Магазин спецодежды, ООО Спектрум — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Спецодежда / Средства индивидуальной защиты
Москва, Сущёвский Вал, 5 ст8
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Магазин спецодежды, ООО Спектрум. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Организация работы плохая, манагеры прогибаются под любой чих заказчиков. Текучка кадров как в Макдональдсе, отношение к персоналу пофигистическое. Почему то 'растить' кадры руководство не хочет,но берут за приличные деньги 'специалистов' со стороны,те держатся по полгода и увольняются, работу спихивают на оставшихся :( Переработки не оплачиваются принципиально под любым предлогом. Пытаются хватать проекты на которые нет сил и умения.
Зимой хоть в шубе сиди, в офисе холодно!
З/п без задержек,кофе-машина, приветливый Генеральный :) В отличие от некоторых компаний,не принято хамить молодым сотрудницам женского пола, что явно +
Также профессиональные HR, пишущие здесь положительные отзывы
- Питерский филиал это действительно нелюбимая дочка Москвы. Цель создания - охватить северо-запад и сэкономить на зарплатах не потеряв в уровне специалистов, и в этом казалось бы ничего предосудительного, и могло бы работать и наверное работало пока филиал был более-менее автономен, т.е. перед филиалом ставится комплексная задача и решается собственными силами. Видимо так и происходило пока у руля был компетентный и активный директор филиала. В период моей работы происходил процесс вялотекущего расставания с ним и питерский офис прекращал существование как организм оснащенный собственной головой. К чему это привело: сотрудники питерского офиса просто стали подсобными рабочими Москвы, многие проекты фрагментируются между двумя офисами, что приводит к следующей картине: прав всегда тот, кто находится ближе к телу директора, если проблем нет и все хорошо, это заслуга Москвы, если есть проблемы - виноват Питер. Одним словом получать по шапке вы будете часто и за чужие косяки в том числе.
- Вторая проблема - кидалово с зарплатой, она хоть и белая и начислялась без задержек, но я например попался на классическом разводе - моя зарплата не вышла на полный уровень после окончания испытательного срока, поначалу меня кормили обещаниями, но очень скоро на мои вопросы московская дирекция стала отвечать тупым игнором. Не знаю как где, но с таким поведением (когда например на вежливые письма не получаешь никакого ответа) я столкнулся впервые. Можно ли ждать лояльного отношения от сотрудника (на далеко не рядовой должности) к которому проявляют явное неуважение?
- Я пришел в организацию с огромным желанием работать, с хорошим интеллектуальным багажом и стратегическим мышлением, я мог бы решать серьезные архитектурные задачи, но по традиции (характерной для большинства компаний) это оказалось никому не нужно, мною затыкали разные дыры, и в целом, огромное упущение для компании, мой потенциал был совершенно нереализован, несмотря на явные инициативы с моей стороны.
- Совершенно безобразная ситуация при увольнении, настолько пещерного расставания я до сих пор не видел. Я вообще спокойно отношусь к самим событиям увольнения, переходу на другую работу и другим жизненным событиям, но процесс увольнения из Спектрума произвел на меня очень тягостное впечатление, не совместимое с образом серьезной современной компании.
В целом, если вы готовы к вышеперечисленным проблемам, работать в Спектруме можно, поскольку на общем фоне это не худшее место работы, плюсы и минусы себя в определенной степени уравновешивают.
Не хотел писать отзыв, но, зайдя на этот сайт и прочитав другие комментарии, хочу чтобы прозвучала взвешенная точка зрения, без лишних эмоций.
Итак серьезные плюсы:
- Коллектив, примерно как в любой подобной конторе, но мне лично было вполне комфортно работать и общаться со своими коллегами, многие из которых оказались интересными и разносторонними людьми.
- Офис на твердую четверку, не блещет высоким дизайном, но опрятный, чувствовалось внимание к сотрудникам, кофе варилось крепкое, канцтовары предоставлялись, компьютеры ремонтировались и обновлялись, вопросы решались.
