Calzedonia, Intimissimi, дисконт-центр — отзывы сотрудников о работе в компании

1. Ты никто и ничто, с твоим мнением, желаниями и просьбами никто не считается 2. Обещают удобный тебе график, с выходными когда тебе надо, по факту, как составит менеджер и все, не волнует 3. Постоянные переработки, ты никогда не уйдёшь вовремя из магазина, если ты не администратор, конечно, им можно все, а остальных запросто всегда задерживают на 2 часа и больше, и не важно, что у тебя за планы. Постоянные ночные работы, то витрину делать и конструировать невесть что и вешать на огромной высоте, стоя на пожарной лестнице, на высоте 5 метров, при этом, тебе постоянно названивают и орут, что это не так и это не то, сделала с горем пополам , а потом оказывается, что менеджер перепутала и надо не так и ты переделываешь. Частые ночные работы - складывать содержимое ящиков, т.к в течение дня это невозможно успеть Принимать ночные поставки Сидеть в магазине пока рабочие чинят что-то Переклеивание цен на товаре В общем, в месяц раз 17! Стабильно ночные работы минимум на 2-3 часа, и не важно, что тебе на следующий день к 9 утра, в 3 утра вышел из магазина , час добираться до дома и к 9 быть в магазине -всегда мечтала 4. Личные продажи Кассиры и админы пробивают хорошие чеки на себя , а на продавцов бьют одни трусы и прочую мелочь, при попытках разобраться - ты в чёрном списке. 5. Премию за личные продажи получаем только если делаем план магазина, а планы ставят заоблачные, их выполнить нереально 6. Коллектив мерзкий, половина девочек не русские , кавказских национальностей, и узбечки, таджички и прочие, они сговариваются друг с другом и выживают девочек из магазина, постоянные сплетни, склоки, разборки, драки...все важные и умные, при этом никто ничего особо делать не делает, а только друг другу указывают Работают девочки 16-20 лет Переодически увольняются и приходят новые, очень много стажёров, которых ты должен обучать 7. Условия - перерыв только если разрешат админы, в туалет можно только когда ты на перерыве, и все. Кушать негде, разве что на складе - помещении 2*3 где стоит Обувь уличная и вещи уличные, там и переодеваешься и кушаешь и тут же склад, и тут же постоянно админы сидят кофеёк пьют и в инсте лазят 8. Форма если ты не админ , то выдают тебе самые обычные базовые майки, чаще даже не твоего размера, выбрать нельзя, пожелания учитывают только у админов 9. Руководство Помимо админка есть ещё 33 менеджера которые постоянно звонят, раза 2 в неделю приезжают и гоняют всех, заставляют давить на людей покупателей, чтобы покупали, нельзя чтобы человек просто ходил один , ты постоянно должен быть рядом с ним с ящиком в руках и непрерывно рассказывать ему что-то, особенно если есть таргет какой-то, и не важно зачем вошёл человек, ему нужно продать именно это! Если не делаешь таргет, задерживают пока не продашь нужное количество Личные продажи также пока не сделаешь норму домой не идёшь Короче говоря -вот обязанности продавцов- убирать магазин - пыль вытирать, лампочки, короче везде, уборщица только моет пол, остальное вы, разбирать поставки по складу и залу, довешивать зал постоянно по размерам и количеству, частые перевески всего зала, бывает по 5 раз за смену, при этом успевать разбирать то, что сняли с вешалок тоже, работать с покупателями, как только человек вошёл -команда «фас», и ты окучиваешь его пока он не выйдет с покупкой или не пошлёт тебя и не попросит книгу жалоб, если много людей, то ты обязан работать со всеми и не важно, что это не возможно, спишут с зп, если что-то не понравится! У каждого есть своя зона в магазине, и она всегда должна быть идеально сложена , не успеваешь - твои проблемы, оставайся и складывай, Часы естественно не оплатят, оставаться на перевески, переклейки, ночные работы, инвентаризации обязательно, переработки не оплачивают , больничные 50 рублей день, отпуск по привелегии-продавцы летом не ходят, так как админы и менеджеры ходят летом, если в магазине что-то пропадает списывают с продавцов, за инвентаризацию тоже списывают с зп, если в конце дня не делаем историю заставляют покупать из своих денег, при этом менеджеры все звонят и орут матом постоянно Не работа, а сказка , мечта Показать полностью

