L`Occitane en Provence, сеть бутиков косметики — отзывы сотрудников о работе в компании

Плохие условия работы, тесный, не уютный офис. Компании такого уровня должны иметь другой офис , а не курятник где все в одной большой комнате. Нет карьерного роста. Вакансии бывают, но почему то сотрудникам не предлагают. Оплата труда низкая для такой компании или даже сказать она низкая у обычных трудяг. Не соответствие работы и зарплаты. Поначалу прельщают скидками на продукцию, она конечно хорошая, но не по таким ценам . Если у тебя низкая з/п то никакие скидки не помогут даже эта в 50процентов. Отношения в коллективе ужасные. С таким нигде не сталкивалась.

При общении по телефону (приглашении) не были озвучены все условия работы, в описании вакансии тоже ничего "подозрительного" не было, а при личной встрече с руководителем оказалось, что судя по тому что они хотят специалист должен делать все и за всех и знать все, а з/п обычного рядового специалиста. В итоге 3 часа потерянного времени и 100 руб. отданные за проезд-псу под хвост

Проработала 3 месяца, были конфликты в начале работы с другим продавцом я попросила менеджера чтобы мы с другим продавцом не попадали в одну смену, со мной согласились. Но менеджер решила уволиться потому что мы не выполнили план и ей не начислили бонусы. Так того продавца назначили менеджером с кем мы ругались у нее выросла корона на голове и она стала закладывать меня ритейл менеджеру по черному. В общем уволилиась из компании со скандалом, сначала вообще не хотели подписывать заявление на увольнение угрожали что уволят по статье только, но слава богу уволилась одним днем. P.S. Очень маленькая зарплата для такой компании!

Если ты подхалим, то тебе сюда, иначе карьерного роста ждать не стоит. Текучка кадров! В один салон ищут сотрудников на протяжении нескольких месяцев. Неправедливое отношение к сотрудникам, опять же, если ты не лижешь одно место, ничего хорошего не жди. Короче говоря, девочки не тратьте свое время и здоровье, оно того не стоит))

Скорее всего мне так "повезло". Устроилась в период февральских праздников, продажи шли хорошо, но бонусы, так как я была стажёром - уходили моей коллеге. График отвратительный, даже если вы просите 2/2, у вас будет 7/0. За каждого входящего человека нужно было составлять отчёт, что он купил. В случае, если не купил, то описать чем интересовался и что предлагал ему продавец.

Вот здесь начинается самое интересное. Пришла работать я в компанию в октябре месяце. Вышла стажироваться в один из самых прибыльных салонов. Сразу же начала продавать, так как уже хорошо знала продукцию (пользуюсь ей сама уже более 6 лет), обучение я уже прошла полностью. Ко мне подбежала девушка продавец невротичка, сказала не продавай, ты же еще не сдала аттестацию. Я чуть со смеху не упала. Горе-то какое!!! Через 2 стажерских рабочих дня по 8 часов я сдала успешно аттестацию. Чтобы поработать мне приходилось звонить менеджеру и буквально умолять меня поставить в график выйти. Оказалось что в этом салоне коллектив набран (тот еще колективчик, только пару девочек были адекватные) и мне предложили пойти поработать на остров. Я отказалась, категорически, ибо не попить, не посидеть и воровство похлеще салона. На что менеджер прямо сказала, ну ок, вот тебе другой салон такого же уровня езжай на собеседование. Так же добавлю что на обед, который не оплачивается ходить нельзя, а вдруг прибежит куча народу, в зале ведь и так 4-5 продавцов, но без тебя час они не переживут. Покупаешь еду и впихиваешь ее в тесной подсобке, уложишься в 10 минут умничка, иди паши. Поехала я в другой салон на собеседование, прошла успешно. Через 2 дня вышла, ездить было туда неудобно, я скажу больше добиралась туда 2,5 часа ( в одну сторону). Работают в магазине просто крысы, которые за продажи удавятся и всех вокруг удавят, за клиентов битва мирового масштаба, косметику не продают, а просто впаривают со страшной силой. Есть ночные смены, которые оплачиваются не в двойном размере, как по закону положено, а так же 110р в час, вот и сиди в подсобке 8 часов за 900р. На второй день борьбы (без подробностей) меня довели всем коллективом включая менеджера прямо в рабочем зале до слез, я встала и ушла, сколько можно терпеть унижение, хотела уволиться тут же. Поехала в офис, пошла к ритейлу подписывать доки на увольнение, та уговорила меня остаться и попробовать в последний в третий раз попытать счастье. На третий раз я попала в хороший салон, с нормальным менеджером, не плохой рабочей атмосферой, но не проходимое место, тухлые в общем продажи, план мы делали редко. Не смотря на то, что работали там сильные продавцы с трехлетним стажем. В Итоге за 3 месяца мучений я получила чуть меньше 30 000 р. (столько мне клятвенно обещали за месяц работы) С процентами, с ученическими, со всеми моими усилиями, при том что я замечательный продажник и на клиентских днях делала непроходимому магазину одна по 300т, из 600. Смылась я оттуда как раз перед инвентаризацией и Слава Богу. Мой вам совет девочки не тратьте свое драгоценное время на эту захудалую компанию, прогнившую изнутри насквозь. Я здесь не увидела ни одного позитивного отзыва, это о многом говорит. Показать полностью