- Меня в принципе не коснулись серьезные проблемы и с организацией рабочего процесса. Это касается и взаимодействия с менеджерами и с другими коллегами. Но могу говорить только за себя, слышал о разных ситуациях, но о них пусть рассказывают лично их участники.
- Нету камер, слежки и прочей атрибутики для создания атмосферы тяжелой паранойи в офисе, есть определенная степень доверия (впрочем возможно просто руки не доходят до питера) к сотрудникам, что я считаю правильным по отношению к взрослым людям.
- В целом я всегда с удовольствием ехал на работу, и это могла бы быть контора на 5 балов если бы не минусы:
Премии только обещают.
Филиал СПб - рабы московского офиса.
Руководство в Москве. Питерских объектов нет. С заказчиком общаются только малолетки - руководители москвичи по телефону и на пафосных совещаниях "ни о чём" по видеосвязи.
Нужную информацию до Главных специалистов из филиала СПб не доносят.
Ставят мелкие задачи каждые 3 дня и срочно.
Рабочие места - открытое пространство на 50 человек.
Выгодно работать начинающим исполнителем, так как для них зарплата приличная. Но не долго!!! Чтобы не отупеть, так как хорошие специалисты там долго не задерживаются и не у кого учиться.
Организация работы плохая, манагеры прогибаются под любой чих заказчиков. Текучка кадров как в Макдональдсе, отношение к персоналу пофигистическое. Почему то 'растить' кадры руководство не хочет,но берут за приличные деньги 'специалистов' со стороны,те держатся по полгода и увольняются, работу спихивают на оставшихся :( Переработки не оплачиваются принципиально под любым предлогом. Пытаются хватать проекты на которые нет сил и умения.
Зимой хоть в шубе сиди, в офисе холодно!
З/п без задержек,кофе-машина, приветливый Генеральный :) В отличие от некоторых компаний,не принято хамить молодым сотрудницам женского пола, что явно +
Также профессиональные HR, пишущие здесь положительные отзывы
могут уволить если не поздоровался с Генеральным (которого даже никогда не видел), аккуратно общаться с людьми, осторожно со словами
проблем с увольнением не было, все выплатили
- Отсутствие как такого процесса ввода нового сотрудника в производственный процесс всю инфу собираешь сам, все передаётся из уст в уста вики есть но пустая.
- ИТ отдел начните уже предупреждать коллег заранее о технических работах и ближайших планах, сведите влияние на работу пользователей в рабочее время к минимуму что за порочная практика по перезагрузке сервисов в рабочее время с отвалом ресурсов.
- Нет признания ошибок и их исправления
- Вентиляцию хорошо бы улучшить и температурный режим на 4ом этаже, у одних холодно у других жарко но везде блин душно.
Вообще хз откуда здесь столько низких оценок нормальная компания в целом на 4 тянет.
1. Хорошее рабочее место на оборудовании для сотрудников компания не экономит.
2. Зарплата всегда вовремя без задержек на карту.
3. Заинтересованное руководство.
4. Хороший, дружный коллектив.
5. Коллективные праздники, корпоративы.
6 и 7 не знаю куда отнести
6. От метро пешком 15 минут можно подышать воздухом )
7. Отстойные лифты можно прокачать кардио поднимаясь на 4 и 8ой этажи пешком xD
Нарушается трудовое законодательство в части работы во внеурочное время и в выходные дни - не оплачивают. Низкое качество проектной документации в связи с нехваткой человеческих и временных ресурсов. Отсутствие ДМС. Во время моего увольнения подло выживали людей, чтобы не платить компенсации. Кто-то вспылив сам кидал заявления об увольнении, других просили вежливо, не выплачивая компенсацию в полном объеме.
В руководстве (и директора и руководители подразделений) по настоящему умные люди, а не "свои". Классный коллектив, кладезь умных людей, про которых можно сказать 1 на сотню. Компания перспективная. Хорошее место для становления студента специалистом.
Работы много. Часты переработки, которые не оплачиваются.
Если Вам важно количество свободногь времени, Вам не сюда.
Если не боитесь перетрудиться и хотите наработать опыт, Вам сюда. Работы много.
