Дока Рус, ООО, торгово-производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Офис рядом с Киевским вокзалом. Весь соответствующий колорит присутствует. Райончик так себе, в общем. Если на машине приедешь, то поставить её абсолютно некуда. Все подворотни забиты. Зато генеральному директору удобно. Говорят, что живёт на Кутузовском, потому и офис ближе к дому подобрал. Да и у руководства платные парковки для их авто, им проблемы электората неведомы. Пока не уволили Дергунова, идти работать не рекомендую. Этот упырь всегда найдёт возможность где надуть. Лишить премии - запросто. А вот повысить зарплату - это месяцы переговоров с уголовным офисом. На деле не генеральный, а бумажный тигр. Не создал ничего, зато поувольнял кучу народа. От клиентов доходят слухи, что всем подряд предлагает работать по откатной схеме. Отношение к имуществу компании аховое. Долбит служебные авто одну за другой, столько аварий и счетов за ремонт как у него - нет ни у кого. Такое же скотское отношение к людям. Нельзя доверять ни одному его слову, ни одному обещанию. НИКОГДА! Уж все сотрудники наслушались.обещаний о тех же корпоративах и т.п. Про то, что набрал себе лизоблюдов и стукачей - это да, отчасти правда. Терпения всем нам дождаться пока Австрию не достанут его проделки и не турнут его куда подальше. Перспектив в компании нет. Расти некуда.

Отрицательная сторона одна - самодур генеральный директор. Вылез на должность из продавцов, вроде как поддерживался коллективом. Со временем показал своё истинное лицо. Дорвался до власти, море пустых обещаний, с подчинёнными разговаривает как с холопами. Все моменты переводит в личную плоскость. Если кто-то отказывается что-то делать в нарушение инструкций - ты личный враг генерального директора. На фоне вялых продаж и смешных премий - покупка третьей(!!!) служебной машины. В последнее время плевать на сотрудников полностью. План не выполняется, зато присутствуют грязные откатные схемы продажи материала. За последний год компанию покинули около десятка сотрудников с приличным стажем работы - от 5 до 15 лет. Увольняются люди, которые делали результат у начала истоков компании. Ушли одни из самых прибыльных продавцов. Из технического отдела ушло 4 инженера. Набирает людей с совершенно другой идиологией. В офисе появляются стукачи, лизоблюды, которые не для работы, а для поддержания "порядка". Благодаря Дергунову К., иностранная компания превратилась в совок.

Отрицательная сторона одна - самодур генеральный директор. Вылез на должность из продавцов, вроде как поддерживался коллективом. Со временем показал своё истинное лицо. Дорвался до власти, море пустых обещаний, с подчинёнными разговаривает как с холопами. Все моменты переводит в личную плоскость. Если кто-то отказывается что-то делать в нарушение инструкций - ты личный враг генерального директора. На фоне вялых продаж и смешных премий - покупка третьей(!!!) служебной машины. В последнее время плевать на сотрудников полностью. План не выполняется, зато присутствуют грязные откатные схемы продажи материала. За последний год компанию покинули около десятка сотрудников с приличным стажем работы - от 5 до 15 лет. Увольняются люди, которые делали результат у начала истоков компании. Ушли одни из самых прибыльных продавцов. Из технического отдела ушло 4 инженера. Набирает людей с совершенно другой идиологией. В офисе появляются стукачи, лизоблюды, которые не для работы, а для поддержания "порядка". Благодаря Дергунову К., иностранная компания превратилась в совок.

Личные с руководством отношения гипер-превалируют. Но это везде так: либо полностью поддакиваешь (или молчишь), либо дверь открыта(или тебе её откроют, найдут способ). На всех плюшках из положительных сторон можно поставить крест, если нет отношений с начальством (всё Учитывается При Розливе, даже для тех, кто не общается постоянно с ГД по роду деятельности), никакие профзаслуги и прошлые победы не помогут. По ЗП к тебе относятся, как к строке расхода (стандартно для многих компаний): ты обсуждал "на руки" - они дали грязными(до вычета налогов). Про повышение зп можно говорить, только если занимаешь Активную Одобрительную Позицию (АОПу) руководства, да и то могут "забыть" все договорённости в любой момент, либо существенно поменять их. Офис мне не нравился - центральные кондиционеры гоняют грязный воздух по зданию, окна не открыть(не предусмотрено конструкцией) - за 8.5ч голова чугунная становилась. Непонятные люди торгуют наркотой у метро в открытую, почти. С парковками - как и везде в Москве. Профессионального роста после 2х лет работы особо не ждите, либо сразу займите Активную Одобрительную Позицию (АОПу) руководства. Карьерного роста там просто нет, даже АОПа не поможет. Исключение для "поравалить" - ищите вакансии в других странах после 2х лет работы. А ещё не стоит там пытаться что-либо улучшать, пока не займёте позицию АОПы. В общем, тёпленькое болото. На любителя фирма.

В своё время я проигнорировал собранные на этом сайте отзывы. О чём пожалел в последствии. Не связывайтесь с Дергуновым.

Костя... Костя. Что же ты делаешь? Это ты так создаёшь новую команду? Людей разогнал и продолжаешь разгонять. Что-же австрийским хозяевам врать будешь? Санкции не дают работать? Или ты уже проворовался на столько, что на всё положить? Горько, мне Костя. Такую ты контору развалил.