Собеседование прошло нормально,все приветливые, хотя и немного высокомерные.Очень скользко говорят по поводу графика.Мол в выходные тоже работать придется,но это компенсируется выходным на недели(по договоренности с руководителем).Обязанностей море и пахать на 3 отдела,хотя в нормальных компаниях в каждом отделе свой оператор.Там не только в выходные будешь работать,а круглосуточно..Я думала и поняла,что там надо выслуживаться,задерживаться,выходить на выходных и тогда можно получиться премию))а так,оклад и точка...И не решила туда идти,и вообще просто как-то не понравилосьс там.Но все само собой получилось..После собеседования не перезвонили,не написали...Очень не красиво со стороны известной компании...

Стажировалась около 3-х недель.Тренеров по стажировке в компании нет, и меня приставили учиться к продавцу Олесе Богдановой.Олеся с первого дня постоянно подкидывала мне проблем: по её вине я пробила пробный чек, потому что чётко и ясно спросила разрешения, можно ли нажать на такую-то кнопку, она подтвердила.После пробития чека она стала меня заставлять вложить деньги(1100 р) в кассу.Я отказалась, и тогда сделали возврат.Дальше-больше)...Она отказывалась меня учить работать на кассе, всё делала сама, и объясняла мне всё очень вскользь, говорила при этом,что за обучение меня ей не платят)..И самое смешное-это то,что она не разрешала мне подходить к покупателям, потому что ,видите ли, по её мнению, я говорю им не то и не так ))).Хотя меня всегда и везде очень хвалили как консультанта, и работала я в очень приличных компаниях.Также эта глупая самовлюблённая продавщица позволяла себе меня оскорблять, обзывать.Я много раз обращалась к менеджеру с просьбой поставить меня на обучение к более адекватному продавцу, но менеджер Марина отказывалась.В итоге я на грани нервного срыва просто не вышла в очередной день на работу.И после этого даже не звонила на счёт оплаты мне за 3 недели, которые Олеся меня заставляла собирать подарочные коробки, оформлять витрины и мыть полки-вот всё,чему она меня "научила".Поменьше бы таких никчёмных тупых продавцов, как она. Показать полностью

Все замечательно ,когда ты только обучаешься.В офисе все шикарно(кухня,кофемашина, кулер),в отличие от магазина,где кроме крошечной подсобки и складного стульчика ничего нет,даже чайник девочки сами покупали. После обучения направили в ТРЦ Весна. Менеджер сразу дала понять ,что у них косметику надо впаривать.Что твоя зарплата зависит только от продаж.Обещанного графика как обещали 2 через 2 не получилось,видно не судьба.Приготовитесь к тому, что каждый день будете вытирать пыль, к выходным собирать(разбирать) витрины,бесплатно задерживаться на работе, если проводятся какие-то ремонтные работы,так-же могут вызвать в выходной на пересчет товара,за свой счет мотаться в другие магазины за товаром и ,самый кайф, - прием товара(на мое счастье я не успела в этом участвовать .Если продаж нет или человек ушел без покупок,сразу начинают звонить из офиса и выносить мозг.Куча всяких планов по разной продукции,в результате люди покупаю не то что они хотят, а то что нужно продать фирме.А кусок мыла за 300 руб. лучше вообще не продавать,чтоб не портить средний чек(должен быть около 3000 руб).Касса и программа с клубной базой постоянно виснут,отменять чеки нельзя,купоны не всегда проходят,скидочные товары касса не проводит по скидке и т.д. и т.п. А продавцам реальный респект, работают как пчелки.Жалко,вот на зарплатах это мало отражается,как было 3 года назад 110р/час,так и есть.А цены все растут,и покупателей с возгласом:"Ой,как подорожало!" - все больше.В итоге за месяц заработала 20 тыс.

