Colin`s, сеть магазинов джинсовой одежды — отзывы сотрудников о работе в компании

Прийдя на собеседование рассказ был очень убедительным и про авансы и часы итд итп,ещё перед открытием была встреча с региональным директором который сидит в Екатеринбурге который убедительно говорит про рост в их компании,и про то что ОНИ ПРОТИВ ДИКТАТУРЫ И КАКИХ ТО РАМОК,на словах звучит хорошо,говорили про общий план и про то что бонусная часть совпадает с окладной а это 12.000 руб.только у опытных продавцов..что уже наталкивает на то что выше 25тыс.хрен что получишь..план шкалит!для такого города как у нас...это лично моё мнение...при работе через некоторое время выставили нам планы на день на каждого у меня так как я был лидером продаж у меня был план в 35 тысяч за что я должен был расписаться непонятно зачем...и в случае невыполнения дневной нормы ты ДОЛЖЕН завтра выложиться и сровнять то что ты недовыполнил сегодня!и это называется нет диктатуры..перед открытием ТРЦ Жемчужина Сибири г.Тобольск за три дня нас собрали с 10 часов и мы возились там убирая пыль грязь вешая полки до 23.00 на второй день также с10.00 доделывали + принимали товар до 01.00 ночи и третий день вообщем также только рзбирали сканировали товар вывешивали в зал до 00.00 ночи,сказали всё оплатят включат в переработку,вот всё магазин открыли работаем,график в 3 смены 1ая с 10-18ч 2ая с 12-20ч 3 с 14-22ч,всё вроде ничего но спустя какое то время я увидел табель часов который подаёт управляющий магазина который влияет на начисление зарплаты,и там наша переработка была мягко говоря обрублена,нам поставили что мы просто в эти дни работали со 2ой смены тоесть не с 10 утра и до часу ночи а просто с 12 до 20 вечера,на вопрос почему так мне ответили-это не то,это потом другой будет..итп.. естественно дураков нет я этому не поверил.теперь касаемо работы,тут не стой так не стой так не смотри обед 45 мин.вместо положеного часа,когда клиентов нет не присядешь,музыка орала причём одна и мешала обслуживать покупателей,подойдя к управляющей сказав что люди жалуются на то что ничего не слышно что им говорят она мне ответила что у нас должен быть достаточно громкий голос и мы должны уметь громко говорить...а покупатель этот ненормальный..работал две недели без выходных...это на самом деле тяжело пускай это даже шмотки,сначала расчёт обещали 1 числа потом 6го числа теперь оказывается начисления с 5 по 10 уже...ещё такой момент прозвучал что никто без инвентаризации не уйдёт...что мы все материально ответственные(хотя договора никто не подписывал и документ о материальной ответственности в глаза его никто не видел),кладовщика сначала говорили дадут потом они значит уже надеятся на это,в итоге продавцам надо всё самим воротить на себе!обязанностей море!ты всё обязан и должен!могу дальше ещё много писать но влом))Я работал в спортивном магазине где собирали выставляли мото технику где ответственности гораздо больше ито требований не столько было!!вообщем бред полнейший..самое худшее место которое больше всего меня взбесило. Показать полностью

неадекватный работодатель Нина Викторовна непрофессиональный подход, некорректное отношение к сотрудникам и покупателям. думают что если подлетать к каждому человеку и начинать рассказывать об ассортименте в магазине, то он непременно пойдёт и скупит весь магазин (нет, он тебя пошлёт и уйдёт) в первый день, в первый час работы требуют выручку 18 тысяч, ставя в пример каких-то людей, не умеют общаться, повышают голос, пугают покупателей своим нервным состоянием вакансия висит давно, оно и понятно, не вздумайте идти