Нарушается трудовое законодательство в части работы во внеурочное время и в выходные дни - не оплачивают. Низкое качество проектной документации в связи с нехваткой человеческих и временных ресурсов. Отсутствие ДМС. Во время моего увольнения подло выживали людей, чтобы не платить компенсации. Кто-то вспылив сам кидал заявления об увольнении, других просили вежливо, не выплачивая компенсацию в полном объеме.
В руководстве (и директора и руководители подразделений) по настоящему умные люди, а не "свои". Классный коллектив, кладезь умных людей, про которых можно сказать 1 на сотню. Компания перспективная. Хорошее место для становления студента специалистом.
Топ-менеджмент неадекватен. Парочка раздувающих щеки напыщенных птиц и кучка прихлебателей. К простым сотрудникам отношение как к расходным материалам, поэтому огромная текучка, бывало что за год обновлялось >50% персонала. При этом регулярно проходят собрания, на которых директор с умным рассказывает, как Спектрум захватит мир, и как в компании все честно и справедливо.
Много молодых специалистов, вцелом адекватных людей хватает.
Большой объем работы - для начинающих то что надо, наработать опыт, не надеясь на деньги, конечно.
ЗП платят вовремя, откровенного кидалова нет, но по мелочи всегда с удовольствием прокинут.
Работы много. Часты переработки, которые не оплачиваются.
Если Вам важно количество свободногь времени, Вам не сюда.
Если не боитесь перетрудиться и хотите наработать опыт, Вам сюда. Работы много.
При ненадобности, людей просто сливают как гастарбайтеров, люди-мясо. Работать можно за неимением лучшего, но строить планы на эту канторку не стоит.
Заработная плата выплачивается чётко и без задержек, но как было упомянуто в одном из отзывов, находится на низшей ступени.
как и везде, проныры и подхалимы впереди, но кто нам усердным и трудолюбивым мешает пойти по их пути, никто.
про зарплату не буду писать и так все уже сказали белая вовремя без проблем, интересные проекты
При ненадобности, людей просто сливают как гастарбайтеров, люди-мясо. Работать можно за неимением лучшего, но строить планы на эту канторку не стоит.
Заработная плата выплачивается чётко и без задержек, но как было упомянуто в одном из отзывов, находится на низшей ступени.
текучка есть.
о рабочих местах желательно позаботиться. ремонтируют какие-то кабинетики.
процесс работы не могут упорядочить. из-за этого авралы.
нет ДМС. за это минус в социальный пакет.
нет индексации зарплат.
коллектив. это в основном высокие профессионалы. дружелюбные люди.
проекты самые знаковые.
система премирования
исполнение обязательств точное.
система управления в компании понятна. и на собраниях рассказывают и на внутреннем сайте все публикуют.
новое оборудование . ноутбуки, плоттеры, принтеры.
обучение идет постоянно.
текучка есть.
о рабочих местах желательно позаботиться. ремонтируют какие-то кабинетики.
процесс работы не могут упорядочить. из-за этого авралы.
нет ДМС. за это минус в социальный пакет.
нет индексации зарплат.
коллектив. это в основном высокие профессионалы. дружелюбные люди.
проекты самые знаковые.
система премирования
исполнение обязательств точное.
система управления в компании понятна. и на собраниях рассказывают и на внутреннем сайте все публикуют.
новое оборудование . ноутбуки, плоттеры, принтеры.
обучение идет постоянно.
текучка кадров есть, но вызвана тем, что люди не приживаются в этой команде и сами уходят.
менеджеры есть разные (это кому как повезет), есть и понимающие, есть и подлизы под начальство.
офис требует ремонта, катастрофические проблемы с парковкой
нет работы типа "просто порисовать", все только для заказчика, зато много проектов реализовано и можно показать результат работы друзьям
Большой плюс компании: коллектив (чаще всего команда единомышленников, которая решает каждый день нетривиальные вопросы) и руководство, которое ходит с тобой по одному коридору и не прячется по европам- можно подойти и поговорить.