Обманули в офисе в отделе подборка персонала по поводу места работы и графика . После того как было пройдено долгое и муторное обучение был подписан договор , в котором было указано место, а график обговаривался заранее. В итоге после того как договор подписан выясняется что персонал в магазин не требуется , а график , который мы в офисе обговорили, не существует вообще. В самих магазинах много давят как морально так и физически. Зарплата маленькая и не соответствует той работе , которая выполняется. Очень темная компания

Абсолютно неадекватное руководство, которое врет насчет размера зарплаты, оплаты дополнительных часов и места будущей работы. девочке, которая хотела на место менеджера вообще месяц не говорили про место ее будущей работы, тк для той что там работала было бы сюрпризом что ее уволят.а та которая на ее место претендовала, охренела бы узнав планы продаж в данном магазине, недостатке персонала и объеме тщательно скрываемой недостачи. почему руководство не догадается тогда клеить антикражки хотя бы???? На редкость мерзкие менеджеры по персоналу, у которых основной метод убеждения это наехать, взять на какой то непонятный понт. главный принцип работы данной компании-обмануть и заставить, при этом урезав зарплату и по свински относится к продавцам. вообщем я неудивлена что у них страшная текучка и проходя мимо старых магазинов постоянно видишь новые лица несчастных продавцов. Придурошное и нечестное начальство-вот основная причина постепенного упадка компании. Ну и еще завышенные по сравнению с европой цены на продукцию Показать полностью

Собеседование проводила женщина с накаченными губами, представилась руководителем отдела персонала, при этом постоянно дергалась и взгляд ее стремился куда-то через меня. Пыталась быть вежливой, но именно пыталась. Обещала обратную связь, но только обещала. Самое смешное, что после собеседования на офисную позицию, мне, специалисту со стажем, позвонили эти "профессионалы" и пригласили на собеседование опять и даже не озвучили на какую вакансию, только после несколько моих прямых вопросов, сказали, что на кассира. Делаю выводы и склоняюсь к большинству мнений, что в этой псевдо-французской компании работают одни непрофессионалы. Плохое послевкусие после такого общения. Верю, что в магазинах вообще беда творится.

На собеседовании говорили про сравнительно хорошую ЗП (не менее 35 тысяч в тихие месяцы, 55 - в праздничные) Также дали понять, что ТК не соблюдается (ст.173 для них вообще отсутствует в кодексе, руководство против учебных отпусков). На стажировке в салонах узнала, что: 1)Девочки-продавцы работают каждый день без выходных (обещанным графиком 2/2 тут и не пахнет) 2) Реальная зп при огромных личных продажах не более 28 000 (и это не вычитая 13%). При этом процветает воровство, благодаря чему большие недосдачи. Сумма недосдачи вычитается из зп сотрудников. 3) Никакой защиты в магазинах. Часто возникают ситуации, что в магазине один продавец. Если отбежал в туалет, есть вероятность того, что вынесут из магазина товар. 4) Большая текучка кадров. 5) Никто не доплачивает за ежедневную уборку магазинов. Вывод: такие смешные зарплаты, я думала, в Москве остались только у уборщиц фудкортов. Мотивации никакой. Если уважаете себя и цените своё время, даже не приходите на собеседование. Один обман

Наплевательское отношение к продавцам-кассирам, как к расходному материалу мол не нравится увольняйся ! В любой момент могут перевести в другой салон, находящийся за тридевять земель, не спросив даже на это твоего согласия , ооооочень низкая зп, хотя по офиц документам она достигает 50000, по факту же от силы 20000. При этом требования как к косметологу каждому вошедшему массажи , спа процедуры , при этом следить за остальными клиентами как бы ничего не умыкнули, при этом работать на кассе , при этом успевать впаривать все что нужно и не нужно человеку. Повторюсь , отношение к продавцам как к скоту , ни нормальных условий для работы и отдыха, то есть для обеденных перерывов либо просто желания присесть за 12 часовой рабочий день не предусмотрено ничего!! Мол ты же получаешь аж 20 штук! Будь добр ишачить на ногах ! Постоянные недосдачи продукции , по причине ГЛЮКОВ" 1С. Так еще и вычитают деньги с зп за "подарки от компании " . Спрашивается для чего дарить , чтоб потом взять за это деньги? Наверное хлам пропадает - сплавить некуда уже.. О выходных тебя никто и не спрашивает , если НАДО будешь работать и по 5 и по 6 дней подряд ! Оплата даже ночных часов стандартная