На мое резюме откликнулся магазин и пригласили пройти стажировку. Меня вакансия заинтересовала. Придя на стажировку я ничего толком не услышала о своих задачах,было сказано «смотри за продавцами,слушай что говорят и делай.» Я ко всему этому была готова,но прежде чем продавать нужно знать что продаёшь,разве не так? На просьбу рассказать об ассортименте или показать,чтобы я могла знать что предложить клиентам или даже просто ориентироваться в зале,я услышала от администратора «Ты же девушка,ты должна знать.Если я тебе дам ознакомиться с 50ю моделями ты все равно ничего не запомнишь.Мне тоже никто не помогал и тебе не будут.» .Меня это,честно говоря,удивило.Было бы странно,если бы вы так же пришли в какой нибудь итальянский ресторан(где меню состоит из итальянских названий),а вам бы админмстратор сказал «Это слишком сложно запомнить,поэтому иди и предлагай что хочешь.»,так не бывает. Я обошла зал,чтоб хоть какое то иметь представление о товарах. В итоге,оказалось,что на витринах только часть ассортимента,все остальное находится в огромном количестве шкафчиков,по которым меня тоже не сориентировали.В ходе моего наблюдения я поняла,что сами шкафчики имеют товар в разноброс,поэтому когда клиент просит какую то модель бюстгальтера,то консультант будет бегать по всему залу и собирать эти модели по шкафчикам. Мне очень не понравилась администратор,это молодая девушка,которая вела себя так,будто работает в Gucci,а не в тц Волгограде. Совершенно никакой заинтересованности в новом сотруднике (напомню,что пригласили они меня.) В общем,хочу сказать,что ведут работники себя не компетентно,совершенно безразлично к стажеру,который (к сожалению или счастью) не имел опыта в продаже нижнего белья. Мне хватило 2 часа,чтоб понять эту систему и разочароваться. А начальству рекомендую обратить внимание на персонал,который они повышаю. Показать полностью

Пришла я как то устраиваться в этот “чудо магазин» как пишут они в вакансии. Обещанного графика 2/2 там не будет!из за нехватки персонала, бедные девочки работают без выходных, а точнее 5/1, 6/1.. А всё потому что все от туда увольняются либо их выживает начальство. Полное неуважение к своим сотрудникам со стороны директора- это мужчина, и некой Аксеновой Виктории- это дистрик менеджер, которая курирует несколько городов !!! Вика бедных девочек матами кроет, всячески унижает, до слез доводит, продавцы её как атомной войны боятся и трясутся когда она приезжает на проверку магазина, в магазине есть система показателей (конверсия, средний чек и количество проданных единиц в чеке) а самое страшное- это история которую нужно закрыть.Так вот, если ты плохо закрываешь смену, то в магазин начинает звонить Вика и материть всех и вся.. Продавцы должны налетать на покупателя и уговаривать купить минимум 2 бюстгальтера и трое трусов, а ещё желательно трикотаж и мужскую коллекцию, а если ты продал 1 трусы , тогда держись! Потому что тебе позвонит Вика и будет орать на тебя, оскорблять и грозить тебя уволить. А конверсия это вообще слов нет... продавец должен бегать за покупателем и просить чтобы он не ходил возле входа, потому что там стоит счётчик покупателя, чем больше раз человек пройдёт мимо входа, тем ниже будет конверсия.. и снова будет звонить Вика и орать, что вы все ублюдки. Аксенова Виктория это психически больной человек, которая самоутверждается за счёт продавцов т.к. сама из себя ничего не представляет. Условия труда мягко говоря невыносимые! Обеда нет(максимум на 10 минут бежишь покушать и на этом всё) а когда приезжает Вика , то целый день вообще нельзя никуда ходить, только в туалет, и все продавцы голодные стоят. Во время рабочего дня сидеть нельзя, если увидят по камерам, что ты сел то дадут штраф, а к концу рабочего дня начинают ноги трястись от усталости. На работу приходить за 1час-40 минут до открытия и это время неоплачивается. Весь магазин отмывают продавцы , технички нет, а если будет грязно, то вам снова дадут штраф.. И самое интересное это инвентаризация магазина, которая делается раз в месяц в ночь и исключительно перед зарплатой, а почему ? Потому что ее высчитывают с зп.. а недостача там дай бог.. бывает даже 50 тыс, ежемесячно с тебя в счёт инвентаризации высчитываются 3,5,10 тыс! И по факту зп выходит очень скудная. А ещё вам на собеседовании будут говорить, что зп от 30 тыс, но вы их никогда не получите!!!Врагу не пожелаю столкнуться с этой компанией!!! Не ходите вы туда, ибо потратите свои силы в пустую и нервы...это самое настоящие рабство.. к вам там относятся как к рабу. И да... В отпуск не отпустят, больничный не оплатят, зп там чёрная, а белая 13 тыс на карту. Интересно, налоговая об этом знает? Показать полностью

