Мега-фото, фотоцентр — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Фотоцентры
(495) 973-52-57
Москва, Ярославское шоссе, 12 к2 - вход со двора
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Мега-фото, фотоцентр. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
практически уже год публикуют одну и ту же вакансию, встреча происходит в режиме сбора информации и ликбеза по конкретным вопросам по типу "дайте предложение", "а что посоветуете", "как решить проблему" и т.п. ...можно сказать проводят встречи в режиме соц.опроса и сбора сведений, некий такой информационный-разведывательный маркетинг, получение квалифицированных консультаций за бесплатно, получая для себя какие либо бэкграунды от претендующих на вакансию, но по сути не готовы предлагать какие-либо джоб-офферы - да и в принципе после массы таких встреч с претендентами им уже и не нужен сотрудник с какими-либо компетенциями... они и так эти компетенции получают от таких собеседований - дешевый способ решения проблемы отсутствия квалифицированных кадров в той или иной области... не стоит тратить время с ними на встречу - но если времени не жалко то можно и приехать пообщаться к ним на встречу, в принципе неплохие собеседники ;))) ...но работу не предложат )
не плохой офис, удобный подъезд, приятное общение.... сотрудники производят хорошое впечатление, с другой стороны мы все кандидаты тоже хорошие люди наверняка... но хороший парень не профессия, к сожалению ;)
практически уже год публикуют одну и ту же вакансию, встреча происходит в режиме сбора информации и ликбеза по конкретным вопросам по типу "дайте предложение", "а что посоветуете", "как решить проблему" и т.п. ...можно сказать проводят встречи в режиме соц.опроса и сбора сведений, некий такой информационный-разведывательный маркетинг, получение квалифицированных консультаций за бесплатно, получая для себя какие либо бэкграунды от претендующих на вакансию, но по сути не готовы предлагать какие-либо джоб-офферы - да и в принципе после массы таких встреч с претендентами им уже и не нужен сотрудник с какими-либо компетенциями... они и так эти компетенции получают от таких собеседований - дешевый способ решения проблемы отсутствия квалифицированных кадров в той или иной области... не стоит тратить время с ними на встречу - но если времени не жалко то можно и приехать пообщаться к ним на встречу, в принципе неплохие собеседники ;))) ...но работу не предложат )
не плохой офис, удобный подъезд, приятное общение.... сотрудники производят хорошое впечатление, с другой стороны мы все кандидаты тоже хорошие люди наверняка... но хороший парень не профессия, к сожалению ;)
Сотруднику Мега-Ф. Оставить в уме после прочтения. Для опыта.
https://onedrive.live.com/redir?resid=B709DAE2B9C30459!664&authkey=!APb9eNwG7D8wQfQ&ithint=file%2cdoc
опыт
На этом заканчиваются положительные моменты.
После собеседования,говорят что с вами свяжутся-но это не так.
Придется постоянно звонить и узнавать,о решении.
Данная процедура затянулась на МЕСЯЦ!!!
Необходим был второй этап,на который так и не было назначено собеседование.
Ответ был "руководство передумало(или что то в этом духе) набирать на данную вакансию и закрывает набор".
Ради интереса можете посмотреть на НН,что данные вакансии так и висят открытими.
Делайте сами выводы...
Детально пообщались,все обсудили.
З/п на половину белая.(это наверно плюс)
Обычный офис
Среди руководящего состава есть "людишки" принимающие неэффективные решения. Эти "людишки" работают не ради результата, а ради процесса, показывая свою огромную занятость. Наверное всё это от их необразованности, поэтому и сами порой они мало эффективны ... порой удивляешься их бездарности и задаешь себе вопрос: Как их ещё не уволили?
Есть сотрудники добросовестно относящиеся к своей работе.