- Начнём с того, что вы должны будете ВПАРИВАТЬ продукцию. Неважно, что у вас просит клиент, вы ОБЯЗАТЕЛЬНО должны будете предложить ему новинки, бестселлеры и так далее, даже если на вас уже косо смотрят и явно дают понять, что "мадам, я вообще-то просто за мылом пришел". Обязательно тянуть чек до определенной суммы, если от неё и выше выдается какой-то захудалый подарок. Естественно, разозленный и доведенный клиент может послать вас. - Коллектив. А это как повезет. Мне попался недружный, думающий только о себе, состав. - Руководство. Тут можно не продолжать. Ниже люди уже все написали об этом. Скажу только, что если вы допустите какую-то даже пустяковую ошибку, вы сразу враг народа и припоминать вам это будут долго-долго. - Зарплаты выше 25-30 тысяч даже не ждите. Даже в сезон. Её не будет. - То же самое и с графиком. У вас есть 165 часов, но на 2/2 не надейтесь. Можете работать и десять подряд, то по 8, то 6, то 5, а то и по 11 часов. Вот такой дурдом. - Воровство. На инвентаризациях недосчитываются огромных сумм, но тем не менее, ни противокражных ворот, ни камер во многих магазинах как нет, так и не было. Да и вряд ли будут. А зачем, если все недостачи можно списать с продавцов? В общем, если бы я где и хотела бы испортить себе здоровье и нервы, то точно не здесь. Показать полностью

Их множество, но если попытаться обобщить — несоответствие реальности обещаниям работодателя. Вам посулят достойную зарплату, удобный график, приятный коллектив. Что ж, про зарплату можете забыть сразу, при полной занятости получать больше 35 тысяч вы будете пару-тройку раз в год, и даже в праздничные периоды, когда вы работаете в диком трафике и почти каждый день, это едва ли будет больше 50. За эти деньги от вас будут ждать выполнения функций не только продавца-кассира, но и уборщицы, товароведа, косметолога, промоутера и секретаря. Вы должны будете умереть, но сделать план, который сделать практически невозможно, потому что он с каждым годом всё выше, а платёжеспособность клиентов всё ниже. Клиенты, разумеется, очень разные, и на одного нормального приходится пятеро, пришедших поныть "почему у вас всё так дорого" или погнуть пальцы, потому что раз они могут позволить себе Локситан, то вы — пыль у них под ногами. При всём при этом руководство вас будет уверять, что это работа мечты и на ваше место стоит очередь желающих! Даже странно, что при таком-то сказочном раскладе регулярно случаются ситуации, когда кто-то увольняется (а текучка здесь значительная), замену не могут найти довольно долго и в итоге вместо удобного графика вы работаете по две-три недели ВООБЩЕ без выходных (не преувеличение), зачастую по одному по 12 часов. Сидеть вам при этом, конечно же, нельзя, так что можете прощаться с венами, суставами и позвоночником. Также вас будут пытаться убедить, что и на перерыв ходить вам тоже нельзя, когда работаете в одиночестве, потому что большинство ТЦ не приветствуют закрытие магазина больше чем на 10-15 минут. Да, всё верно — как хотите, так и работайте 12 часов без отдыха и еды. На больничный, кстати, тоже изо всех сил не будут отпускать, потому что кто же будет работать за вас, ну подумаешь, у вас температура, пропал голос или не разгибается спина, так все работают и не жалуются. И пока вы не ткнёте зарвавшегося менеджера носом в трудовой кодекс и/или не пригрозите трудовой инспекцией, ваши права никто соблюдать не будет. К сожалению, большинство сотрудников розницы делать это боится, да и вообще юридически неграмотно, поэтому терпят... Итак, что же остаётся, ну может хоть с коллективом повезёт? А тут именно как повезёт. Да, есть шанс попасть в комфортную команду, и тогда у вас действительно будет хороший график, нормальный отдых, коллеги, на которых можно положиться и профессиональный менеджер, старающийся решить возникающие проблемы в вашу пользу. Но это джекпот, который редко удаётся сорвать :) Во флагманах вы гарантированно попадёте в змеиную яму, где продавцы грызутся за клиентов, воруют друг у друга продажи, а у менеджера есть любимчик, которому сходит с рук примерно всё. В магазинах поменьше шансы лучше, но тоже раз на раз. В подмосковном магазине, где я проработала бОльшую часть времени, менеджер сначала пытается ПоДрУжИтЬсЯ и втереться в доверие, потом садится на шею и перекидывает на вас свои обязанности, а если вы, внезапно, против, то считает нормальным визжать на вас как поросёнок, хлопать дверями и закатывать истерики прям на рабочем месте. Хотя и вне его названивать с выяснением отношений тоже не стесняется — например, почему вы не хотите в свой выходной приехать на придуманное ею неоплачиваемое "собрание", чтобы час слушать, как она отрабатывает на вас скрипты с тренингов по мотивации, ведь это так способствует командному духу! Уважение к сотрудникам и их личному времени? Не, не слышали. И подобного можно вспомнить ещё много, увы. Словом, если вы ищете такую работу, чтобы жить в постоянной нищете, усталости и нервном напряжении, неуклонно теряя физическое и ментальное здоровье — то вам сюда. Хотя, конечно, это может быть полезным опытом с той точки зрения, что в следующий раз вы на такие условия точно не согласитесь. Но если у вас уже всё в порядке с самоуважением, то оно вам явно не надо :) Показать полностью

