АВТОМОБИЛИ И ЦЕНЫ, журнал — отзывы сотрудников о работе в компании

Проработал в этой конторке около двух лет из острой нехватки денег, так бы ушел сразу. Ничего хорошего там нет, постоянный прессинг, угрозы. Могут заставить выйти в выходные, если откажешься начинают угрожать увольнением по статье. Руководство все сплошь бывшие военные ну и соответственно распоряжения такие же как приказы. Зарплату задерживают, могут заставить писать дни за свой счет и одновременно выходить в эти дни на работу.

Офис IT отдела находится на какой-то помойке в ангарах. Эйчер этой компании дура еще та, мне названивала по 5 раз в день на протяжении 2-х лет.Очевидно страдает глубокой формой амнезии.

Когда пришла работать (до кризиса) было всё отлично: нормальная з/п, премии, хороший и профессиональный коллектив, а дальше страшно сказать. Многих профессионалов поувольняли, а оставили "своих, блатных". Главные редакторы сплошь "кореша" начальству и в работе не бум-бум. Ты за них работай, а они команды как в армии раздают!!! Отпроситься в больницу невозможно, пиши за свой счет. Если бы не кредит, убежала бы давно. Отпуск дают только по 2 недели, сразу на месяц не уйдешь и плюс ищи себе замену. Заболел тащись на работу, никто тебя заменять не будет. Новенькие приходить стали ужасные деревенщины, которых ты же еще и обучай.

Приняли на работу, обещали горы золотые. Однако через какое-то время оказалось что кризис для издательства продолжается и надо закрывать журналы и соответсвенно мне указали на дверь с двумя зарплатами. Жалею что связался и потерянного времени.

Проработал в этой конторке около двух лет из острой нехватки денег, так бы ушел сразу. Ничего хорошего там нет, постоянный прессинг, угрозы. Могут заставить выйти в выходные, если откажешься начинают угрожать увольнением по статье. Руководство все сплошь бывшие военные ну и соответственно распоряжения такие же как приказы. Зарплату задерживают, могут заставить писать дни за свой счет и одновременно выходить в эти дни на работу.

Отношение как в армии: упал - отжался (забыл пропуск дома-охрана пускать не хотела на рабочее место, вышел в соседнее здание-сдай временный пропуск, вернулся-еще один выпиши. Эту процедуру проходил в течение дня 5 раз). Сокращенный на полчаса график работы в реальности превращается в задержку на работе на несколько часов. Презентуют себя как солидная компания, а ОМС дается только избранным людям, хорошая столовая, но питание не компенсируется! Корпоративные праздники не проводятся или за свой счет для тех, кто захочел (вроде пустяк, но я первый раз с таким сталкиваюсь). Не хватает обычного человеческого отношения. Каждый каждому волк! Ты винтик!

Отношение как в армии: упал - отжался (забыл пропуск дома-охрана пускать не хотела на рабочее место, вышел в соседнее здание-сдай временный пропуск, вернулся-еще один выпиши. Эту процедуру проходил в течение дня 5 раз). Сокращенный на полчаса график работы в реальности превращается в задержку на работе на несколько часов. Презентуют себя как солидная компания, а ОМС дается только избранным людям, хорошая столовая, но питание не компенсируется! Корпоративные праздники не проводятся или за свой счет для тех, кто захочел (вроде пустяк, но я первый раз с таким сталкиваюсь). Не хватает обычного человеческого отношения. Каждый каждому волк! Ты винтик!

Офис IT отдела находится на какой-то помойке в ангарах. Эйчер этой компании дура еще та, мне названивала по 5 раз в день на протяжении 2-х лет.Очевидно страдает глубокой формой амнезии.

Приняли на работу, обещали горы золотые. Однако через какое-то время оказалось что кризис для издательства продолжается и надо закрывать журналы и соответсвенно мне указали на дверь с двумя зарплатами. Жалею что связался и потерянного времени.

сплошная бюрократия, на принятие решения требуется хз сколько времени; лично у меня создалось впечатление, что там некоторые отделы только имитируют бурную деятельность.

сплошная бюрократия, на принятие решения требуется хз сколько времени; лично у меня создалось впечатление, что там некоторые отделы только имитируют бурную деятельность.

Бюррократизм (практически на все нужны служебные записки, зачастую длительное рассмотрение вопросов, но в случае, если вопросы не требуют отлагательства,то решить можно и за 5 минут). Из объективных все, далее только субъективные.

Бюррократизм (практически на все нужны служебные записки, зачастую длительное рассмотрение вопросов, но в случае, если вопросы не требуют отлагательства,то решить можно и за 5 минут). Из объективных все, далее только субъективные.

Потом ушли профи, пришли родственники и друзья из всяких деревень. Люди с ужасным гэканьем представляли столицу! Учили их делу прямо на рабочем месте, а толку? Рядом с ними было стыдно! Президент пожилой человек, увлекся охотой и все... Но все уволившиеся его уважают, как бы ни сложилось! А фирма распадается, растворяется что ли, очень жаль!

Потом ушли профи, пришли родственники и друзья из всяких деревень. Люди с ужасным гэканьем представляли столицу! Учили их делу прямо на рабочем месте, а толку? Рядом с ними было стыдно! Президент пожилой человек, увлекся охотой и все... Но все уволившиеся его уважают, как бы ни сложилось! А фирма распадается, растворяется что ли, очень жаль!

были небольшие задержки зп во время кризиса.