Пришла в тц, расположенный поближе к дому, заранее отправила резюме, где указала стаж работы продавцом в магазине одежды и администратором в ювелирке. На Ленинградской, в Самаре, встретила админитратор ирина, с ходу начала «ты»кать и показывать свое отношение как к уборщице(хотя она мне никто). Сразу сказала, что придет еще одна девочка на собеседование. Ждала полчаса. Учила «облизывать» покупателей...Честно, ни разу такого не видела. Два часа трёпа о замечательных изделиях (с торчащими нитками и тд. ).Далее пригласила на стажировку.По дурости девочка проговорилась о том, что «ходят девочки-стажеры» (хотя вакансия одна). Я поняла, в чем подвох и полезла за отзывами в Интернет.Конечно, оказалось, что рассчитано на доверчивых девочек, ищущих работу, которые готовы стажироваться бесплатно.Далее-пинок под зад. Девоньки, милые, не ведитесь!!! бесплатная стажировка-сразу шлите на... Они ищут бесплатную раб. силу.Я пообещала прийти, но забила и спецом не предупредила.Хотя девочка мне смела указывать :«Если не успеете или передумаете-обязательно позыоните.Это деловой этикет и тд.» Три ха-ха тебе.торгуй трусами сама Показать полностью

Первое, что удивляет, это три стажировочных дня, на которые тебя не оформляют. Да, ты просто отрабатываешь три дня по шесть часов, а потом тебе говорят: "знаешь, ты нам не подходишь". Взять на работу или нет решает админ состав, который даже толком тебе и не объяснит, что с тобой не так. Второе, это график работы. Конечно, тебе скажут, что график гибкий, все понимающие, поэтому подобрать удобный график будет не сложно. Мем смешной, ситуация обхохочешься. Составляет расписание администратор, которого параллельно с этим ещё е**т по его основным обязанностям. И вот составляется оно на неделю на коленке в воскресенье, чтобы было, а на твои пожелания, которые ты кидал ещё неделю назад, всем почему-то резко стало п***й. Не раз случалось такое, что у девочек пары до трёх, а у них смена с часу. Ладно, и так сойдёт. Третье, это, конечно, сам процесс работы и отношение. Коллектив тот ещё пи***ц, который не принимает никого нового и презрительно к тебе относится. Стоит отметить, что я была не консультантом, а кассиром, но то, как относится к консультантом, просто пугает. Консультант там – просто животное. За не проданные дополнительно трусы, вас смешают с говном. Вообще будьте готовы, что там только унижают, хорошее там говорить не принято. Как мне однажды сказали: "хорошая работа – это их обязанность, а за обязанности не хвалят". За вашей спиной эти великие масоны будут решать, кому работать, а кому нет; там решат, что вы зажравшаяся, неконтролируемая и вообще от вас пора избавится. Неконтролируемая потому, что сходили в туалет, а у вас вообще-то был перерыв полчаса, так что нечего ходить ещё раз. Да, в туалет ходить нельзя, пить тоже. Едите вы на коленках в подсобке, сидя на полу. Запомните ещё одно очень важное правило: "в калцру переработок нет". Поэтому их вам не оплатят, а ваш дистрикт менеджер просто вручную уберёт лишние часы (так, к примеру, перед новым годом мы работали 6/1, а пришёл голый оклад. Но это ничего, переработок у нас не было). Вы будете задерживаться и на два, и на три часа, потому что вы могли не сделать план или магазин не закрывает историю. Не важно, что нагнать людей в магазин вы не можете, вы будете стоять там до посинения (и да, эти лишние часы вам снова просто уберут вручную). Перевески примерно раз в неделю, и поскольку это международная компания с огромным оборотом, перевешивать все тяжелые огромные бары и кремальеры будете вы. В одиннадцать вечера, когда магазин закроется. Но переработок в калцру нет: все это вы делаете за спасибо (а, точно, за хорошую работу не хвалят). Дистрикт менеджеры и эриа менеджеры это вообще отдельная история. Это боги, пред которыми все трясутся, хотя по сути своей, это полный неадекват. Единственный язык, который они понимают – мат. Это звонок в середине рабочего дня, который выглядит примерно так: "Это что такое!? Мы работать сегодня будет? Я вас всех уволю, вы тупорылые долб***ы, которые ничего не умеют делать! Мне стыдно с вами работать" и бросается трубка. И так несколько раз за день. Вы "уроды", "кретины", "%удалено%, которых надо всех уволить", а самое мое любимое, это когда мой дистрикт менеджер орала, что меня бы в окно выкинуть вообще. Марина Зотова (эриа менеджер) это вообще отдельная история. Ты можешь работать две недели, когда тебе ещё ничему не научили, потому что всем все равно, она что-то спросит, ты не ответишь (удивительно, да?), и тут она выдаст:"ты мне не нравишься". Марин, да ты мне тоже не особо, да и мало кому вообще нравишься, но мы как-то свой рот не раскрываем. Четвёртое: повышение. И оно как бы есть, а вроде и нет. Повышения тебе придётся добиваться очень долго, а если ты хорошо работаешь на этой должности, то вероятность 95%, что ты там так и застрянешь, ведь ты слишком удобен (если ты и сам особо не просишь). А если же ты рискнёшь и заговоришь об этом, то есть два пути: первый путь это когда вам отказывают, не называя конкретных причин, но "так будет не всегда. Потом, когда-нибудь обязательно, да. А пока нет". Второй путь это путь "стажировки в никуда". Тебя стажируют, ты все делаешь и знаешь, но кому-то из нынешнего админ состава ты не нравишься, поэтому тебе отказывают. Поэтому финала два у повышения: отказ и отказ. Тем не менее, некоторые повышаются, но для этого нужно просто стать животным, мразотой и лизать жопу своему дистрикт менеджеру, конечно, без этого никуда. Если вы все же решили, что это все слова конкурентов и завистников, и попробуете, то как только услышите, что ваш дистрикт менеджер Матюнина Даша, бегите. Эта конченая будет закатывать вам истерики, что вы посмели общаться с кем-то из другого магазина, хотя она вам, вообще-то, запретила, унижать вас и настраивать коллектив против вас, если вы ей вдруг не понравитесь. Очень хорошая компания и конкурсы интересные. Показать полностью