Вот здесь начинается самое интересное. Пришла работать я в компанию в октябре месяце. Вышла стажироваться в один из самых прибыльных салонов. Сразу же начала продавать, так как уже хорошо знала продукцию (пользуюсь ей сама уже более 6 лет), обучение я уже прошла полностью. Ко мне подбежала девушка продавец невротичка, сказала не продавай, ты же еще не сдала аттестацию. Я чуть со смеху не упала. Горе-то какое!!! Через 2 стажерских рабочих дня по 8 часов я сдала успешно аттестацию. Чтобы поработать мне приходилось звонить менеджеру и буквально умолять меня поставить в график выйти. Оказалось что в этом салоне коллектив набран (тот еще колективчик, только пару девочек были адекватные) и мне предложили пойти поработать на остров. Я отказалась, категорически, ибо не попить, не посидеть и воровство похлеще салона. На что менеджер прямо сказала, ну ок, вот тебе другой салон такого же уровня езжай на собеседование. Так же добавлю что на обед, который не оплачивается ходить нельзя, а вдруг прибежит куча народу, в зале ведь и так 4-5 продавцов, но без тебя час они не переживут. Покупаешь еду и впихиваешь ее в тесной подсобке, уложишься в 10 минут умничка, иди паши. Поехала я в другой салон на собеседование, прошла успешно. Через 2 дня вышла, ездить было туда неудобно, я скажу больше добиралась туда 2,5 часа ( в одну сторону). Работают в магазине просто крысы, которые за продажи удавятся и всех вокруг удавят, за клиентов битва мирового масштаба, косметику не продают, а просто впаривают со страшной силой. Есть ночные смены, которые оплачиваются не в двойном размере, как по закону положено, а так же 110р в час, вот и сиди в подсобке 8 часов за 900р. На второй день борьбы (без подробностей) меня довели всем коллективом включая менеджера прямо в рабочем зале до слез, я встала и ушла, сколько можно терпеть унижение, хотела уволиться тут же. Поехала в офис, пошла к ритейлу подписывать доки на увольнение, та уговорила меня остаться и попробовать в последний в третий раз попытать счастье. На третий раз я попала в хороший салон, с нормальным менеджером, не плохой рабочей атмосферой, но не проходимое место, тухлые в общем продажи, план мы делали редко. Не смотря на то, что работали там сильные продавцы с трехлетним стажем. В Итоге за 3 месяца мучений я получила чуть меньше 30 000 р. (столько мне клятвенно обещали за месяц работы) С процентами, с ученическими, со всеми моими усилиями, при том что я замечательный продажник и на клиентских днях делала непроходимому магазину одна по 300т, из 600. Смылась я оттуда как раз перед инвентаризацией и Слава Богу. Мой вам совет девочки не тратьте свое драгоценное время на эту захудалую компанию, прогнившую изнутри насквозь. Я здесь не увидела ни одного позитивного отзыва, это о многом говорит.

