Dns, супермаркет цифровой техники — отзывы сотрудников о работе в компании

1. Прозрачные условия работы 2. Высокое качество обучения на старте 3. Удобство технического обеспечения рабочего места 4. Дружный коллектив 5. Высокая лояльность руководства по отношению к сотрудникам 6. Более высокая зарплата по сравнению с аналогичными должностями у других работодателей 7. Прозрачная система премий/штрафов 8. Удобный график работы 9. Удобная система планирования отпусков 10. Более свободный регламент ведения разговоров с клиентами по сравнению с другими аналогичными работодателями 11. Возможность работы удалённо 12. Возможность получить официальное трудоустройство при удалённой работе 13. Социальная ответственность компании перед сотрудниками.

Все достоинства уже описали ниже. Хочешь расти - расти. Хочешь зарабатывать - нет проблем. Хочешь, чтобы тебя никто не трогал - ок, отпаши день, приведи витрину в порядок и ступай на выходной. Я сам в это не верил (в силу опыта предыдущих работ), но, придя младшим линейным сотрудником смог вырасти в управленцы. Не сразу, не наскоком, с отчаянием местами и ветром в голове. Но теперь понимаю, что возились со мной правильно. И идти дальше по жизни стало легче, и на рынке труда я "стою" теперь дороже.

коллектив, руководство, в частности управляющий. Ассортимент в разы больше мегафона и прочей лажи где я успел поработать. зп вся белая на карту альфа-банка приходит 2 раза в месц. 10 и 25 числа. Управляющий Семен как может рвет ж..пу за своих сотрудников.

Ответственность

Белая за , платят всегда вовремя. Отпуск и больничный оплачиваются.

1. Белая зарплата, которую вовремя выплачивают 2. премия 3. Грамотные руководители 4. дружелюбный коллектив

Хорошая для Волгограда зарплата(30000руб.), нихрена не делаеш хочеш торгуеш, хочеш болтаеш с коллегами. ну приходится иногда выставить товар.единственный гемор с безнальщиками

З/п, коллектив. Мы сами не моем полы, у нас уборщица есть. Весело и приятно работать, если ты не тунеядец и социофоб. График в основном 2/2, 3/2. Зависит многое от управляющего. Обед целый час, а курить каждый час ходить можно. Нет штрафов. Не знаю как в других городах.

Все,что вы тут написали те кто пишет плохо!Это тупо вода либо вы до этого не где не работали.Зарплата белая маленькая ну,чтож идите туда где больше,а она везде меньше(в этой сфере) либо оклада вобще нет и вы работаете за продажу-(обманных услуг типа проверки на битые пиксели,активация виндовс,бесплатные программы за фиг знает сколько,как делают компьютерные системы к примеру).Если ты не полный краб,и знаеш,что такое ответственная работа ты будеш купаться в деньгах.ДНС это единственная компания которая работает более-менее честно и отсеивает тупых продавцов вступительными экзаменами и собеседованием.А если не надо вперед в эльдорадо и прочую хрень где ты если не продаш людям дополнительную страховку и набор бусплатных программ впридачу с проверкой на так называемую проверку на битые пиксели(причем на плазменный телевизор) ты не только нечего не получеш,а еще и штраф схлопочеш!Так,что не надо тут глупости писать уж кто-кто а они хотя как то заботяться о своих работниках,чтоб им было комфортно работать,А если ты сам по себе не о чем(ты и 30 работ поменяеш и будеш не доволен,и будеш винить всех кроме себя в собственной некчемности) Показать полностью

Вчера ходила на собеседование, на первый взгляд очень понравилось. Официальная зп 45 000 + серая и бонусы. Конечно это работа в офисе, может тут все пишут о работе в магазинах....

пишут тут плохое о компании только ленивые свиньи которые не хотят работать! Хорошо отработал, хорошо получил. Проявил инициативность, получил премию. Показал что ты можешь руководить , вырос в карьере , либо попал в кадровый резерв .

