Белый Кролик, сеть многопрофильных магазинов — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Книги
(495) 789-39-06 (единая справочная - пн-пт 9:30-19:00), (499) 653-63-79
Москва, Профсоюзная, 56 - 4 этаж, ТЦ Черемушки
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Белый Кролик, сеть многопрофильных магазинов. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
И начинаются минусы.
Которых много, но постараюсь быть краткой.
Обязанности заключаются в том, чтобы стоять на одном месте 8 часов в день,
улыбаться и протирать полки ( средствами, содержащими изобутиловый спирт), расставлять товар на эти же полки и поправлять товар.
Учить правила магазина наизусть.
Заранее всех требований и все правила не озвучивают. Договор на руки не дают.
Заработная плата продавца - 100 рублей в час.
Мерчендайзер получает меньше продавцов.
Больничный не оплачивается, хотя сначала говорят другое - узнаешь только по факту.
Средняя зп - 17 тысяч в месяц. Первая выдается спустя месяц работы.
Один месяц в году зарплату задерживают.
Многие магазины - без окон, их помещения не проветриваются, используются только искусственные источники освещения.
Система штрафов, в т.ч за то, что посмотрел время на телефоне ( хотите знать сколько вам осталось - лучше сразу купить наручные часы).
Не обязательно нарушать правила, чтобы получить штраф от 600 рублей - 6 часов вашего рабочего времени - штрафуют каждый раз, когда не досчитываются товара. Это случается часто.
Охраны в магазинах нет.
Продавцы имеют в качестве защиты от граждан, представляющих опасность только свои улыбки, открытую позу и дополнительные предложения ("Поробуйте как пишет эта прекрасная ручка!").
Подсобка неудобная и грязная. По столу ползают тараканы. Вещи складывать некуда. В ней так же стоят камера и микрофон, не смотря на то, что сотрудники в ней переодеваются. Об этом не сообщается заранее.
Чтобы выйти в туалет продавцу нужно сделать две вещи - получить разрешение администратора и поставить другого продавца на свое место. Администратор может ответить - "давай после того, как я пообедаю". Или "давай после пяти часов".
Перерыв один - 30 минут. Если решил стоять с открытия и до закрытия - два раза по 30 минут.
Гибкого графика нет - за вас администратор решает сколько вы будете работать и скорее всего много, скорее всего с одним выходным на неделе. И к сожалению, в ваши выходные вам будут поступать звонки на мобильный телефон с требованием выйти на работу.
Обедать вдвоем нельзя - только одному человеку. Общаться с другими продавцами нельзя. Читать книги - нельзя. Облокачиваться на шкафы - нельзя. Нельзя находиться вне своего сектора-угла.
К внешнему виду - строго запрещен маникюр и яркий макияж, волосы должны быть полностью убраны и заколоты заколками, чтобы не было челки на лицо, оно должно быть открыто.
Хотелось бы обратить внимание на колоссальное психологическое давление со стороны администрации и так же администраторы угрожают, занимаются шантажом и регулярно оскорбляют и унижают продавцов. Позволяют себе многое.
Продавцы срываются, находятся в состоянии морального истощения, обращаются после работы в этой компании к психологам, принимают препараты, нормализующие настроение и так же седативные препараты, без которых работать очень сложно.
Вывод : если вы когда-нибудь хотели поучаствовать в Стенфордском тюремном эксперименте - вам сюда.
Из-за большой текучки кадров можно познакомиться с большим количеством молодых девушек.
10% скидка в магазинах.
На этом плюсы заканчиваются.