Отношение ужасное к персоналу! Администраторы магазина некомпетентные, непрофессиональные, высокомерные надели «корону» ко всем относятся как к говну ! Могут орать просто из-за того что ты не правильно повесила бюст, переходят на личность, оскарбляют, сплетничают , несут грязь в коллектив, хотя сами консультанты могут общаться хорошо, но из-за отношения со стороны админов в коллективе создаётся напряженное отношение! Каждый день есть выручка , которую нужно переделать в плюс и вместо того чтобы создать нормальную атмосферу для консультантов , администраторы портят отношение девочек между собой устанавливая конкуренцию дикую и непонятную, каждая работает на себя , а не на общий показатель, эта конкуренция переходит в срачку, а потом в разборки ! Работа не 6-8 часов, а 9-10 ! На довеску зала после закрытия надо 1 час или 2 часа своего личного времени , который не оплачивается! Перерыв на 15- 30 минут , когда по закону 1 час! Вообще пожалейте свои нервы и своё здоровье , зарплата не соответствует той проделанной работе, целый день на ногах 9-10 часов из них 15/30 минут перерыва можно присесть, когда я устраивалась мне тоже обещали хорошую зарплату и график , но зарплата зависит от количества часов , график кое-как можно подстроить ! Показать полностью

Устроилась значит я в интимиссими, и пожалела об этом с первого дня. Работала в «Авеню» Руководителем была Дарья Кочкина, ужасная девица которая не за что решила сэкономить на мне и на других девочках деньги при увольнение. Начала говорить почему лишают переменной части, несла всякую фигню придуманную, что типа мы плохие работники и ничего не делали за период работы, это конечно же не правда и все об этом знают, но просто бояться ей что-то сказать, к ней подключилась админ Аня и Женя, тоже ещё те девицы. Даша начала всех подначивать что вот, если мы (те кто увольняется) будем писать что-то плохое то типа говорите мне (Даше) и вообще с ними не общайтесь. По итогу девочка которая давно работает и тоже написала заявление об увольнение сказала, что это не первая такая история где Даша обманывает людей по поводу зп. Так что если будете туда устраиваться будьте аккуратней. А вообще на вашем месте я бы туда никогда не пошла работать, не только в «Авеню» а вообще, политика интимиссими очень дебильная. Все выше стоящие личности будут смешивать вас с дерьмом, принеси подай. Обед по закону положен, но им походу срать на это, хочешь в туалет, отпустят тебя только тогда, когда сделаешь большой чек, и никого не волнует что тебе плохо, пришла работать, стой до боли в ногах, присесть тоже не можешь, нормально покушать на нереально маленьком и вечно заваленном складе тоже нельзя. Я вообще не знаю как люди там что-то покупают, вечно грязно, всё разбросано, а ещё позиционируют себя как супер крутая компания, крутая она только в Италии. Люди просто относятся по свински к тебе, всем плевать что ты тоже человек и у тебя есть потребности, молчи и выполняй план, неблагодарная работа, неблагодарный коллектив, при увольнении ещё и мозги вынесут, за копейку заработанную тобой удушатся. Так что удачи) Показать полностью