Из лидера превратились в полнейший отстой, руководство не способно ни на что, тупо отсиживаются в кабинетах, иногда морщат умно лоб и бросаются цитатами из умных книжек, причем не к месту порой. новых товаров нет и разработка уже не ведется, то что есть в прайсе - никому уже не нужно, т.к. морально и технически уже устарело. закат конторы. занавес... погасли свечи...
Хороший коллектив (был.. сейчас уже все разбежались, кто мог и хотел работать). Бесплатные обеды (были, сейчас за деньги), приятный офис (был... скоро в туалете бумаги уже не будет), своя парковка, з/п платили в срок.
http://rabota.yandex.ru/company-info.xml?company_id=225031149
Вся информация по ссылке
http://rabota.yandex.ru/company-info.xml?company_id=225031149
Маловероятный карьерный рост, но если хотите стабильности на одной должности-то вполне неплохой вариант.
В целом хорошее впечатление. Уютный офис, бесплатные обеды, хороший коллектив, зарплата индексируется, выплачивается вовремя, без каких-либо задержек. Начальство попалось адекватное, нигде никогда не прессовало.
Отзыв Вовы
Брат, спасибо за стихотворение!
Ты доставил мне удовлетворение!
Я читал его с упоением)))
И немного был в офигении
Да, мы с тобой вертим и крутим
Лапшу вешаем))) что нашу марку раскрутим
Пусть пока и не получается (((
И конечно всё плохо кончается ((((((((
Но я дума, что скоро!
Разберёмся с тобой мы в теореме Пифагора
Дочитаем книгу «О психологии изобретения»
Брат вольёмся в другое течение!
Освоим мы с тобой закон Ома
Под вискарь у меня дома
Разберёмся со схемотехникой
Психологией и ЛОХОтехникой
Помни, главное людей убедить
Что в наши идеи деньги можно вложить
Как ты твердишь мне раньше, Лёха
Подсели мы неплохо!
Поэтому я тебе говорю, Лёха
Держись в мега-ф неплохо
Чтобы тебя и меня не скинули
И «бабки» нас не покинули
Ну, всё пойду спать Лёха!
Тошнит меня, мне плохо (((
Лёха о Вове, Univers-е и работе
Мы с Вованычем вдвоём
Учредителям песни поём
Мы такие с ним друзья
Куда он, туда и я
Мы на бабки учредителей разводим
Вокруг Univers-a хороводы водим
Говорим всё будет "КЛЁВО"
Получается ХЕРОВО
Мы на теме блин сидим
И себя благоволим
Мы машины покупаем
В ресторанах отмокаем
Ох и классно чуваки
С Вовкой мы не простаки
Хоть и нет образованья
Зато к деньгам есть призванье
Бабок мы скопить решил
Кое-кого мы их лишили
Хорошо такие есть
А нам есть куда подсесть
Я скажу Вам не сурово
Мы их доим как КОРОВУ
Ведь у них деньжата есть
Почему бы не подсесть
Нужно Вам на нас равняться
Срубать бабки не стесняться
Если ты почуял "бабки"
Прибери их себе в лапки
Часто ездим за границу
На выставки, чтоб прибарахлиться
Мы ребята МОЛОДЦЫ
Аферисты –УДАЛЬЦЫ
Мозг выносим -ПЛАНАМИ ГРАНДИОЗНЫМИ
Грузим собственников ПРОБЛЕМАМИ СЕРЬЁЗНЫМИ
Тратим деньги на "НОГУ ШИРОКУЮ"
Намечаем задачу Высокую
Но сколько веревке не виться
ПОРА и вниз опустится
Сказать себе: МЫ БЕЗДАРНЫ
Хотя работаем вроде как ударно)))
Мы ПСЕВДОИЗОБРЕТАТЕЛИ
Мы просто крутые писатели
Мы много пишем и уши парим
Мы всем в этой фирме НАДЕЖДУ дарим
А как иначе коллег убедить
Что сможем мы конкурентов победить
Вот так работаем и не скучаем
И главное ДЕНЬГИ получаем
Нас уважают с Вовой
Хотя я думаю работаем ХЕРОВО
Любого чела уволим
Себя оскорблять не позволим
Ни одного сотрудника мы с Вованом «выжили»
Поэтому сами здесь мы с Вованом и выжили
Мы бьём своих, чтоб чужие боялись
Чтоб СОПЕРНИКИ у нас не появлялись
Мы КЛАССНО работаем братцы
Никому к нам не подобраться
НУ СКАЖИ : Ведь правда Вова
Подсели мы НЕ ХЕРОВО
На Дни Рождения дарят очень дорогие подарки - нет не сотрудникам, а директорам. Сотрудникам подарки НЕПОЛОЖЕННЫ!
