Фэсилити Сервисиз Рус, многопрофильная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Так как эта компания, помимо клининга, предоставляет персонал в бизнес-центры, которыми управляет, проходила собеседование на должность секретаря. Первое собеседование было в здании на Смоленской. Со мной разговаривала весьма адекватная женщина возраста моей мамы. Сразу видно, что человек не смотрит на то, что на поверхности, а понимает, что для работы важно другое. Я сейчас не о внешности. Просто она не задавала стандартных тупейших вопросов, а зрила в корень. Отправила меня на второе собеседование, собственно, по месту будущей работы - в БЦ "Белая площадь" на Белорусской. Предупредила, чтобы я оделась официально. Был ноябрь месяц. Я одела блузку, пиджак, сверху пальто. И, видимо, из-за наплечников пиджака все это смотрелось громоздко, будто я горбун Квазимодо. Но я рассчитывала на то, что когда разденусь, буду презентабельно выглядеть. И что вы думаете? Как только меня увидели рекрутеры, они сразу все и порешили. Никакой переговорной, ничего. Меня "прособеседовали" там же, на ресепшене, посреди гостей БЦ, и отправили восвояси. Собеседование длилось 2 минуты. Ну, если им нужны тупые курицы, которые вот так оценивают человека (отвести в переговорную и дать раздеться было минимумом приличий), то мне их жаль. Спустя пару месяцев у этой же компании появилась вакансия на Калужской. Я откликнулась, мне отказали. То есть, из-за предвзятого мнения какой-то несомненно высокопрофессиональной курицы они человека навечно записывают в список "ненужных". Да и х*р с вами! Показать полностью

На сайте компании: www.ru.issworld.com, указан неверный адрес места нахождения офиса в Санкт-Петербурге. Офис переехал на 2 этажа выше и сменил кабинеты. О смене адреса, приглашая на собеседование, интервьюер Анна Скрипачева меня не удосужилась предупредить. Приехав, по изначально неверному адресу, я начала звонить по телефону +7 (812) 332-94-80, где долгое время никто не брал трубку. На мой вопрос: «как вас найти?», - мне посоветовали обратиться к охране Бизнес -центра «Сенатор». В принципе, нужно было уже насторожиться, так как перед своим выездом на собеседование, я позвонила в агентство, договорилась о времени приезда, еще раз напомнив о себе, но, однако, ни о чем не была предупреждена. Особенно умилило: «Ну, если хотите, то, подъезжайте». Поверив пиару сайта, что это агентство-профессионалов, потратив время на дорогу (около часа) и на проезд, я решила, «прособеседоваться». В итоге, промучившись 15 минут, спрашивая: «Где же Фэсилити Сервисиз Рус?», - при помощи охраны Б/центра, я наконец-то была у заветной двери в агентство. Что же я увидела? Офис – помещение из двух смежных комнат, приблизительно двадцать квадратных метров, где работают 7 человек , ни одной переговорной комнаты, ни одного представителя в «дресс-коде» или деловом стиле. Мне не предложили ни повесить пальто, ни присесть. Интервьюер Анна царственным жестом показала на стул, рядом с собой, мол, присаживайтесь. Начав свое повествование о навыках и умениях, я была прервана, внезапно появившимся курьером, который требовал от Анны Скрипачевой проверить опись документов и расписаться. Анна проверяет полученные документы, я в замешательстве замолчала, на что тут же получаю ответ: « Что же вы замолчали? Продолжайте!» Оглядевшись, я вижу, еще 3 сотрудников, с интересом наблюдавших за мной. Один молодой человек, что-то грызя, вальяжно беседовал по скайпу. Вторая сотрудница, усиленно делала вид, что работает, однако, с интересом, прислушиваясь к моему разговору. Следующий вопрос от Анны, удивил меня еще больше: «Вы английский-то знаете? Ну, там, сможете, поддержать беседу, если будут говорить на английском?». (Ремарка: «ну ,там»-слова Анны, а не мои) Я отвечаю: « Разумеется, я работала помощником руководителя в иностранной фирме, в силу своей практики, неоднократно беседовала и составляла деловые письма на английском языке. ( Все мои знания, отражены в резюме). Кроме того, я изучаю итальянский язык, а еще учила испанский язык. Анна, высокомерно, подняв бровь, бросает: «Так вы, полиглот, что ли?» Я в легкой форме, парировала, что мультиспикерность -это не диковинка, многие люди учат несколько иностранных языков. Далее следует: «У вас есть к нам вопросы? – я говорю : «Есть, когда состоится собеседование с заказчиком?». Начинается самое интересное, мне говорят, что сегодня последний день отбора кандидатов и мне, если я заинтересована, нужно быстренько с 7 линии Васильевского острова, поехать на Седова 11 ( метро Елизаровская), это другой конец города, добираться нужно как минимум 1,5 часа. На мой вопрос , зачем же я к вам приезжала, для чего? Мне небрежно ответили: « Чтобы мы на вас посмотрели». Занавес. К моему резюме была прикреплена фотография, у меня есть скайп, а самое главное, я же звонила перед собеседованием. Почему меня не предупредили, что нужно будет ехать на Седова 11, что 10/11/14, понедельник, последний день отбора кандидатов? В итоге, минус 2 часа потраченного времени, испорченное настроение, и чувство, как будто ты цирковая обезьянка, которая повеселила, 7 сотрудников петербургского офиса «Фэсилити Сервисиз Рус» и отправилась домой. Тем, кому еще посчастливиться, отправиться на собеседование в петербургский офис, прошу обратить внимание на данный отзыв. Показать полностью

