Нестле Россия, ООО, производственная компания, филиал в г. Жуковский — отзывы сотрудников о работе в компании

Была только на собеседовании. Никому не желаю идти на вакансию бактериолог (стажер), т.к. как выяснилось уже на собеседовании этой вакансии в реальности нет и псевдоумная тетя менеджер по качеству вешает соискателям ЛАПШУ НА УШИ по поводу перспектив работы в нестле: типо и карьера вам будем и работать вас тут научат как надо. Тут же говорит заранее тщательно заученые фразы о том, что в сутках 24 часа и вы можете все не успеть (кто бы мог подумать?), нестле - это классная продукция, проверенная опытными людьми по крутым швейцарским стандартам (конечно, наши стандарты - полная хрень по сравнению с этими... ха), у меня 5 минут на ваш рассказ о вас и 5 минут - на опрос (да конечно в ваше отсутствие более 10 минут производство встанет). И коронная фраза в конце - я еще 2-3 недели буду выбирать претендентов на должность, т.к. я не беру первых встречных - и это говорит интеллигентный человек, представить такой компании. Конечно, ведь данная псевдовакансия у вас висит более месяца и таких первых встречных было уже дофига и еще такие лохи придут к вам на собеседования. Как итог: вакансии нет (набирают про запас), работа по договору, который можно в любую минуту расторгнуть, зарплата - как везде не более 20 тыс, работы - до хрена и более. лаборантов нет (т.е. на бактериологе всё), квалификация не требуется, т.к. все как во всей пищевке. Кого ищут? Покладистого безропотного балбеса, который умеет делать несколько методик изо дня в день с огромным потоком сырья и продукции за стандартную зарплату. Показать полностью

Интересная компания в которой, что бы вы не делали ваша зарплата никогда не превысит максимально 40 тыс руб на руки. Люди есть адекватные, которые готовы помочь и поддержать в работе, но их остались единицы и становится все меньше потому, что если тебе что то обещали, то по итогом сделанной работы могут посчитать,что ваша персона недостойна этой оплаты. Торговых заставляют продавать просроченный товар или выкупать его. Большинство людей озлобленных, да о чем говорить, если новогодний корпоратив проводится не для компании и поддержания более плотного сплочения коллектива внутри нее, а для узкого круга людей которых выбирает генеральный директор. Людей оценивают не по их достижениям, а по тому, кто в "ХОЛОПАХ ПОД БАТЬКОЙ" ходит. Люди, которые имеют свое мнение и не похожи на "стадо" в этой компании, денег не зарабатывают - "ВАМ ИХ ТУПО НЕ ДАДУТ". Если вы "Стадо" то вам СЮДА, 20-30 тыс по зарплате будет (БЕЛОЙ -13%). Без машины до офиса добраться проблемно, на бензин платят, но 1000 руб готовьте к ним своих точно. З\п могут задержать до 5-ти дней (белая) Премию выплачивают с задержкой в месяц ( в течении которого ваши руководители придумывают причины, что бы с вас урвать хоть какую то "копейку"), перспективы карьерного роста нет. Генеральный директор подчиненных не считает за людей, для него все подчиненные - негры, ворюги и моральные уроды. Какой руководитель -такая и компания. Показать полностью

Ну вот, опять удалили плод моих творений, но коня это не спасет. Повторяю еще раз, что этот ху...в КАРЛСОН, редкостный пендос в окружении пендосов меньше по рангу. Они делают все для того, что бы мой отзыв исчез ,или был отредактирован. Но я буду писать правду про это проткнутого до последнего. Не так давно я пришел в выводу, что он относится к разряду школьных задр.т, которых пизд.ли между переменами, а девченки не обращали на него никаго внимания. И вот прошли года, этот пендос вырос, пробился, неизвестно каким способом, или частью тела, в начальники и стол мстить всем нормальным, и порядочным людям вымещая всю задротн.ю злость на них. Я нашел поддержку у многих людей которые поддерживают мои отзывы . И я спрашиваю как можно жить, когда столько людей тычют в спину ему х..ми. Поверь КАРЛСОН ,ОН ЖЕ КОНЬ, ОН ЖЕ ПЕНДОС, ОН ЖЕ ЗЛОБНЫЙ КАРЛИК, за все в этом мире надо платить вот тебе люди и возвращают. Ты потерялся по этой жизни, запомни ты гуано, ты не компания Нестле, ты мелкий клерк, прислуга для директоров, возле них ты язык в жопу причешь, а на торговых рот свой откраваешь и ставишь себя выше всех, но запомни, торговые это люди которые приносят прибыль подавая продукцию компании, а вот ты РАСХОДНЫЙ МАТЕРИАЛ, ТЫ ЛИШНИЙ РАСХОД ДЛЯ КОМПАНИИ! ЕСЛИ БЫ ТОЛЬКО РЕКОВОДСТВО ЗНАЛО СКОЛЬКО ИЗ ЗА ТЕБЯ КОМПАНИЯ НЕДОПОЛУЧИЛА ПРИБЫЛИ! ИЗ ЗА ТОГО ЧТО ТЫ УВОЛЬНЯЕШЬ ЛЮДЕЙ , А НА ОБУЧЕНИЕ НОВЫХ ТРЕБУЕТСЯ ВРЕМЯ . КОМПАНИЯ ХОРОШАЯ КОНЬ ГАВНО Показать полностью

