Добавить отзыв Найти отзыв
Дельта системы безопасности, частное охранное предприятие

Дельта системы безопасности, частное охранное предприятие — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.54) (Количество проголосовавших: 300)
Сфера деятельности: Услуги охраны

Москва, Ямского Поля 5-я, 5 ст1
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Дельта системы безопасности, частное охранное предприятие. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Нужна своя тачка и оборудование. Не всегда находим общий язык с технической поддержкой. Часто приходиться рулить самому уже на месте. Если клиент чем-то вдруг не доволен – тоже сразу в нашу сторону летит негатив.
Не задерживают зарплату. Что к сожалению стало не редкостью в монтажных и сервисных конторах. Ну я не беру сейчас различные гос. учреждения где платят копейки. Если же коммерцию рассматривать то в перспективе выбрал именно Дельту за бренд, развитие и еще один товарищ отрекомендовал. Поэтому по сути знал куда иду. Различные внутренние моменты, правила и регламенты изучил быстро, поскольку адаптацию бригадир провел мне качественно. Как результат стабильно отрабатываю заказы и нет ни одной жалобы.
Первый месяц может показаться, что работается тяжко, но тут дело в адаптации и специфике работы, много информации нужно усвоить.
Я выбрала дельту из-за удобного графика работы и заработной платы, которая не ограничивается какой-то определенной суммой. Тут именно ты формируешь себе ЗП, как и в других компаниях сферы продаж все идет от процента. При трудоустройстве так же порадовало, что подробно все рассказывают об обязанностях и инструментах для работы.
Минусы: иногда нет согласованности между отделами, нет общей базы.
Плюсы работы в Дельте: удобный график и место офиса, вовремя выплачивается зарплата, спокойно можно получать от 30 тысяч, дружный коллектив, конкурсы с интересными призами на постоянной основе.
Как и в любой крупной компании – бюрократические проволочки, долгие согласования, тяжело иногда найти концы с концами по заявкам, установить ответственного, добиться каких-то решений… На это нужно сразу закладываться при приеме на работу, чтобы потом себя не изводить лишний раз.
Бригадиром стал почти за два года. Для Дельты это многовато на самом деле. Как-то обстоятельства не в мою пользу складывались – то структура менялась, то бюджеты долго согласовывались… Трудился обычным монтажником, заказов хватало и денег соответственно тоже по меркам Новосиба. Хотелось вот именно карьерного роста, где мог и было уместно – старался проявить инициативу, хорошие отношения установились с технической поддержкой. И наконец-то меня порекомендовали, поэтому советую работать исправно и шанс обязательно вам дадут чтобы подняться. Начинать придется с непростой и рутинной работой, много решать нюансов с клиентами на местах, но оно того стоит.
Нету ДМС, фитнеса – обычная в этом плане контора. Даже оплачиваемые корпоративы – большая редкость. Всё за свой счет и на инициативах самих коллег. В этом Дельта могла бы что-то и получше своим людям предложить. Экономия…
Все стандартные плюшки имеются – больничные и отпускные оплачиваются, зарплата вовремя, коллектив нормальный, комп, телефон, симка с корпоративной связью – всё предоставляют. В большей степени мне здесь нравится функционал и задачи. Развиваю различные клиентские сервисы через сайт и приложение. Помимо хорошего заработка – результаты видны сразу и полезны бизнесу (а значит обосновать и доказать что получать больше в моем случае вполне резонно – проще). Большой офис, много интересного народа – не все программисты социопаты))).
Пару месяцев назад обещали повысить зарплату. До сих согласовывают условия и новые показатели. Еще корректировка деятельности идет постоянная – только привыкнешь делать одним образом, а уже новые идут вводные.
Хорошая система мотивации где переплетены показатели и что за них можно получить, так и мероприятия, нематериальные поощрения, собрания, тренинги групповые и различные индивидуальные электронные курсы. Много инструкций что тоже хорошо. Потому что без этого в отделе удержания можно просто засыпаться с первых дней. Всё очень динамично в целом, а по каждому клиенту очень индивидуально. В этом наверное и интерес – каждый новый день вообще не похож на предыдущий. Единственное что без отчетности конечно же никуда.