1. Управляющий по клинингу скрытый латентный педик, бегает по фабрике с шуточками про еблю. В деле полный ноль. Нет минус. 2. Зам менеджера Сметанкина Катя вообще очень плохо во всем разбирается, иначе даже не пытается, плохая память. Как мы поняли, работники фабрики, отношения клинеров к своему руководству резко негативное.

Ужасная компания! Пришла на собеседование, меня встретила колхозная престарелая тетка Ширшова Ирина Ивановна, которая за период собеседования позиционировала себя как эталон природного совершенства и красоты, будто лучше ее нет никого! Отвратительная манера общения, отсутствие культуры! Причем идя на собеседование, я шла устраиваться в их компанию, оказалось что они оказывают услуги фирмам по подбору персонала, и в прямом смысле слова будут продавать меня как товар, другой компании, с чего получат деньги! Эта старая дура учила меня что нужно говорить на окончательном собеседовании с работодателем! А именно: я должна работать за 25 тыс руб., радоваться данной сумме и ни в коем случае не мечтать о чем то большем, к тому же о повышении можно вообще забыть. "Вы должны работать как минимум год на низкой должности, не думать о повышении и ничего не просить" - сказала она! Причем у меня красный диплом, я не глупая, со знанием английского языка! Мне ужасно не понравился этот "колхозан"! Люди, если хотите бездарно потерять время - идите именно туда! Показать полностью

Увольте с позором Грибова, из-за него много людей уволилось. А еще забыла Пилипчук Лариса, как её взяли на работу не знаю, но она же тупая. Теперь после увольнения я могу сказать, что реально на Филипе морисе уборка ни делается, потому что сократили аш в три раза , ничего ни успеваем.

Тупое руководство, плохие условия труда (из-за тупого руководства, в частности - не умение и не желание организовать работу). Работал в фирме "Фэсилити сервисиз"(ещё такое название у них есть) на позиции техник ( по электрике) некоторое время назад по обслуживанию фармацевтической компании "Новартис". Что касается Анны Скрипачёвой ,то это всё верно-общение у неё хамское,но подумайте сами, кто и за какие заслуги её держит на этом месте. Там есть ещё разные кадры и молодые и не очень,все они очень тупые и связываться с ними я бы не рекомендовал. Я хотел-бы упомянуть того,с кем мне не посчастливилось поработать-это Гудзь Сергей. Очень лживый, ленивый и хитрый, думающий только о своей заднице, и на других людей и на работу ему наплевать и он ещё занимает должность инженера фирмы. Он занимается продвижением себя по карьерной лестнице, заставляет писать сотрудников доносы друг на друга (это называется у него служебная записка), работу организовать вообще не умеет, лижет жопу вышестоящим над ним, в частности сотрудникам "Новартиса" (тоже ещё фирма с зомби сотрудниками,но это отдельный разговор). В общем обращаться туда - не советую. Показать полностью