Начну с того,что когда я проходила собеседование мне обещали хорошую зп,на деле она была в 2 раза меньше. Я пришла в интимиссими на должность администратора магазина,прошла все собеседования(как в фсб),изначально я подумала раз такой жёсткий отбор,то и зп будет хорошая-так я ещё никогда не ошибалась!!!!первое собеседование было с Викторией-менеджером по персоналу(приятная девушка).Второе собеседование проводил так называемый Рудольф-высокомерный и педиковатый,он мне сказал о 3-дневной стажировки продавцом-Ее я успешно прошла,далее последовала 2 недельная стажировка(для чего она была нужна я так и не поняла),в этот период я также работала продавцом!Далее меня направили в магазин,где я непосредственно и работала,там состоялось 3-е собеседование с моим территор.менеджером,на первый взгляд она милая,понимающая девушка....Там я работала неделю и опять же продавцом,потому что ей нужно было на меня посмотреть!Далее пошла долгожданная стажировка на администратора и квест по магазинам столицы!Везде впринципе хорошиие девочки,особенно магазин в тц атриум(очень крутой коллектив).Моя стажировка закончилось на этапе кассир,так как не было времени стажировать дальше и территориальн менеджер должна была отстржировать на позицию администратора меня сама.Вернулась я в свой магазин не зная и половины того,что нужно знать!Естественно я волновалась,путалась в статистиках и все такое,одно дело,когда люди работают с ними год,а другое-неделю!!!!Но это ничего,я быстро привыкла и вот тут началось:рабочий день с 9:00,а принимать поставку нужно ехать к 6:30;работа в ночь,так как огромные поставки;такси типа за счёт компании,но его так никто и не оплатил;никаких премий к за!!!!!!(хотя обещали на 1-м собеседовании),в итоге зп-25 тыс!;ни одну переработку не оплатили!!!!!!!хотя,карточкой я отмечалась каждый день!!!!!;я должна была продавать-хотя в центральных магазинах администраторы выходят в зал в крайнем случае,я устратвалась администратором,но не продавцом!!!;постоянная текучка-девочек не хватает,в утро постоянно работала одна,и при этом с меня требовали сделать перевеску,разобрать бочи,продавать,делать план,следить за конверсией,сдавать выручку,статистики и разбирать поставку;форму за 3 месяца работы я так и не получила!!!!!хотя эта дешевка не так уж и нужна,при переклейке цен,мы прекрасно видели сколько все это стоит в Европе!;кушать негде,разве что холодное и на коленях на складе;пропадает вещь-складывается весь коллектив!!Почему?не попятно и при этом ни камер,ни защиты на белье!;красные губы у девочек-это убийство!к чему это?????кто придумал???? днём под откровенное боди(которое выдали девочкам в качестве формы)и короткую юбку-это как минимум не прилично!!!!!!!!в Италии сейчас,наверно-тренд!;сплетни,сплетни и ещё раз сплетни между территориальными-всех обсуждают и грозятся внести в чс компании(ой как страшно);отдельная тема склад,идя работать в эту компанию,будте готовы к тому,что неподъёмные коробки вы будете таскать на себе! Хороший руковолитель в этой компании -Марина(позитивная,открытая,честная и не лицемерная),к сожалению мне с ней не довелось работать! Ах,забыла сказать из за постоянного курсирование кассиров по магазинам Москвы всвязи с жуткой нехваткой кадров,в кассах частые недостачи.Кассир пришёл,отработал день-2 и ушёл,а в кассе не хватает наличных денег на утро,кто платит?администратор и другие кассиры!вот такая система! Воруют очень много,но начальство валит все на персонал! Концепция компании-доверие салим покупателям,но платит персонал за это доверие! Когда я шла устраиваться туда,отзывы прочла все,но все равно пошла,руководствуясь тем,что пишут лентяи-однако,я далеко не лентяйка,я работала и по 14 дней без выходных там потому что меня слезно молила территор менеджер,а отдачи ноль! И ещё-если вы не делаете план на день-докупаетесь!!!!!!!!за свой счёт всем коллективом! Вообщем,хотите обедать за 15 минут(а не час как закреплено в тк);хотите забыть про личное время,друзей и тд;заработать гастрит,грыжу и та-идите работать туда!!!!! Надеюсь, этот отзыв насторожит многих потенциальных работников! Показать полностью