Все что ниже правда
Очень забавно, что представитель Дельта отрицает всю правду и говорит,что это не правда! Смысл?)
Работа нервная, на любителя, но если ты стрессоустойчив, то это не проблема. Я была не готова к этому.
Пришла по звонку офис менеджера на собеседование. В принципе компания на слуху, условия работы хорошие: офис в центре города, молодой коллектив, принцип работы понятен (ранее работала в смежной сфере), доходчиво все объяснили. Коллеги старались помочь и отмечали на возникающие вопросы.
Экономят например на инструментах – работай со своим. Как добираться до клиентов – тоже твои проблемы. Но по чесноку если, то с учетом всех денег что получаешь минус эти расходы, всё равно выходит что здесь выгоднее работать.
Ранее работал у конкурентов Дельты и мне есть с чем сравнить именно по отрасли. Платят тут больше. Отношение лучше (возможно именно у нас в подразделении, за все утверждать не берусь). Минимум возни и непоняток, а если и возникают то всегда можно набрать оперативно в техническую поддержку. Зарплата выплачивается без задержек, даже нет смысла искать калымы на стороне – тут полно заказов, так что по сути калымы внутри самой организации ведь конечные выплаты зависят от объема проделанной работы. И так получается как-то спокойнее, стабильнее, когда всё официально.
Из минусов - попадаются негативные клиенты, как таковой базы нет.
Из плюсов - стабильная зарплата без задержек, бонусы (мотивация, доплата к окладу) не ограничена, зависит только от тебя, очень крутой коллектив, дружный, насыщенная жизнь офиса (конкурсы, соревнования).
Хотелось бы видеть общую картину, общие цели, больше получать информации от руководства компании. Здесь вообще наблюдается определенный информационный вакуум. Подозреваю что из соображений безопасности. Вообще достаточно закрытая компания.
Нравится свобода действий, главное результат. Даже не отслеживает никто сколько раз и когда я появляюсь в офисе. Либо на переговорах, либо вообще из дома могу работать. Показатели по продажам составлены таким образом, что естественно я сам заинтересован их отрабатывать. Чтобы получить премию, фикс 30 тыс.руб., что тоже выше, чем дают в других конторах. Первые два месяца ушло на адаптацию и собственно наработку базы клиентов. Ну и пошло поехало, сейчас стабильно в плановых значениях. И это не предел для меня, я знаю. Привык к перевыполнению по предыдущим местам работы, тем более тут нет потолка.
Первое время было трудновато, много нюансов в самой работе, нужно было вникнуть как в рабочие процессы, так и в продукт компании.
Работать в компании нравится, условия устраивают - нет ограничения по зп, все зависит от тебя и звонков. Работа не пыльная. Повезло, что работают в дружном коллективе. И корпоративная культура очень развита - проводятся конкурсы как в рамках работы (будь то лучший сотрудник недели) так и вне рабочего процесса, которые так же поощряются материально.
Из отрицательного могу сказать только о негативных клиентах, но спустя какое-то время на них перестаешь отвлекаться.
С момента собеседования сложилось приятное впечатление о компании, все рассказали подробно. Начав работу столкнулась с трудностями в адаптации, но в этом хорошо помогали коллеги и мой ведущий менеджер, который очень подробно обучил.ну и конечно не может не радовать мотивационная система по оплате, где зп зависит только от тебя.
Из отрицательных сторон - это большое количество людей в отделе, конкуренция большая.
Раньше работал в сфере телемаркетинга, поэтому обучение быстро прошел и так же быстро стало получаться. Из плюсов, конечно, зарплата, не фиксированной суммы и сколько клиентов подключил - столько и выручки. Ну и то, что все выплачивается в сроки, без задержек.
Не хватает активных мероприятий.
Зарплата в «Дельте» выше среднего по отрасли, это подтверждают многие. Кстати, платят во время и очень справедливо относятся к бонусам.