Пришла на недоплачиваемую стажировку, косые взгляды кассирш и менчендайзеров, будто на завтрак ели своё дерьмо, на третем часу своей стажировке, один из говнарей обожравшись дерьма принялся поднимать голос на меня я была в ахуе потому что какого х-ра ? Короче завёл в подсобку и сказал ты нам не подходишь вали, очень по христиански , у человека явно проблемы с самооценкой как и у всех в этом дерьмовом коллективе )))) не покупайте там одежду и одежда там кстати тоже дерьмо но не хуже коллектива ))))))

Всегда орущий админ состав. Самый высокий план по магазинам,когда летом никто не хочет покупать и берут в оновном одну-две вещи по скидке. Это полный дебелизм. Не хотят отпускать домой,даже если отработал свой рабочий день с получасовым обедом ,начинают орать как ненормальные,кидать вещи. Народу в тц много,так же магазинов,люди могут 5 раз зайти и не взять ничего,перемерить сто раз, из-за чего fdo падает. Постоянное напряжение на работе от админ состава,хочется убежать. Новенькие больше 2 недель не задерживаются. За такую зп не нужно убивать свои нервы,здоровье. Отзывы от знакомых,что обслуживание как на рынке,где ничего не берут. Сверх активные продажи,не дают спокойно посмотреть,от настоятельнностии хочется сбежать. Бегите

Ужасная система личных продаж, если план 3 месяца не выполняешь, тебя увольняют. Планы завышены Перспектив карьерного роста нет, т.к повышаются только свои или те, кто вовремя подмазался Штрафы большие З/п маленькая.Работать приходится не по графику 28283, а по графику6/1 чтобы заработать не голый оклад, вобщем используют турки нашего брата как могут Больничный не оплачивается.Не дружный коллекиив и вечная бойня за продажи

Collins Румба Санкт Петербург. При устройстве вам скажут, что новички не приживаются и сами уходят. И это правда. Рыба гниет с головы. Там вас будут ждать неадекватный женский коллектив. Который всеми способами сделает вашу работу в этом магазине невыносимой. Начнём с продавцов. Одна будет забирать у вас продажи потому что работает там много лет и весь персонал за неё, а другая будет собирать про вас сплетни и слухи, доносить все админу, управляющей. Кассир думает, что она пуп земли, повышает голос, и это в порядке вещей. Одним словом быдло. Администратор так же не в себе. Пытается что то из себя строить. Хотя по факту ничего из себя не представляет. Может только грубить и закатывать глаза. У мерчандайзера в норме послать покупателя сказав ему, что он мерч а не продавец. И все это в грубой форме. Каждую мою смену мне говорили, что меня хотят уволить. Да поскорей бы тебя уволили. Так вот. Персонал был подобран по подобию управляющей. Если вы себя уважаете и цените своё время, то работа там того не стоит. Либо надо быть таким же как крысы и собаки, которые там работают. Показать полностью

Девчонки,да о чём вобще можно говорить?! В Новосибирске в магазине на Карла Маркса,ТЦ Фестиваль,директором работает такая особа Пекарь Н.С. Так мало того,что она просто хамка,у неё кредитов не погашенных в 4-х банках больше чём на млн.рублей,платить не хочет,из-за этого выписалась из квартиры и живёт на съёмных,работает без прописки. Муж уголовник,в тюрьме сидит. Постоянные недостачи в магазине(наверное мужу её зарплаты на передачи не хватает),а расплачивается весь коллектив. И при таких руководителях может быть солидной компания?!

К огромному счастью, не довелось работать в этом отвратительном месте. При телефонном разговоре мне сказали придти, заполнить анкету и что будет некое "собеседование". По приходу меня поставили перед фактом, что набор персонала идёт только на 0.5 ставки, даже при телефоном звонке это не оглашалось. Деваться некуда, работа нужна, согласилась. Стажировалась 2 дня. Коллектив ужасный, готовый сожрать тебя заживо. Ходишь и навязываешься ко всем покупателям (по другому никак). После стажировки сказали, что в любом случае перезвонят, звонка так и не дождалась (а хотелось послать куда подальше). Если уж и не готовы принять на работу сотрудника, будьте добры, наберитесь уверенности и скажите это. В любом случае, ответ хотелось бы получить, а не вот так сливаться, как они это сделали.