зарплата мизер,очень много хотят,к своим работникам относятся просто ужасно,не команда,а неизвестно что.

стоит начать с того, что компания в принципе не соответствует западному типу. нет никакого корпоративного обучения, какое можно встретить в других компаниях, в курс дела не вводят. основная цель компании, чтобы все прошли тренинг по безопасности в течение полного рабочего дня. отсутствие пользы для вас лично и для вашей работы. в компании болезненно относятся к продукции конкурентов. если вы работаете на определенный бизнеес, то забудьте, например, о старбаксе, есть особо проактивные люди, которые вместо того, чтобы делать свою работу будут тыкать в то, что ты нелоялен к компании. кофе в твоей жизни должно рулить и именно под брендом Нескафе. забудьте, что у вас тут будет команда, ничего подобного и никогда. вы нужны своему менеджеру только до тех пор, пока ему есть чем прикрывать свой зад. если вы были в отпуске, оставили его бекапом, то не рассчитывайте, что он будет что-то делать, а тот факап, который обязательно всплывет будет на вашей шее, несмотря на то, что вы отсутствовали. если вы не нравитесь, то менеджер будет через эйчаров на вас давить подписать соглашение сторон, в котором будет просто проставлена дата ухода, без каких-либо компенсаций. а когда вы найдете нормально место, а не это г...но и напишите по собственному желанию, то менеджер, чтобы выслужиться перед своим руководителем напишет, что он и коллеги из эйчар смогли надавить и выставить человека вон. победоносный герой - Степаненко Ю. человек-карьерист, не остановится ни перед чем, шагает по головам не только своих подчиненных, но и остальных коллег, пытается задавить своей интеллектуальностью, на деле подавляет психологически любого человека, в разговоре всегда переходит на повышенный тон, постоянно нервничает и такую же нервную обстановку создает в своем отделе. есть хорошие отделы, и прежде, чем идти досконально спрашивать про наличие процедур и, конечно, руководитель! переработки всегда, работы вал, кол-во людей не справляется, отсутствие налаженной системы усугубляет ситуацию. компания не стремится мотивировать сотрудников, в плане офиса очень тесно, нет кухни и микроволновок, стоят только кофейные аппараты. Показать полностью

на складе грязь пылью куда только руководство "NESTLE" смотрит, хотя когда оно приезжало полвино спрятали, навели порядок на 2 часаю. постоянные задержки на 2-5 часов на "добровольной" основею. к сотрудникам отнощение скотское, раз ты там работаеш ,должен там жытью. ни кому не советую там трудитьсяю.

Ваша компания - один сплошной недосток! Начиная с условий, заканчивая тупорылым SW

В общем могу написать, что данная компания-типичная контора которая любит мозги. Не много поясню: был на 2-х собеседованиях, на одно ездил за 70 км, на другое за 100. Обещали еще и 3-е собеседование, но пролюбили мозги завтраками, т.е. неделю просто потерял, плюс бензин прокатал. Вроде их во мне все устраивало, но вот что-то не срастается...Так с ними и расстались. Организация этих собеседований на мягко скажем не лучшем уровне.