Звонил заранее по поводу работы на складе в Обухово, интересовало, окладная часть белая? какой размер? Сказали официально оклад 42000, 240 руб/час. По приезду оказалось, что оклад 71 руб/час, а остальное премия, причем работник отдела кадров не скрывает, что по телефону обманывает, а говорит что всем так обещает, и все по факту узнают, но остаются работать. Общежитие в Старой Купавне, до него пешком не доберешься. Не рекомендую туда устраиваться.

Проработав в компании более 3 лет хочу сказать, что зп ниже 35000 это редкость,для человека понимающего чего от него хотят. Сейчас работая на руководящей должности хотел бы отметить, что такие администраторы, на подобии которого вы видели, редкие тупорогие индивиды, которых гнать нужно в зашей. А собрания действительно проводятся 2-3 раза в неделю, но с выходных никого не вызывают- на мой взгляд глупо вызывать человка с его заслуженного выходного. Я например уважаю своих ребят и очень ценю каждого сотрудника. Показали достойный результат - вот вам ящик шампанского и яблоки(буквально), обленились и стоите в носу ковыряетесь- я найду легко работу,а вечером ещё и работ полётов, почему в зале покупатели менеджеров пытаются найти,а вы ребята на складе по телефону гудите или курите вдвоём. Если народа много, ребята не успевают я и сам могу продать и проконсультирлвать и товар вечером помочь выставить, да во всём помогу, но только попробуй накосяить))) пеняй на себя,мало не покажется. Так что управяющие хорошие ребята, как минимум встречаются Показать полностью

ЕСТЬ ОПЫТ РАБОТЫ В АНАЛОГИЧНОМ МАГАЗИНЕ

велеколепное отношение к сотрудникам со стороны директоров,велеколепный,дружный коллектив.Заработная плата по своей отрасли более чем достойная,возможность,а главное помощь в достижении, как личного так и карьерного роста.Всем, кто ищет что то подобное очень рекомендую.

Проработав в розничной торговле не один год, могу с уверенностью сказать, что это одна из самых адекватных компаний на рынке. Очень хорошая заработная плата, которая полностью белая. Есть карьерный рост, своими глазами видел, как за несколько лет продавцы становились управляющими магазина. Обучения, курсы, есть корпаративный портал, на котором можно найти любую информацию, касательно как товара и техники обслуживания, так и регламента компании. 10 зеленых пришельцев из 10!!!

Ивановская 7 днс петербург Компьютерный мир Филиппова Юлия кассирша мошенница, хабалка гопница портит все впечатление от магазина, консультанты трудятся и стараются, покупатели приходит за товаром и счастливые, выбрав нужный ассортимент, спешат оплатить покупку, куда, правильно - к кассе, а там? Правильно, а там сидит скотоприемщица под именем: Филиппова ишь ты Юлия и срё..., ой простите хамит и гадит всему магазину за его честную работу, я - радостно оплачиваю покупку, а она мне хамовато в ответ "ну, че карту бутьте офорлять что ли," - думаю странноватый тон для хорошего магазина, хорошо давайте говорю оформим. Хабалистая рожа в ответ " ну, че телефон есть, тогда офорлю" - с собой нет, а что так нет возможности? Тут эта тетя цыганообразного происхождения, начала меня отчитывать и поносить почем свет стоит, я не выдержала и говорю ну зачем вы так, все было хорошо в зале вежливое обслуживание а на кассе травля и хамство. Упырь по имени Юля филиппова разошлась не на шутку и, брызгая грязной слюной, цинично по-заправски со скотским энтузиазмом вокзально-перефирийной гопницы хамки уголовницы, как понесла на меня"да, ты говорить сначала научись, веди себя как надо, че пришла сюда" Это при том, что я раза в два старше этого оборотня кассира Юлии Филипповой. Сдается, не с проста такое развязное безнаказанное поведение у данного субъекта на кассе Филипповой Юлии на Ивановской 7, часто это характеризует некую власть над коллективом и магазином, выражается это чаще всего в снабжении данного коллектива наркотиками, психотропными веществами и как обычно банальным воровством и мошенничеством. Цыганообразная кассирша Юлия Филиппова под чутким руководством менеджеров и другого персонала (или без него, или под ним) явно преуспела в издевательстве над покупателями, и крепко дергает персонал и начальство за известные ей ниточки, используя доступные незамысловатые методы, как распространение наркотиков среди персонала так и воровство с мошенничеством с картами оплаты. Браво Ивановская 7! Показать полностью