Была на собеседовние в этой компание, впечатление ужасное, собеседование проводил турок-смотрел сквозь меня. У меня девочка работала в их компание, где то в 2002-2003, "сбежжала" отдуда по причине низкой заработной платы и штрафов. Отношение ужасное. А насчет руководства турок, они не все такие, я праработала 4 года в турецкой компание и все отлично.

График,выплата премии и зарплаты(с задержкой),хамское отношение директора,отсутствие расчётного листа, грызня за каждого клиента, Безграмотность директора Полуказакова Светлана!

Добрый день, хочу Вам поведать про эту "международную" компанию. В данном торговой сети не знают, что такое ТК РФ. Обманывают с начислением зарплат, если вас оставили в ночную смену на инвентаризацию, то доплаты вы за ночные часы не увидите, работа в праздничные дни ни когда не оплачивается. В организации свой интересный график рабочих часов, в январе 2018 года при норме 136 часов, Вы должны отработать, более 200 часов. Администраторы магазинов, боятся спрашивать про оплату сверхурочных у бухгалтеров и кадровиков, трясутся на своих местах, придираются к продавцам по каждому поводу, присесть нельзя 12 часов стоишь на ногах, к концу смены ног уже не чувствуешь. Подумываю про увольнение. Скорей всего пойду жаловаться в трудовую инспекции.

Пришла в магазин по отклику вакансии. По времени. Заполнила анкету. Договорилась по времени о стажировке . Прихожу в назначенный день как положено на стажировку, а там в недоумении меня встречают сотрудники ,и говорят что никто им не сказал что я должна к ним прийти . Им никто ничего не передал ,ни анкеты ,ни информации. И....сообщили что днём ранее устроилась уже девушка на мою должность . Занавес... Я в шоке....Я потратила 2 часа своего времени и деньги на то , чтобы это выслушать . ТРК Тройка , м. Красносельская.

Нарушение трудового договора, не соблюдение условий, постоянно толпы турок с масленными глазами и еще сотня гловов и замов. Увольняют без объяснения причины - нагло врут что скоро закрывают магазин и продолжают дальше работать. При увольнении не заплатят ничего, да еще и вычтут за обязательную стремную форму.

Полная эксплуатация человека. Товар китайский,нужно продавать ,как европейский. Приходится краснеть,когда покупатель указывает на качество, показывет кривые, косые швы и на лейблы. Директор по персоналу - самодур.Штрафы, ужас, можно без з\ п остаться. Всегда таскаешь тяжести, залежалый товар.

Покупал куртку в ТЦ "Вива Лэнд" вот в этом магазине Colins за 3990 рублей. Куртка кожаная, выглядит шикарно. Купил сразу. Поносил месяц, и после этого задняя часть куртки стёрлась, появились какие-то капли. Назад не берут, говорят, что типа, ты сам виноват, это не наша проблема, это не брак и всё в таком духе.... Но если кожа стёрлась, появились какие-то капли, это говорит о некачественном товаре. С другой курткой такого бы не произошло. Бог свидетель, это не я виноват.... Жалко мне мои деньги. Жалко мне сотрудников этого магазина. Уверен, я у них не первый, и не последний....А работать им надо, а покупателей теряют.... Да ещё текучка с маленькими зарплатами и с отвратительным начальством!!!!