В этой компании видимо практикуется бесплатная стажировка сотрудников на всех должностях, в том числе и на должности территориального директора. Знакомая, работающая администратором в данной сети, говорила, что "стажирующиеся" территориальные менеджеры за три месяца вылизывают магазины, а потом им просто указывают на дверь, говоря, что не подошли. Не указывают конкретных параметров, по которым соискатель знает, прошел он стажировку или нет. Так что вакансии которые висят годами на всех сайтах по поиску работы говорят за себя. Разочарования особого нет, так как проходила собеседование, чтобы проверить, что же за такая должность управляющего регионами. куда берут без малейшего опыта работы где либо.

Судя по отзывам, мне повезло. Я стажировалась у них только полдня, а не три. Но за эти 6 часов я только складывала мужские трусы и всё. Я перебрала в магазине, в котором стажировалась (ТРЦ Вегас), несколько полок с товаром, больше никаких заданий у меня не было. Я понимаю, что могла просто им не подойти, но все же условия работы и отношения к стажерам - ужасающие. Мне даже не позвонили по поводу дальнейшей работы или отказа, хотя директор сказала, что позвонит. У них, похоже, это просто стандартная практика по эксплуатации стажеров. И по поводу условий: в магазине нет никакого помещения для работников, только жутко маленький, забитый складик, в котором и переобуться невозможно.

Это самая гнилая организация за весь мой богатый рабочий стаж. К сотрудникам относятся как к скоту - лишь бы больше подоить с тебя, постоянные лишения з/п в силу плохих инвентаризаций, руководители переходят на личности и позволяют себе оскорблять тебя так, как считают нужным за показатели магазина. Твой менеджер може. Позвонить тебе в 2 часа ночи чтобы обсудить дела магазина, потому что ей так захотелось. Текучка бешеная, потому что, даже самая сильная нервная система не способна выдержать эти пытки. И многое многое другое малоприятное. Не совершайте чужих ошибок, друзья, всё, что вам обещает эта компания - блеф

Хочу написать о том, что меня возмущает и я не могу молчать. То, что пишут другие девочки о работе.. Украина, Россия...и т. д. везде одинаково ( зп не соответствует объёму работы, переработки, целый день на ногах, обед часто один и то.. места где кушать нет,. Это каааак???! ) я работала администратором.. по началу все было нормально, директора тоже,.. я думала норм))) как я ошибалась... Есть одна дама "директор" большой, Алина Свиренкова, Которая после моего увольнения обгадила меня, как только можно. Сказав, что это не я ушла, а они меня хотели уволить , бедняги, сказать не могли (за что... не ясно), куда меня вообще возьмут и кто я вообще такая..))) P. S работала в другой сети: зам. директор 3,5 года.В продажах 5 лет)) Лично мне, очень было не приятно это услышать.. Когда в глаза улыбалась, а за глаза такое несёт. Могу посоветовать одно.. Не нужно здесь работать.. оно того не стоит.

Ужасная компания, 10 часов на ногах, перерыв на обед 30 минут, в туалет выйти и то проблема так как на дверях датчик счета покупателей. Бесплатная стажировка 3 дня, во время которых ты вкалываешь как проклятый, Там протри, то разложи и так 10 часов!!!! Зато девочкам которые давно работают удобно, можно продавать и не отвлекаться на развеску и раскладку товара. Ночные смены на инвентаризацию о которых не говориться на собеседовании. Не тратте своё время

Как может быть , что стажировка 3 дня и она же бесплатная ? Рабство по-моему отменили или я ошибаюсь ? Пашешь целый день на стажировке, а в итоге меня даже не хотели на обед отпускать , видите ли " стажеры не обедают " вы совсем уже ? Не ходите туда работать ! Мне после стажтровки сказали " мы вам позвоним " и так с каждым стажером , бесплатный труд, конечно им удобно , делают деньги за счёт стажеров ! Позор !