Тупое руководство, плохие условия труда (из-за тупого руководства, в частности - не умение и не желание организовать работу). Работал в фирме "Фэсилити сервисиз" (ещё такое название у них есть) на позиции техник (по электрике) некоторое время назад по обслуживанию фармацевтической компании "Новартис". Я хотел-бы упомянуть того, с кем мне не посчастливилось поработать-это Гудзь Сергей. Очень лживый, ленивый и хитрый, думающий только о своей заднице, и на других людей и на работу ему наплевать и он ещё занимает должность инженера фирмы. Он занимается продвижением себя по карьерной лестнице, заставляет писать сотрудников доносы друг на друга (это называется у него служебная записка), работу организовать вообще не умеет, лижет [censored] вышестоящим над ним, в частности сотрудникам "Новартиса" (тоже ещё фирма с зомби сотрудниками, но это отдельный разговор). В общем обращаться туда - не советую.

Согласен Грибав и Пелипчук плохие руководители. Я работал при бывшем руководители Тофике, он в 100 раз лучше, а из-за этих дэбилов пришлось уволится.

Собеседование проводила Масленникова Валентина Васильевна (на вид лет 65, неприятный старческий запах). Впечатления остались не самые приятные( Во-первых, Масленникова не посчитала нужным рассказать мне что-либо о компании. Во-вторых, первый её вопрос был: «А, почему, вы, не шли работать по специальности?» Видимо, мой ответ «меня не брали, т.к. нет опыта» её не впечатлил. И конце беседы, Масленникова сказала мне: «Я вижу, что вы активно ищите себе работу, вот найдете, позвоните мне и я вас поздравлю». WTF?! Ну ок, я не подхожу, ну неужели нельзя было просто промолчать и потом отправить мне письмо-отказ?! Вышли мы из кабинета и Валентина Васильевна с важным видом заявляет мне: «Идите направо, я вас провожать не буду!» Не, многовато ли бабуля себе позволяет?! Видимо, она считает, раз я лет на 40 её моложе, то со мной можно так себя вести) Что-то мне подсказывает, что кому-то уже давно пора на пенсию)

На сайте компании: www.ru.issworld.com, указан неверный адрес места нахождения офиса в Санкт-Петербурге. Офис переехал на 2 этажа выше и сменил кабинеты. О смене адреса, приглашая на собеседование, интервьюер Анна Скрипачева меня не удосужилась предупредить. Приехав, по изначально неверному адресу, я начала звонить по телефону +7 (812) 332-94-80, где долгое время никто не брал трубку. На мой вопрос: «как вас найти?», - мне посоветовали обратиться к охране Бизнес -центра «Сенатор». В принципе, нужно было уже насторожиться, так как перед своим выездом на собеседование, я позвонила в агентство, договорилась о времени приезда, еще раз напомнив о себе, но, однако, ни о чем не была предупреждена. Особенно умилило: «Ну, если хотите, то, подъезжайте». Поверив пиару сайта, что это агентство-профессионалов, потратив время на дорогу (около часа) и на проезд, я решила, «прособеседоваться». В итоге, промучившись 15 минут, спрашивая: «Где же Фэсилити Сервисиз Рус?», - при помощи охраны Б/центра, я наконец-то была у заветной двери в агентство. Что же я увидела? Офис – помещение из двух смежных комнат, приблизительно двадцать квадратных метров, где работают 7 человек , ни одной переговорной комнаты, ни одного представителя в «дресс-коде» или деловом стиле. Мне не предложили ни повесить пальто, ни присесть. Интервьюер Анна царственным жестом показала на стул, рядом с собой, мол, присаживайтесь. Начав свое повествование о навыках и умениях, я была прервана, внезапно появившимся курьером, который требовал от Анны Скрипачевой проверить опись документов и расписаться. Анна проверяет полученные документы, я в замешательстве замолчала, на что тут же получаю ответ: « Что же вы замолчали? Продолжайте!» Оглядевшись, я вижу, еще 3 сотрудников, с интересом наблюдавших за мной. Один молодой человек, что-то грызя, вальяжно беседовал по скайпу. Вторая сотрудница, усиленно делала вид, что работает, однако, с интересом, прислушиваясь к моему разговору. Следующий вопрос от Анны, удивил меня еще больше: «Вы английский-то знаете? Ну, там, сможете, поддержать беседу, если будут говорить на английском?». (Ремарка: «ну ,там»-слова Анны, а не мои) Я отвечаю: « Разумеется, я работала помощником руководителя в иностранной фирме, в силу своей практики, неоднократно беседовала и составляла деловые письма на английском языке. ( Все мои знания, отражены в резюме). Кроме того, я изучаю итальянский язык, а еще учила испанский язык. Анна, высокомерно, подняв бровь, бросает: «Так вы, полиглот, что ли?» Я в легкой форме, парировала, что мультиспикерность -это не диковинка, многие люди учат несколько иностранных языков. Далее следует: «У вас есть к нам вопросы? – я говорю : «Есть, когда состоится собеседование с заказчиком?». Начинается самое интересное, мне говорят, что сегодня последний день отбора кандидатов и мне, если я заинтересована, нужно быстренько с 7 линии Васильевского острова, поехать на Седова 11 ( метро Елизаровская), это другой конец города, добираться нужно как минимум 1,5 часа. На мой вопрос , зачем же я к вам приезжала, для чего? Мне небрежно ответили: « Чтобы мы на вас посмотрели». Занавес. К моему резюме была прикреплена фотография, у меня есть скайп, а самое главное, я же звонила перед собеседованием. Почему меня не предупредили, что нужно будет ехать на Седова 11, что 10/11/14, понедельник, последний день отбора кандидатов? В итоге, минус 2 часа потраченного времени, испорченное настроение, и чувство, как будто ты цирковая обезьянка, которая повеселила, 7 сотрудников петербургского офиса «Фэсилити Сервисиз Рус» и отправилась домой. Тем, кому еще посчастливиться, отправиться на собеседование в петербургский офис, прошу обратить внимание на данный отзыв.