Стажеровка три дня не оплачивается вообще!!! Скидка для сотрудников не действует, такие же условия как у покупателей ( сотрудники в основном одеваются у конкурентов там выходит дешевле ) Оклад 6300 + % за 300тысяч начисляется 1.7% а если сделаешь 630 тыс то 2.7% . 630 практически ни кто ни делает! Куча штрафов! постоянные недостачи ! Если не правильно рассчитали зрп то ни кому до тебя нет дела! Постоянные переоценки товара ( а товара количество единиц в МЕГЕ пиз%ц.) и когда тётя на кассе удивляется - что ценник 995 а ей уже озвучивают 1295, то, за то, что третий день подряд переоценка (каждый день новая то дешевле то дороже) и ты физически не успеваешь перебить цены на всём товаре а по правилам торговли вы должны продать вещь по той цене которая указана - ЭТУ РАЗНИЦУ ЗАПЛАТИШЬ САМ ! К стати при увольнении если вам не отдают вовремя трудовую книжку или не рассчитывают - всё кормят "ЗАВТРАками" Обращайтесь в Трудовую инспекцию ПОВЕРЬТЕ вас сразу рассчитают и ЗРП зачастую даже больше чем ожидаете! и не бойтесь при обращении в инспекцию ВЫ КАК ЗА КАМЕННОЙ СТЕННОЙ! Показать полностью

ужасное отношение руководства к сотрудникам,не выплата з\п,в связи проведенной инвентаризацией таккак все кражи со стороны покупателей вешают на персонал,хамство и нарушение трудового договора(оф.получаешь 5000р),график 5 дней по 11 часов

руководству насрать на ситуацию и то, как ты себя там чувствуешь. приходишь на одну должность, а по факту всё и сразу. один за всех. штат не набран, но его и набирать никто не спешит, потому что на такой каторге работать никто не будет и все это понимают. орут, угрожают, если ты начинаешь тыкать их носом в трудовой договор — предлагают писать заяву на увольнение. оклад прописан один, получаешь вообще даже меньше, чем заявлено, ещё и за переработки тебе никто ничего не заплатит. коллектив красил мои серые дни. единственный плюс. жалко ребят. управленцы ничего решать не хотят, сидят в каморке книжки читают, да тиктоки смотрят. просишь решить вопрос, тыкаю носом в то, что ты должен слушаться их и вообще закрой-ка ты рот.

Личностные отношения с начальством, тот кто выживет, тот поймет, все зависит от личных отношений, если ты не жополиз-значит ты никто, работаешь за всех подряд (мерч, кассир, продавец) от тебя ещё и требуют, в туалет ходить нельзя, только если разрешат завит настроения управляющего, на обед даеться пол часа и то гонят постоянно, в целом не советую работать именно в южном парке, коллектив ужасный, отношение старших по должности ужасное

Тц Золотой вавилон. Ужасный админ состав! Даже если и было что-то хорошее то, из-за них этого не вспомнить. Если они пересмотрят свою политику руководства то, возможно, у них будет меньше текучка

Как рассчитывается премия тебе не скажет никто, ибо они сами «не знают»- смешно. На этапе устройства и стажировки обещают зп 50-60-70. По факту 30 средняя зп, или меньше, а требуют будто на 70. Опоздать на секунду нельзя, зато задерживаться ты обязан.Собрания не оплачиваются, а опаздывать или не приходить на них нельзя,то есть ты в свой выходной добровольно встаёшь в 6 утра, чтобы туда допереться, а тебе и спасибо даже не скажут,ещё и подметят,что ты опоздал и смешают с дерьмом.Ночной инвент не оплачивается.Никак! Товар говно полное,а заставляют продавать как лакшери.Постоянно волки сзади подгоняют-иди к той бабке,тому чурке,пока старые работники стоят и ждут «жирную» семью.вот ты и бегаешь как не в себя,пока остальные ныкаются в джинсах и делают больше тебя в день выручки.Вся деятельность админ состава направлена на то,чтобы опустить продавцов,показать свою власть,составить таблички,где видно хорошего продавца, и продавца-говно.Манипулируют и угрожают увольнением, и это единственный их метод управления(бездарный и непрофессиональный абсолютно метод, управленцы не знают ТК), Вердикт-худшее место работы в жизни.если вы сами сучка или сучонок-то добро пожаловать.Если вы нормальный человек-ни в коем случае. Показать полностью