Добавить отзыв Найти отзыв
Домашний мир, оптовая компания

Домашний мир, оптовая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Постельные принадлежности / Текстиль для дома
(499) 940-00-07, (499) 940-00-92
[email protected]
Москва, Расплетина, 24 - 314 офис, 3 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Домашний мир, оптовая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Магазин Просто дрянь, есть такая там управляющая Алтымошова Зарина, речь пойдет профсоюзная 98, ставит свои порядки, хуже некуда, куда смотрит центральный офис и руководство, не советую там работать мужчинам и женщинам тем более. Хуетень полная и кидалово.
Их нет и никогда не будет, пока не вмешается руководство, ну им похоже тоже похуй. РУКА РУКУ МОЕТ
Их нет и никогда не будет, все падает и отваливается, и еще какие то дибильные экзамены.
Работала в этой компании 1 месяц.Очень тяжело,много штрафов,вечно проговаривать надо,как попка попугай все акции,которые меняются каждые три месяца,но их еще надо знать наизусть.Вопрос зачем?Писать надо все четко на ценниках,а не мелким шрифтом.Попробуй пакет не предложи,штраф.Зачем людям засорят мозги лишней информацией.Покупатель берет мал.батарейку,вопрос:зачем ему пакет нужен,далее проговори текс:карта маг.,не желаете оформить,а вл.салфетки,а платочки.На тебя люди смотрят с недоумением.Мне порой отвечали:да на фиг мне это нужно,да тороплюсь ни чего мне не надо,да денег у меня нет.Проверяющие приезжают и с тобой работают,а точнее за тобой шпионят.Что и как ты говоришь.Работа становится пыткой.Супервайзер (проверяющий)пытается, что-то сказать на тему:там у вас не так,а там надо поправить.Ему отвечают:покажите как надо.Все сдулся.Говорить каждый может,а на деле ноль.Неужели вы работодатели не понимаете,что надо в покое оставить сотрудников и дать им спокойно работать.Какие-ти экзамены устраиваете,это же волнение,да работник сам разберется со временем,без вашего пресса!У вас одни притензии,штрафы и вечные переоценки,от этого ребит в глазах.А ценник поставить(заменить)сложно,оборудование отваливается,персонал его приклеевает постоянно,но это ненадолго.Из-за неудобного оборудования,руки постоянно ранишь.Хорошо сидеть на стуле и руководить.Уберите свои штрафы,экзамены.Я спрашиваю:а если я не отвечу.Ответ:второй раз будет экзамен.А потом увольнение.Капитализм.Вы работодатели видать чувствуете себя Богами?Ваша работа это каторжный труд и еще присесть запрещается.А почему кассир не имеет право пересчитать деньги в кассе,без управляющей?Штраф-3000р.Кассир должна сама отвечать за кассовые ценности.Люди там не работают,а мучаются.Первый этаж холодный,а на втором вообще дышать не чем.Мне сложно ценить магазин и компанию,где нет уважение к сотрудникам.Вы потребители.У вас каторга,а не работа.
Рейтинг работодателей г.Москва
Новые отзывы
22 ноя | Пятница
Станислав
L-Systems, IT-компания
Нет.
Условия труда, график работы.

Читать отзыв и комментарии
21 ноя | Четверг
Кирилл
L-Systems, IT-компания
Я работаю уже больше полугода и у меня сложилось определённое впечатление о работе в целом. Размер заработной платы, который мне предложили, меня более чем устроил, и его вполне хватает на все нужды. Сама работа не слишком сложная, я делаю то, что м...

Читать отзыв и комментарии
21 ноя | Четверг
Максим Дроздов
Паркет-Степ, магазин напольных покрытий
Отличный магазин Паркет Степ! Заказывал ламинат для всего дома. Сайт удобный, легко сориентироваться. Менеджер Александр был очень вежлив и профессионален, ответил на все вопросы. Доставка была бесплатной из-за большого объема заказа. Качество ламина...

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.