попала сюда почти сразу после института и проработала почти 10 лет. да, пахать надо много, но это реально ценится в компании. дают попробовать себя на ответственных областях проекта, даже если нет опыта, но очень хочется (ГИПы почти все молодые ребята, а не пенсионеры).
компания российская и давно на рынке, проекты большие и возможности для самореализации огромные (если не бояться работы и ответственности). в общем это не явно не место, где можно спать на работе и иногда поделывать работу или халтуру.
сама ушла, потому что принципиально поменяла сферу деятельности.
текучка кадров есть, но вызвана тем, что люди не приживаются в этой команде и сами уходят.
менеджеры есть разные (это кому как повезет), есть и понимающие, есть и подлизы под начальство.
офис требует ремонта, катастрофические проблемы с парковкой
нет работы типа "просто порисовать", все только для заказчика, зато много проектов реализовано и можно показать результат работы друзьям
Большой плюс компании: коллектив (чаще всего команда единомышленников, которая решает каждый день нетривиальные вопросы) и руководство, которое ходит с тобой по одному коридору и не прячется по европам- можно подойти и поговорить.
попала сюда почти сразу после института и проработала почти 10 лет. да, пахать надо много, но это реально ценится в компании. дают попробовать себя на ответственных областях проекта, даже если нет опыта, но очень хочется (ГИПы почти все молодые ребята, а не пенсионеры).
компания российская и давно на рынке, проекты большие и возможности для самореализации огромные (если не бояться работы и ответственности). в общем это не явно не место, где можно спать на работе и иногда поделывать работу или халтуру.
сама ушла, потому что принципиально поменяла сферу деятельности.
я помню что на самом первом собеседовании меня поправили, что ожидают от меня не "работы" (поскольку это подразумевает прийти в 9 и уйти в 6 часов), а достижение поставленных целей. Так вот, если вы приходите достигать а не работать - то понятие "отрицательные стороны" теряет смысл, поскольку все переходит в статус задач, которые нужно просто решать!
Совершенно случайно забрел в отзывы Спектрума (был здесь по другой надобности). Работал в Санкт-Петербургском филиале более 4-х лет. Решил написать несколько строк , поскольку увидел ряд неадекватных и несправедливых комментариев (считаю, что большинство оставлено или лентяями или возомнившими из себя "специалистами").
1. Сильная, известная компания на рынке со сложившейся деловой репутацией.
2. Грамотное руководство (четкая стратегия, понятные цели, доступность для сотрудников, прямое участие в жизни компании)
3. В мое время был хороший сложившийся коллектив
4. Проекты - действительно хорошие и знаковые проекты которыми можно гордиться
5. Всегда хорошое отношение к сотрудникам у руководства. открытость к критике.
В завершение хотел бы пожелать удачи и новых успехов Спектруму!
1. Относительно неудобное расположение офиса.
2. Нет классической системы структуры управления. Т.е. за все решения, общение с заказчиком, постановки сроков... отвечает не ГИП, а менеджер.
1. Белая зар. плата. Без разбиения на оклад+премия... без разбиения на карту+ в конверт...
2. Заработная плата выплачивается всегда вовремя. Во время кризиса, когда во многих компаниях задержки это огромный плюс.
3. Хороший пакет ДМС.
4. Корпоративное изучение английского.
5. Достаточно гибкий график работы (возможность переноса начала и окончания рабочего времени), гибкий график отпусков (для тех кто любит бывать в отпуске не 2 раза в год, а побольше но по чуть чуть...). Спасибо за это отделу кадров.
6. Корпоративные скидки на абонементы в ряд фитнес клубов.
7. Дружный, молодой коллектив, умные и талантливые люди.
22 ноя | Пятница
Полина
Крупных нет
Высокооплачиваемая работа с понятным графиком и внятными условиями труда
22 ноя | Пятница
Александр
22 ноя | Пятница
Евгений
Такие же как и в других местах по продаже автомобилей: надо иногда выходить в выходной, поток клиентов бывает слишком большим плюс попадаются неадекватные товарищи.
Хорошая зарплата, много клиентов, классные ребята коллеги, начальник не деспот.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.