Отвратительное начальство. На стажировке в уши дуют какая ты крутая и как далеко пойдешь. На деле спустя неделю начинают тебя смешивать с говном и орать без повода. Администратор ужасно некраствая женщина как-будто отрывается еа молоденьких милых девушках. Кроет матом и грубит тебе даже при покупателях. Зарплату не выплачивают полностью. Когда спрашиваешь у них мол, где еще часть денег, в ответ желчь и отмазки в стиле "раньше нужно было внимательно считать процент! Ты неправильно считаешь, только я могу правилтно посчитать процен !" Словом, бред. Потом просто стали игнорить все сообщения. Заставляют вешаться на покупателя. Даже если женщина 3 раза скажет тебе "девушка, я сама посмотрю. Не подходите ко мне." а админ спустя минуту увидит, что покупатель стоит "без продавца" то начинае шепотом орать матом "ты че стоишь? Иди к покупателю" и тебе приходится подходить и с тупой улыбкой предлагать"трусики пудрового цвета по выгодному предложению" . Этт ещк один бред. Нельзя говорить ТРУСЫ, надо ТРУСИКИ (даже если мужские), нельзя говорить БЕЖЕВЫЙ (начинают орать матом), нужно говорить ТЕЛЕСНЫЙ или ПУДРОВЫЙ. Не голубой, а ЦВЕТ МОРСКОЙ ВОЛНЫ, не РОЗОВЫЙ, а цвет сладкой ваты. Вобщем, жуть и клоунада какая-то. Переработки жуткие, и начальству абсолютно плеват, что пол дня не было людей промто, план НУЖНО ВЫПОЛНИТЬ!!! иначе домой никто не уйдет!!! Все девочки жалуются друг между другом на начальство, но все продолжают терпеть и работать. Ввели тренинги, которые идут перед рабочим днем несколько часов и их пропуск равняется прогулу. За тренинги, на которые вы обязаны ходитб вам никто не заплатит. А вот если пропустите-ШТРАФ. Кушать вы можете тодько в грязной комрке на коленях, который является складом. За нарушение конверсии (дети случайно зашли в поле зрение счетчика или еще что-то) на вас будут орать и обвинять в чем только можно. За непрпвильго повешенную вещт -ШТРАФ 1000 рублей. Дикие переработкт за которые вам никто не заплатит. Это самое первое, что вспомнилось. Вобщем, девочки, бегите не оглядываясь. Зловонная клоака, а не престижный бренд, в котором уровень сервиса равняется уровню самого дешевого базара. Уважающий себя человек, там не задержится. Показать полностью

Недостатки во всем, большая текучка, общаются как со скотом, ничему не обучают, при этом требуя высоких продаж. Администраторы - девочки по 20 лет, на которых ездят, не могут составить ни графика ни плана рабочего дня, тк туповаты для должности. Зато могут написать смс ночью и предупредить, что завтра в свой выходной ты работаешь с 8 утра, ну конечно, я же не сплю, жду смс с работы. Директора - отдельная песня, компетентности ноль. На обед - нельзя, "мы не ходим", в туалет тоже "подумаю отпустить или нет". Орут, что престижная компания, при этом заставляют торговать как на рынке, не успел клиент зайти, уже нужно доставать бесконечные ящики с трусами и предлагать непредлагамое, при этом нужно бегать по магазину и прям феячить направо и налево, и прибрать и донести и принести. Обсуждают клиентов при клиенте, разводят тараканов, общение ужасное, снимают деньги за инвентаризацию, не показав результатов инвентаризации. Нет никакого четкого графика, какие не понятные придирки. Все эти "трусы" держатся на девочках, у которых начало карьеры, тк человек с опытом никогда там не задержится. И как клиент и как бывший сотрудник могу сказать, что слишком навязчивый сервис, вы задолбали ходить по пятам, отбивая желание что либо смотреть и примерять. Если я смотрю платье, не нужно мне предлагать померять майку, я не за ней пришла. а когда спрашиваешь продавца зачем вы мне это предлагаете, она хлопает глазами и пожимает плечиками, да потому что так сказано. Ни в одной приличной компании нет такого сервиса. Интимиссими - рыночное болото, осталось только предлагать картонку постелить в примерочных. Если вы уважаете себя, нечего делать в такой компании Показать полностью

