Автостоянка, ООО Транслогистик — отзывы сотрудников о работе в компании

Полностью серая компания. Руководство -100. Лохотрон.

ЗП платят не вовремя + большая часть ЗП черная. Дают в конверте. Директор Зайковский Игорь Арнольдович, постоянно обманывает с зп , не додает деньги, и считает всех вокруг идиотами, которые посчитать свою зарплату не могут. Руководство выше, тоже те еще му..ки.

Зарплата серая. Зарплату когда сказали, оказалось она с учетом премии которую не платят. В итоге ниже чем там откуда я ушёл. Позвали сказал нормальная зарплата. А по факту копейки, и еще штрафы за все что модно. Начальник ходит орет без причины. Не ходите туда работать. На выходные спокой не уйдешь, постоянно вызывают, и с отпуском так же. Если пойдете туда, то говорите что уехали далеко. Хотя могут и уволить.

Я прошла даже обучение в этой фирме, прикрытый сетевой маркетинг. Оклад на самом деле 12, но с их слов + 7 по любому получишь. Поразило, что взяли 9 чел, и за 3 дня из нас сделали косметологов (санкнижки не нужны). Со слов нач по персоналу, меньше 19 никто не получает, даже всё 30. Но что меня насторожило, помимо того, что ты должен рассказывать о косметике,фирме, ты должен склонить к покупке этих чудо кремов за 50 тыс. посмотрела ролики об этих Дешели– лечебной косметике из Израиля и лохотрона с судебными исками, я отказалась

Начальник Зайковский Игорь, тот еще пи...рас. Конченый ушлепок. Из-за него ушло много нормальных сотрудников. Любите лизать жопу, тогда вам к нему.

Начальник Зайковский Игорь, тот еще ..... Из-за него ушло много нормальных сотрудников. Любите лизать одно место, тогда вам на эту работу. Никакого соц.пакета, на больничный хрен уйдешь, да и не то что на больничный. На выходные то уйти спокойно нельзя, постоянно вызывают на работу. Зайковский чуть ли не на коленях просит, а как зп платить, так он сразу крутой, сразу мужик, руководитель. А как других увольнять, так все через сотрудников. И всегда сидит за шкафом прячется.

Реальный сетевой маркетинг. Когда я задала по телефону им конкретный вопрос: "премиальная часть зависит от кол-ва заключенных договоров в месяц?", мне сказали "нет". А непосредственно на самом собес-ии мне сказали обратное, что именно от кол-ва заключ. договоров. Насчет роста премиальной части з.п. мне ответили уклончиво, что в перспективе со временем процент от кол-ва заключ. договоров будет расти, но этот процент не стабилен и скорее всего, я думаю, он на усмотрение начальства.

Добрый день! подскажите информация на сайте не обновляется модератором? Конкретно про компанию транслог г. Ступино . Предлагают работу в этой компании. отзывы от 2019 года написаны с одного компьютера ( у вас на сайте отметка). Предлагают белую зарплату нормальные условия. Есть ли возможность узнать правду -сотруднику? С уважением

Очень напряженная работа. Пока вливаюсь.

Мало мужчин в Компании но это не помешало найти свое счастье

Даже и не знаю, что можно написать

Не нашел