по 5 мин, вызывали каждого в другую комнату. Отсеяли самых ботаников, которые зомбируются и будут работать за спасибо, остальных отпустили. Через пару месяцев ботаники поймут что к чему, и уйдут, а на их место возьмут возможно даже Вас) Не тратьте время!
Прогуляться по промзоне в районе м Обухово, попить бесплатной воды из кулера, сходть на ГРУППОВОЕ собеседование, посмотреть на людей.
Офис в Обухово - для кого-то недостаток, а кому то очень даже близко (а вот магазинов действительно рядом не хватает, но зато на кухне всегда есть чай, кофе, печеньки). Парковки возле офиса иногда тоже не хватает. Но в целом конечно все недостатки они незначительны.
Никогда раньше не сталкивался с такой компанией, которая так много делает для своих сотрудников. И обучение за счет компании, и различные выплаты, связанные с жизненными ситуациями (здесь и в беде помогут и в радости, как, например, при рождении ребенка, свадьбе и тд), ДМС и др. Руководство стремится сделать компанию лучше, поэтому и к идеям и предложениям сотрудников прислушиваются, и даже денежно поощряют. В компанию нелегко попасть и именно поэтому здесь собраны такие хорошие люди и специалисты, коллектив мне был как вторая семья, и это не просто слова. Компания постоянно развивается: новые направления, новая техника. По семейным обстоятельствам пришлось уехать в другой город, где к сожалению пока нет филиала, но я не теряю надежды вернуться)
Если ты не боишься много работать, тебе сюда
Кайф в том что здесь ты причастен к развитию, стратегии, будущему компании. Мои идеи здесь слышат и помогают реализовывать. Веду свой проект, полная поддержка от руководства.
Не прошла в следующий этап - было обидно, но хоть обратная связь сразу не надо ждать. Не удачное расположение офиса, сам офис: внутри прилично - снаружи ужас. Близко к КАД целый день дышать КАДом так себе занятие. Мало места на парковке.
Интересное собеседование. Формат необычный, но классно. В переговорной собирается 8-10 претендентов на должность в одно время, выходит персональщик и руководитель рассказывают про должность и компанию, сообщают, что конкурс проводится несколько часов, часть народа выходит. Я осталась, больше из любопытства, что будет дальше. Как позже, я узнала - это был тест на умение планировать, у менеджера по персоналу установка отвечать на все вопросы соискателя в том числе, как проходит собеседование и как подготовиться, но только, если спрашиваешь, если нет - просто пригласит. Далее, самопрезентация (это для позиции руководитель отдела маркетинга) - было как минимум интересно взглянуть на конкурентов. Потом, бизнес кейс - за него отдельное спасибо, я его не прошла, но сама в работе использовать буду, спасибо, разрешили забрать инструкцию. Суть в чем, можно долго слушать про то сколько у тебя достижений и какой ты опытный, а в кейсе сразу видно, кто как мыслит, расставляет приоритеты, взаимодействует в команде, многому научилась. Все это заняло примерно час, дальше оставили двоих заполнять тест, остальных отпустили. Показать полностью
Мне далеко ездить.
Общался с двумя девушками хорошие! Руководитель Алексей вежливый. Пригласили на работу оператором!
Пришлось уехать из СПб, ни за что не ушла бы сама. Темп работы высокий, но это прикольно. Многозадачность
Коллектив, руководитель заражает своей энергетикой. Соц политика, всегда поздравляют с днем рождения(дарят деньги), ДМС, да много всяких прикольных штук, то как отмечают праздники В самых сложных ситуациях помогают коллегам не только деньгами, но и делами Развитие, инициатива всегда поддерживается, отдел персонала помогает с выбором обучающих материалов, некомпетентные сотрудники не задерживаются на долго. Но тут приходится попотеть, чтобы соответствовать коллегам. Мне было классно работать в этой компании на столько, что не лень написать отзыв), скучаю по той атмосфере до сих пор
Офис в промзоне
Объективно работа в Арлифте имеет больше плюсов, нежели минусов. Сужу по себе - работаю пять лет уже. За это время пусть всего на 2 ступени, но продвинулась по карьерной лестнице. Влилась в коллектив. Не могу сказать, что мы лучшие друзья, но всегда друг друга поддерживаем, отношения очень теплые. Зарплатой довольна, социальный пакет полный, куча корпоративных бонусов и мероприятий. В целом я довольна.
22 ноя | Пятница
Станислав
Нет.
Условия труда, график работы.