Ага точно уроды, бегал там еще Томин такой длинный, бегатни много, а тольку ни какого. Я бы такого на второй день бы уволила.

В компанию ISS я имела удовольствие ездить аж на 3 собеседования, причём всё это на одну позицию - "секретарь на ресепшн". Обратите внимание, что данная компания занимается набором кадров для компаний-клиентов, таким образом, договор заключается с ISS, они же выплачивают з-п, но работа осуществляется на территории другого предприятия. Первое собеседование провела Ирина, которая после собеседования сказала подниматься на 15 этаж и спросить Анну. Анна - старший секретарь, тоже очень приятная девушка. Стоит заметить, что моё резюме прислали Анне в тот момент, когда я поднималась на лифте, что немного осложнило её задачу, ведь ей пришлось знакомиться с моим резюме уже в процессе собеседования. После второго интервью мне сказали ждать их звонка и, соответственно, приглашения на интервью с фирмой, где предстоит работать (в данном случае Тоталь). Мне позвонила Ирина в тот же день и предложила приехать на следующее утро, но не в Тоталь, а к ним же, в ISS, чтобы побеседовать с очередным их сотрудником, а потом поехать на объект. На третьем собеседовании мне довелось общаться с Еленой, которая представилась главным менеджером проекта Тоталь. Кстати, Ирина не раз напомнила мне о необходимости соблюдать строгий дресс-код. К Елене, видимо, это не относится, потому что она была в джинсах. Мне предоставили возможность в 3й (!) раз повторить всё, что я рассказывала о своём опыте на двух предыдущих собеседованиях, - судя по всему, информацию там особо никто никому не передаёт. Мне рассказали всё то же самое, что и на предыдущих интервью, за исключением некоторых технических деталей. Насколько я поняла, то, что их вакансия уникальна и не может рассматриваться как один из вариантов, дано по умолчанию, поскольку ни на одном из этапов никто меня не спросил есть ли какие-либо альтернативные варианты трудоустройства у меня или же я рассматриваю лишь их вакансию. Услышав, что мне необходимо некоторое время, чтобы принять решение и то, что у меня имеются ещё альтернативы, Елена резко взяла телефон, извинилась и вышла из кабинета. Вернувшись, она пробормотала что-то вроде "вообще мы планировали вас сегодня показать компании, но что-то у них телефон не отвечает, и вообще я так думаю, они уже не могут вас сегодня принять (было 11 утра). Вы, конечно, можете туда приехать, но не факт, что с вами там будут говорить". Затем Елена спросила смогу ли я съездить на объект утром следующего дня, я согласилась. Естественно, ни в тот, ни на следующий день никто мне не позвонил. Спрашивается, если им необходим сотрудник срочно и завтра, почему бы об этом не сказать соискателю. У различных компаний существуют разные условия - для большинства дать время на принятие решения - абсолютно нормальная практика, а если есть ограничение в сроках, обычно так сразу и говорят. У меня есть подозрение, что Елена позвонила в Тоталь, чтобы отменить собеседование со мной, поскольку они присылают на объект только тех людей, кто будет работать там 100%. Если всё так и есть, то зачем недоговаривать, можно же было честно сказать, сколько у меня есть времени на раздумья и есть ли время вообще. Сложилось впечатление, что само наличие у меня альтернативных вариантов трудоустройства убило к моей кандидатуре всяческий интерес, о чём, к сожалению, меня не обрадовали на месте. Итог: 2 бесполезные поездки, 3 повторяющих друг друга собеседования, результат - 0! Впечатление, что в компании царит нечто, напоминающее хаос, или бардак, если по-простому. Сам факт того, что соискателям не договаривают информацию, оставил неприятный осадок. Хорошо, что это всплыло на уровне собеседования, а не после начала работы.