Дошла до стадии принятия job offer, приняла, уволилась с предыдущего места работа. Руководство компании попросило меня выйти до официального трудоустройства и начать входить в курс дела. При рассказе о текущих обязанностях и проектах будущая подчиненная случайно "проговорилась", что данная позиция подразумевает совмещение руководящей должности и должности личного помощника генерального директора и коммерческого директора. Естественно, ни на собеседованиях, ни в job offer никаких упоминаний об этом не было. Вывод - компания старается из одного человека выжать работу, распределяемую обычно на двоих-троих. При общении с будущей подчиненной выяснилось, что она также выполняет несколько функций в одном лице. Крайне удивила профессиональная непорядочность руководства, демонстрирующего на собеседованиях полную открытость, подробнейшим образом рассказывающего о должностых обязанностях и сознательно умалчивающего о подобных "нюансах". Компания отказалась подтвердить мне отсутствие в моем профиле обязанностей личного помощника, job offer пришлось отозвать. Сейчас эта же вакансия снова висит на hh.ru в поиске. Будьте бдительны!

Я работала во флагманском салоне в ТЦ Метрополис. Что я могу сказать? Что менеджер данной точки полнейший неадекват, который считает, что если она будет стоять над душой во время каждой продажи, то всё будет хорошо. Даже если ваши показатели нормальные, эта мадам найдёт к чему придраться. Во флагмане работаешь как лошадь, а получаешь зп в размере 30-40к рублей (это дай бог вы план сделаете) По поводу планов - их ставят космические, идёт постоянный прирост к прошлому году в размере 5-10% (это дохера, если что) ну конечно, платить никому не надо. Кстати да, если вы всё таки устроились туда, то наверняка знаете, что 3 ключевые ценности локситан это «подлинность, чувственность и уважение». Так вот, на самом деле ключевых ценности 2. Это тупость и жадность. Передаю привет Вере из Метрополиса

В данной компании очень интересная политика, консультанты стоят в жестких рамках. Грубо говорят что то не сделал срезают чек-лист и это лишение премии. Вот только почему вышестоящее руководство не введет контроль за менеджерами. Например менеджер нашего салона вела скотское отношение со всеми консультантами , постоянные штрафы.Сама же вечно опаздывала, приходила в алкогольном состоянии.когда то наш коллектив решил донести все это до руководителей нас почему то не услышали и оставили ее работать. Так ей дали предупреждение и что она через месяц пришла в наркотическом состоянии приехал ритейл-менеджер и только снова было предупреждение. А вот консультантов за сидение в подсобке штраф -лишение всех бонусов и это примерно по сумме 28000-35000.это по их мнению нормально?!очень интересно многих лишают бонусов , в том числе и лишили меня .после чего я написала заявление. Я отработала в этой марке 4 года. И поняла что у них з/п может и нормальная , но потом придумывают как высчитать хоть что-то.ушла с огромным и не приятным осадком. Но за то так счастлива, что избавилась от них. Девочки там не ценят сотрудников.

Все пункты которые обещаются на обучении и предаттестации - сказки. ЗП в лучшем случае 8-10тыс, остальное % от продаж. Продавцу-новичку бить на свою карту не дают "мало ли на кассе что может случиться", следовательно и % не будет! В итоге двухмесячной работы денег не заплатили вовсе. % от продаж пошли другой девочке. Списали какой-то краденный товар на увольняющегося, при том что перед уходом проверяются сумки, на выходе стоит "пищалка". Коллектив отвратительный, в менеджерах очень мало бывших продавцов. Многие даже без образования (не то что специального... по факту законченное среднее в Урюпинске). Говорить можно много и долго.... Из 30 человек проходивших обучение не осталось никого после первого месяца работы, кто сам, кого уволили. Обучение потоковое, одна группа отучилась-следом сразу вторая. Естественно дешевле платить по 8к-налоги-штрафы новичкам, чем 10к+% уже сотрудникам. Система штрафов вообще отдельная тема. В каждом магазине своя, опаздание на 10 минут - 100рублей, неправильной сложенный конверт - 50рублей, заполненное с ошибками анкета - 100рублей.....