Из-за бесплатного питания часто загаженны туалеты.
Офис расположен рядом с газозаправочной станцией ЖЖЖЕСТЬ)))
Бесплатное питание (т.к. люди работают за еду ввиду небольшой зарплаты). Плавающий рабочий день т.е. пришёл в 7.00 поспал два часа, проснулся в 9.00 начал работу, а потом ушёл в 16.00, на два часа ранее т.к. вроде бы ты утром работал ))))))) Самое главное присутствовать на работе 9 часов. В выходные можно подработать, приходишь спишь весь день, а потом берешь отгул. Как видим СОН ОПЛАЧИВАЕТСЯ.
Оплат больничного 100%, отсутствие по болезни здесь приветствуется, здесь таких ценят и уважают.
Зимой можно подработать дворником, да и летом тоже )
Экологически чистый район, рядом МКАД
Информации нет
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru
минусов для себя не наблюдаю
по поводу компании ТФН. Попал в эту компанию случайно, при поиске нового места работы. Устроился простым менеджером по продажам и за время работы поднялся до заместителя руководителя отдела продаж. За время работы компания росла и развивалась, как внутри, так и на рынке дистрибуции. В 2009 году к сожалению был вынужден покинуть компанию по семейным обстоятельствам. Спустя 6 лет вернулся в нее и именно в нее, потому что та атмосфера, то отношение которая царила в компании и коллективе мне была близка и очень нравилось, тут всегда было куда рости и развиваться. За 6 лет компания разрослась и упрочила свои позиции на рынке. Это говорит только о том, что руководство компании ведет правильный путь, а сотрудники являются настоящими профи.
ОЧКОВТИРАТЕЛЬСТВО )))
Леха о Вове, Коне и Univers 4
Вован, наше время подходит
Univers 3 скоро выходит
Боюсь клиенты будут на ругать
Судами, люстрациями нас пугать
Мне страшно как бы нас не раскусили
И зарплаты бенифициары нам не покосили
Смотри, что вокруг происходит
Народ в системах наших брак находит
Но у нас с тобой всегда есть оправдание
Мол криво кто-то написал техзадание
А ещё кривая программа
Но это мелочи, это не драма
Кстати, есть идея у меня
Давай разработаем Univers 4 для КОНЯ
И будем здесь до пенсии торчать
А главное деньги будем получать
Ты знаешь народ в отделе у меня
Кричит: ДАЁШЬ UNIVERS 4 для КОНЯ!!!!!!!
КОНИНА сейчас дорогая стала
И у КОНЕЙ угонов много стало
Давай, пробуй протолкни проект
И будет от народа тебе респект
Если замутим мы эту БАЙДУ
Я долго отсюда ещё не уйду
Так, что учти, что тема КОНЯ
Очень важна для тебя и меня
Знай ЭКОЛОГИЮ нужно блюсти
И систему для КОНЯ изобрести
P.S. Продолжение следует
МЫ РАДЫ, что ВЫ, с нами
22 ноя | Пятница
Станислав
Нет.
Условия труда, график работы.
21 ноя | Четверг
Кирилл
21 ноя | Четверг
Максим Дроздов