Работала в магазине "Белый кролик" на Красной Пресне продавцом-консультантом и мерчендайзером. Могу заявить, что на сайте компании представлена ложная информация о заработной плате. Заработная плата продавца составляет 125 рублей в час, мерчендайзера тоже 125 рублей в час, поэтому никаким образом она не может составлять 38 000 р, если вы, конечно, не проводите на работе по 14 часов ежедневно. Хотите попробовать проводить по 14 часов на ногах за эти деньги? В путь!Можете сами вычислить какой будет ваша зарплата, если вы работаете 8 часов в день. Еще о зарплате: она почасовая, но вам очень важно отслеживать самому количество отработанных часов по вашей ставке, потому что вас могут не внести в расписание, забыть написать вам отработанные часы и вы тогда получите еще более мизерную зарплату, чем она вам причитается. Второй немаловажный момент: никакого карьерного роста в этой компании для себя вы не получите, можно расшибиться в лепешку и все-таки (как в моем случае) получить 2-й уровень мерчендайзера, но ваша зарплата при этом повысится на 5 рублей в час! Это просто издевательство! Кроме того, вы столкнетесь в работе с некомпетентным администратором, который сам не имеет представления о ваших должностных обязанностях (в моем случае мерчендайзера), то есть вы администратор повесит на вас не только обязанности по выкладке товара, но будет использовать как оформителя витрин и уборщика помещения. Потому что (хоть это и не прописано нигде в должностных обязанностях) вы будете ежедневно мыть полки с товаром стеклоочистительными средствами. Про обстановку: подсобное помещение маленькое и неудобное, там тесно и грязно, в магазине два этажа, поэтому вам придется ежедневно по тысячи раз в день спускаться и подниматься с этажа на этаж из одного торгового зала в другой. Про рабочий процесс: от 8,5 часов на ногах, обеденный перерыв 30 минут, но администратору не нравится, если ты используешь положенный 30 минут, желательно, чтобы ты покинул подсобку минут через 15-20. Про взаимодействия внутри коллектива: присутствуют люди, которые тайно жалуются администратору на других работников магазина (проще говоря "шестерки") и распускают за твоей спиной сплетни, впрочем, это человеческий фактор. А теперь самое главное, что меня поразило: я в течение 8-ми месяцев работала там мерчендайзером, но НИГДЕ в трудовой книжке это не зафиксировано. Сотрудники офиса компании так и не перевели меня в официальном порядке из продавцов в мерчендайзеры. Что это? Халатное отношение? Раздолбайство? Должно быть...
Из положительных сторон доброжелательный коллектив продавцов-консультантов, ну и как обычно в торговых компаниях 10% скидка на товар этой компании (если он вам, конечно, нужен).
1. Не дают на руки второй экземпляр договора (всем сотрудникам).
2. Кто-то работает официально, кто-то нет. В основном все работают не официально.
3. На точке нет доборщика, приходится самому принимать добор, а это затягивается до вечера, если приходит множество товара на точку. При этом ты должен успевать обслуживать клиентов.
4. Зарплата мизерная. На сайте - ложь. Средняя зарплата, по моим подсчётам, составляет 19000 р.
5. Обещают карьерный рост уже после двух месяцев, но это не так. Если директор точки соизволит прийти в магазин, то возможно после проверки вы получите второй уровень. Директора никто не видел на точке месяц.
6. Подсобка маленькая, поместится всего 2 человека.
7. Холодильника нет.
1. Вас обучат высоким стандартам торговли.
2. Хороший коллектив.
Работал под руководством директора магазина Большаковой Виктории, просто ходячий 100 киллограмовый ужас. Приходила в магазин на пару часов, и каждый божий день все что она делала это переставляла полки туда - сюда, или мяла кресло на кассе. Ненавидела всех молодых симпотичных девушек и придералась по мелочам к хорошим работникам! Зарплата при полной загруженности в неделю 3 тысячи! Теперь посчитайте! Зарплата просто никакая по сравнению с обязанностями!
В основном нормальный коллектив
Полный п-ц! Насчет зарплаты, карьерного роста и даже графика на собеседовании соврали. Это никак не подработка, здесь ВСЕ работают 6\1 и желательно по 12 часов - иначе все начинают тебя ненавидеть. Ты подводишь коллектив. Обед полчаса, в туалет можно только если тебя подменят. Утро начинается с работы грузчиком. таскаешь тяжеленные коробки с книжками, принимаешь добор. Если принимашь медленно - все злятся. А принимаешь полюбому медленно, так как ОБЯЗАН отвлекаться на каждого посетителя. И никакого обещанного повышения уровня после месяца работы. "Все было хорошо, но ты не со всеми поздоровалась" или еще какая-нибудь надуманная причина.
Народ, не тратьте время. Даже в "пятерочке" лучшие условия труда.
Дисконтная карта для сотрудников.
Хороший коллектив.
Зарплата каждую неделю.
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс
17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.