Была не только на собеседовании, но и являюсь сотрудницей DNS, впечатление противоположное, отзыву от октября 2013г. Манера изложения, которого и количество ненормативной лексики свидетельствует об уровне самой кандидатки. Может поэтому вопросы HR показались «туповатыми». Собеседование проводила приветливая и доброжелательная девушка, вопросы задавались в соответствии с моим опытом работы и должностью на которую я претендовала. Аналогичные вопросы, касательно моего семейного положения (вполне резонные!!!!), стандартно, задаётся на каждом собеседовании. И не является причиной отказа от трудоустройства. «В коллективе работают парни?», вопрос провокация!!! Просто и спокойно ответила, что умею одинаково хорошо работать, не зависимо от пола и возраста сотрудников. Касаемо графика и оплаты, были озвучены следующие условия: «В компании принята по временно-премиальная система оплаты труда с почасовым учетом рабочего времени». Премия зависит от качества и результата работы сотрудника на конец месяца., т.е. сумма 22 тыс. рублей, состоит из оплаты отработанных норма-часов и премии! Итоговая ЗП может быть больше)))!!! Установлены фиксированные сроки выдачи заработной платы. График работы вообще порадовал. Проставляется на месяц вперёд, с заранее можно запланировать свои личные дела. И скользящие выходные, в продажах это нормально. В каждом супермаркете график отличается, в зависимости от продолжительности рабочей смены и количества рабочих дней за месяц!!! Так что где то 2/2, а может и 4/2. К лучшему, что Вы не работаете в DNS))) случись ситуация подменяться нужно будет(в больницу, с ребёнком и т.п.) с такой и не договоришься!!! Ещё заматерится от возмущения!!! Показать полностью

Я проработала в компании в центральном регионе в отделе HR 5 лет. Впечатления самые положительные. Мой коллектив и руководство были очень лояльны. Мы работали, как одна команда. Это самый большой плюс. Всегда входили в положение, помогали, подсказывали. Ушла из компании только по личным соображениям. Насчет розницы - как тут и пишут, очень многое зависит от управляющего магазином. Но! Карьерный рост в рознице очень реальный, говорю только за свой регион. Лично принятые мною сотрудники дорастали до управляющих магазинов, кто-то выше. Да, поначалу бывает сложно. Но оно того стоит. Отличная школа для новичков и для развития. Некоторые сотрудники работают не один год. Некоторые уходят ,, а потом возвращаются. Компания стабильно растет и развивается не смотря на кризис. Заработная плата белая и всегда вовремя + есть годовой бонус при хороших показателях работы.

Очень хорошая компания, очень отзывчивое руководство с пониманием относится к проблемам и просьбам рядовых сотрудников, отдельное спасибо управляющему и территориальному директору. Отдельное спасибо Балашову Владимиру за его проффесиональный вклад в мое личностное развитие и стремление помогать и развивать сотрудников компании, жаль но приходится раставаться с этим коллективом и компанией, но так сложились обстоятельства приходится уехать в другой город, а там ДНС нет :-(

Доброго дня всем!Как видите отработала больше года - впечатление очень хорошее! Зп вся белая - можешь легко взять справку 2НДФЛ, а также льготные условия кредитования по зарплатным картам!Если вы пришли на собеседование и в первый день испугались работы - идите мимо... Это не та компания, которая будет вас просто так держать (на работе вы работаете)!Да она многого от вас требует, но и многое дает!Отличный коллектив (все ребята активные, молодые, амбициозные - других здесь нет)!Кто хочет карьерный рост - проявляйте себя и вам дадут возможность (текучка большая, но это сфера продаж, это нормально) люди уходят и вы становитесь более опытным сотрудником (во всем есть плюсы)!