Автоматизация большинства процессов вообще по всей компании идет не самыми ударными темпами. Что делается – иногда не продумано детально. Ну и от повышения хотя бы в плане денег тоже никто бы не отказался.
Чем сильна Дельта в первую очередь – большой выбор направлений. Хорошо зарабатываю конечно продажи. В основном те, что работают с ключевиками. Нормально себя и массовый сегмент чувствует. Много знакомых-друзей там. Я с техническим образованием и язык у меня не так подвешен, но в технической поддержки чувствую себя тоже в общем-то неплохо. Знаю уже всех к кому нужно обращаться, притерлись уже и с монтажниками. Бюрократизма минимум, а в чем плюс работы с монтажниками и бригадирами – люди там попроще, сложные вопросы можем решить за один звонок.
Говорят что поддерживают инициативы и всячески способствую развитию, внедрению интересных проектов. По факту – попробуй донести свои мысли до людей кто влияет на решения – бюрократия как ни крути имеет место быть.
Нормально продуманы системы внутренние, мне удобно по крайней мере. Вся информация по клиентам хранится в одном месте, доки – там же. Запрос пять сек обработать, а клиенты своё время очень ценят. Работаю с ключевиками, нравится сопричастность к успехам компании в целом испытывать. Выстроена мотивация как в деньгах, так и в плане просто похвалы, информирования об успехах, теплых словах от руководства. Это тоже важно. Начинал обычным специалистом в отделе по сопровождению сделок, изучение тонкостей в работе с потребностей клиента помогли уйти на позицию менеджера.
Отрицательные стороны находят только ленивые люди, которые не хотят прикладывать усилий , а вместо того, чтобы работать ищут какие-то подвохи.
Работаю в компании с 2013 г. Изначально пришла на должность оператора,з/п платили вовремя, в полном объеме, как и обещали. Проработав 6 месяцев, меня перевели на должность казначея, т.к . добросовестно и качественно выполняла свою работу. Очень рада, что в свое время пришла на собеседование в Дельту . Вообще карьерный рост внутри компании очень развит. Нужно только хорошо себя зарекомендовать.
Большая текучка. Люди не хотят нормально работать и зарабаттывать и ишут что получше . ПО этому коллектив меняется. Но те кто хорошо получает , очень по долгу в компании
Когда искала работу сразу позвонили с ДЕльты , решили на потом отложить данную вакансию, может что то бы лучше подвернулось , искала наверное месяц, и ничего .Потом позонили с Дельты .пригласили на сбеседование нова ,думаю да схожу , почему нет .На собеседовании все устроило . приглаили на стажировку. Стажировка навернр дня три шла . Сначала не понимала что к чему , потом вникла .На данный момент уже год в компании.Все нравится . Не знаю что я сразу не пришла сюда .
Если хотите получать выше рынка – готовьтесь к ненормированному рабочему дню. Также нужен свой инструмент для работы. Ну и сдельная оплата труда держит в напряжении…
Адекватно оценивают и нормируют деятельность. Если делать как положено то впритык успеваешь. За все переработки доплачивают. Придирок мною не замечено, в бригадирах далеко не дураки сидят. И себя обмануть не дадут, но и их обвести не получиться. Нормальная техподдержка, понятно что там не студенты сидят или по крайней мере их обучают нормально. Редко там когда накладки бывают, например заказы раскидают не продумав логистику. Но всё решаемо, конструктив побеждает.
Результаты зачастую нужны были еще вчера. Не каждый справится с теми темпами, что предлагает Дельта (к тому же тренд всегда на то чтобы делать еще больше и еще быстрее но без потери качества).
К решению работать здесь – в Дельте – надо подходить очень аккуратно. Я понимаю почему многие сотрудники себя здесь не находят. Постараюсь сформулировать. Дельта – это упорядоченный хаос))). То есть если вы привыкли к порядку, четким инструкциям и высокой степени бюрократии и регламентации – Дельта к таким точно не относится, лучше вам поискать что-то другое. Здесь много импровизации, решения часто принимаются на ходу, плюсы с этого – премии за инициативу, быстрый рост у некоторых, но и выгореть эмоционально тоже можно очень быстро.