Так как эта компания, помимо клининга, предоставляет персонал в бизнес-центры, которыми управляет, проходила собеседование на должность секретаря. Первое собеседование было в здании на Смоленской. Со мной разговаривала весьма адекватная женщина возраста моей мамы. Сразу видно, что человек не смотрит на то, что на поверхности, а понимает, что для работы важно другое. Я сейчас не о внешности. Просто она не задавала стандартных тупейших вопросов, а зрила в корень. Отправила меня на второе собеседование, собственно, по месту будущей работы - в БЦ "Белая площадь" на Белорусской. Предупредила, чтобы я оделась официально. Был ноябрь месяц. Я одела блузку, пиджак, сверху пальто. И, видимо, из-за наплечников пиджака все это смотрелось громоздко, будто я горбун Квазимодо. Но я рассчитывала на то, что когда разденусь, буду презентабельно выглядеть. И что вы думаете? Как только меня увидели рекрутеры, они сразу все и порешили. Никакой переговорной, ничего. Меня "прособеседовали" там же, на ресепшене, посреди гостей БЦ, и отправили восвояси. Собеседование длилось 2 минуты. Ну, если им нужны тупые курицы, которые вот так оценивают человека (отвести в переговорную и дать раздеться было минимумом приличий), то мне их жаль. Спустя пару месяцев у этой же компании появилась вакансия на Калужской. Я откликнулась, мне отказали. То есть, из-за предвзятого мнения какой-то несомненно высокопрофессиональной курицы они человека навечно записывают в список "ненужных". Да и х*р с вами!

Обещают много, фактически все другое, отношение к работникам грубое, они должны только работать, а отдыха не должно быть, нагрузка большая , а оплата желает лучшего.