Заставляют втюхивать и навязывать. Доставать людей по полной. Условий нет, ни стола для еды, ни воды в кулере, сиди ешь среди стелложей. Нормально выйти поесть, в туалет нельзя. Зато курилки по 20 раз за день выходят. Лиза - менеджер по развитию, закомплексованная швабра, ни кожи, ни рожи, зато "амбиций"... Отзыв о франшизе "Глобал ПК"

Не тратьте на эту хрень свое время ! Лохотрон! Вечная текучка , в магазинах работают девушки , которые торчат там уже по 2 года и делают зп на бесплатных стажерах , которые бегают три дня стажировки , на этом ,пожалуй , все и заканчивается .. ну и учтите , девочки , что на третий день вам могут внезапно сказать , что вы должны сделать чек на 10 тысяч минимум ,если делайте , то они еще вас возможно и возьмут на работу , ну а если нет , то пока График 5/2 , ну или вообще без выходных , 2/2 там и близко нет В общем , не советую вам тратить время на эту ерунду

Все, как и было описано ранее. Жуткие переработки, за которые не платят(сокращают часы в следующем месяце, но не всегда). Никого не интересует, что тв можешь быть уставшим из-за того, что до часу ночи принимал поставку, а на след утро открывал магазин, да ещё и приехал раньше, чтобы сделать перевес. Ты должна все равно быть готова к тому, чтобы делать перевес стен по 5 раз в день, потому что руководство никак не может определиться как все должно быть. Иногда даже обеда полноценного не было, потому что не успевали одновременно обслуживать клиентов, делать перевес, маркировать товар, раскладывать его и отпаривать все. В такие моменты просто понимаешь, что я лучше не поем, чем буду выслушивать неадекватного дистрикта, которая вечно всем недовольна, даже если команда работает очень хорошо и с клиентами, и внутри магазина. Все равно найдут к чему прицепиться. Если нет продаж в начале дня, будьте готовы что-то покупать за свои деньги, потому что руководство сразу звонить и требует чеки(если входящих нет, это не интересует). Зп насчитывают неправильно , часто - по невнимательности В общем, из плюсов - хороший опыт для админа. После этой работы уже ничего не в напряг. Показать полностью

стажировалась помню 3 месяца назад где-то в этом магазине..вчечатление честно говоря только отрицательное не от самого магазина а от скорее двуличных людей которые там работают...вначале скажут что ты прикольная веселая а через три дня с тобой просто прощаются...))

Все было хорошо пока к нам не пришла дистрик менеджер Степанова О. которая разрушила коллектив,как можно было уволить администратора которая не померила бюстгалтер???? Звонит орет высказывается грубо на собеседование все пре украшает, з.п у вас не 15 а 10 т работаешь как лошадь 5/2 а то и 6/1 и не по 4 часа в день а 8 говорит повысит на кассира, все эта ложь нету карьерного роста, переработка не оплачивается, ночные часы будут оплачиваться вам 46 рублей за 4 часа, а если она находиться в магазине то помощи от нее не жди сидит возле планшета и все, наш старый дистрик всегда помогала Шевцова О. хоть и орала она тоже но не когда не увольняла людей за то что кто то не померил бюстгалтер, она всегда смотрела на показатели работника. А этой пофиг взяла в админ девочку которая ничего не знает и в год уход два раза в отпуск на месяц, т.е. магазин остается на месяц без админа. Другую девочку не пустила в заслуженный отпуск из за чего человек уволился.За то админ которая проработала 3 месяца ушла на месяц в отпуск. И да к вам раз в год будет приезжать итальяшка Марко Турано из за чего вы будете сидеть на валерьянке он будет смотреть на вас и если что то ему не понравится он вас просто уволит. Каждые пол года приезжает айрия менеджер она проверяет магазин, до ее приезда вы просто должны вылезать магазин что бы он у вас блестел, иначе минус вам, плюс она спрашивает все артикула 6 этапов обслуживание и смотрит как вы работаете с клиентом, что то не понравилось жди те комментарии руганье как плохо вы работаете и предупреждения об увольнении, для вас каждый звонок будет как нервная пытка, после звонков вы работать не хотите. Стоишь на ногах каждый вторник перевеска зала, магазин просто перевернут вам надо не только до 12 часов перевесить весь зал но еще и обслуживать людей, вам надо вытаскивать все комоды переворачивать вещи все это кидать в бочку а потом складывать. Вывод: не ходите работать в этот магазин он не стоит того не ваших нервов не вашего времени. Показать полностью