Сплошные. НЕ ОФОРМЛЯЮТ! НЕ ПЛАТЯТ ЗАРПЛАТУ. ЛЮДИ НЕ ДНЯ НЕ РАБОТАЙТЕ БЕЗ ДОГОВОРА И ПРИСЛУШИВАЙТЕСЬ К ОТЗЫВАМ.Я

Так как эта компания, помимо клининга, предоставляет персонал в бизнес-центры, которыми управляет, проходила собеседование на должность секретаря. Первое собеседование было в здании на Смоленской. Со мной разговаривала весьма адекватная женщина возраста моей мамы. Сразу видно, что человек не смотрит на то, что на поверхности, а понимает, что для работы важно другое. Я сейчас не о внешности. Просто она не задавала стандартных тупейших вопросов, а зрила в корень. Отправила меня на второе собеседование, собственно, по месту будущей работы - в БЦ "Белая площадь" на Белорусской. Предупредила, чтобы я оделась официально. Был ноябрь месяц. Я одела блузку, пиджак, сверху пальто. И, видимо, из-за наплечников пиджака все это смотрелось громоздко, будто я горбун Квазимодо. Но я рассчитывала на то, что когда разденусь, буду презентабельно выглядеть. И что вы думаете? Как только меня увидели рекрутеры, они сразу все и порешили. Никакой переговорной, ничего. Меня "прособеседовали" там же, на ресепшене, посреди гостей БЦ, и отправили восвояси. Собеседование длилось 2 минуты. Ну, если им нужны тупые курицы, которые вот так оценивают человека (отвести в переговорную и дать раздеться было минимумом приличий), то мне их жаль. Спустя пару месяцев у этой же компании появилась вакансия на Калужской. Я откликнулась, мне отказали. То есть, из-за предвзятого мнения какой-то несомненно высокопрофессиональной курицы они человека навечно записывают в список "ненужных". Да и х*р с вами!

Плохая компания, особенно руководство: Грибов Сергей ворует деньги из компании.

HR отдел прям страдает от тупости, никакой логики отбора, просто тупо нажимают на отказ без объяснения причин. Отказали вакансию офис менеджера (нужно было обеспечить офис всякой мелочью) и для этого меня, как бывшего руководителя отдела закупок с опытом 8 лет отказали , якобы у вас нет опыта в этой сфере)))) как говорится не было бы так смешно, если б не было так грустно..тупость зашкаливает

Добрый день.28 сентября мне пришло приглашение от данной организации на собеседование от Масленниковой Валентины. В день собеседования я решила прочитать отзывы о данной конторе и была неприятно удивлена прочитав отзывы двух девушек на вакансию секретаря. О полном непрофессионализме данной конторы. Спасибо им большое. Потому что я не имею никакого желания мотаться по три раза на пустые собеседования. Тогда я еще раз внимательно перечитала требования к вакансии и поняла что я им вообще то не соответствую)).В требованиях значился английский язык в совершенстве)) В моем резюме не написано,что я знаю язык в совершенстве. Далее чудеса (знание программы 1с ) никогда не работала даже не видела данную программу.Я вообще не поняла зачем меня зовут на эту вакансию просто показать свою работу вот и все. Позвонив Масленниковой я выяснила)) что надо писать письма на английском языке поставщикам )) за зарплату в 50 шт . И тем более язык там необходим)внимательно когда вас приглашают представители данной конторы. Иначе придя устраиваться поваром-обнаружите ,что ищут хирурга. Повар же тоже умеет резать)))Удачи в поиске!!!

Работала на аутсорсе с ISS около 2 лет. По сути сама по себе компания никаких плюшек,карьрного роста не дает( по работе именно в офисе компании ничего сказать не могу). Соц. пакета нет, если только сам заказчик не захочет вам обеспечивать ДМС,телефон и т.п. за свой счет. Если не повезет с заказчиком,на территории которого вы будете работать,то,даже если вы 200% правы в конфликтной ситуации,компетенты,к сожалению, iss разбираться не будет. Они будут молчать и расстанутся с вами.Очевидно,такое бывает часто... Можно рекомендовать как начало карьеры,но никак не для опытных специалистов. Зарплаты ниже рынка.

Ужасная компания! Пришла на собеседование, меня встретила колхозная престарелая тетка Ширшова Ирина Ивановна, которая за период собеседования позиционировала себя как эталон природного совершенства и красоты, будто лучше ее нет никого! Отвратительная манера общения, отсутствие культуры! Причем идя на собеседование, я шла устраиваться в их компанию, оказалось что они оказывают услуги фирмам по подбору персонала, и в прямом смысле слова будут продавать меня как товар, другой компании, с чего получат деньги! Эта старая дура учила меня что нужно говорить на окончательном собеседовании с работодателем! А именно: я должна работать за 25 тыс руб., радоваться данной сумме и ни в коем случае не мечтать о чем то большем, к тому же о повышении можно вообще забыть. "Вы должны работать как минимум год на низкой должности, не думать о повышении и ничего не просить" - сказала она! Причем у меня красный диплом, я не глупая, со знанием английского языка! Мне ужасно не понравился этот "колхозан"! Люди, если хотите бездарно потерять время - идите именно туда!