Мерчандайзер в компанию Nestle Требования Опыт работы: без опыта. Опыт от 1 года или без опыта Обязанности контроль выкладки товара контроль наличия товара Условия оформление по ТК компенсация проезда 26000 рублей (оклад + компенсация проезда). Павелецкая пл., 2, стр. 1 м. Павелецкая, Серпуховская вчера c superjob.ru Прудевич Луда наш " начальник" решает кому сколько заплатить.....) работала в орбите потом перешла в Нестле Люда сказала что 26000 получу в итоге 17000 р смешно ....В апреле смешно да слез 12000 и еще оправданья ищет фото не красивые не вышла в майи хотя работала в апреле причем май бонуса говорит 100 лишила что ты в май больничный взяла у нас проверка а ты болеешь болей дальше и еще уволила меня 6 мая когда я на больничным где правда ???? Стыдно должно быть крупной кампании за таких сотрудниках и не первый раз такое многие так были обмануты ((( Люда говорит фотошоп не знаешь сделать фото не можешь )))) Зато секрет открыла говорит на телефоне дату меняй и время и фотки хорошие будут))) с нужным числом и датой. Вот как работать надо!!!! а честно работаешь 12000 получаешь)))мой тел: 8 915 068 89 79 кому интересно можно позвонить я еще много секретов знаю......)))) --

Этот отзыв будет полезен для соискателей. Уважаемые, "будущие сотрудники", Не тратьте время на данную компанию, Вы только испортите свою трудовую книжку и нервы. Все положительные отзывы на сайте orabote.biz пушут исключительно руководители данной компании, и те люди, которые заинтересованы в найме и соблюдении сроков поиска сотрудников (закрытии открытых вакансий). В организации идет четкое нарушение Трудового Кодекса Российской Федерации. Как пример Статьи 62,136 ТК РФ, Глава 14 ТК РФ, удивительно только, что к ним не пришла ещё трудовая инспекция с проверкой. В компании работают некомпетентные сотрудники с маленьким опытом работы в данной с сфере (отсутствием опыта) и без должного образования и знаний. Социального пакета и льгот нет. Корпоративная культура данной компании «оборонная» - нет гарантии постоянной работы, нет возможности для профессионального роста. Такая культура губительна для работников, но при этом представляет прекрасные возможности для некоторых уверенных в своих силах менеджеров, которые любят принимать вызов, а так же для их протеже. Если Вас устраивает неопределенность с должностными обязанностями, отсутствием условий труда. Вы умеете льстить и выполнять всё что скажут, даже не по должностной инструкции, Вам нравятся унижения и неадекватность коллег, то "Добро пожаловать в компанию вашей мечты".

Устроился в компанию в июне 2014. 3 числа прошел собеседование и сразу приступил к работе. Официально устроили по трудовой книжке только 16го числа. В итоге зарплату получил только за эту половину месяца, остальной период, который отработал без трудовой обещали пересчитать в следующем месяце. В итоге насчитали только пять дней из 10 отработанных. Не смотря на выполненный план продаж за этот месяц, бонус не заплатили, сказали, что вы работаете неполный месяц и бонус вам не положен. Точно также и с компенсацией на бензин и мобильную связь- не положено. Заплатили как за работу без авто (вместо 9000 - 2500). Итог за июнь- 16000р, из них вычесть стоимость ГСМ, оплаченных из своего кармана. В июле за бензин вообще забыли заплатить, по ошибке посчитали как пешеходу, обещали пересчитать в августе. В августе принял решение покинуть компанию. В середине месяца сказал об этом руководству. В итоге за август пересчитали рабочие часы так, что еще остался должен компании. Разумеется выплат за ГСМ как за текущий месяц, так и перерасчета за июль не было. По работе. До этого я ни в одной компании не таскал столько бумажек. В других компаниях все давным-давно на КПК в электронном виде, а здесь.... В общем хорошего мало. И я в первое время думал: из-за чего в компании такая текучка кадров- мало кто работает больше года.... Потом все стало ясно. Итог: имеем большую компанию, где один из самых низких уровень ЗП у торговых представителей + отвратительная организация работы + ужасное отношение к сотрудникам.

Недостатков целая куча. Когда устраивалась был лимит на ГСМ 5000, не столь давно уменьшили его до 3500. В неделю можно заправиться на 875р . С учетом того что начальнице очень понравилось отправлять меня перекрывать вакантную территорию в Московской области этих 875р мне хватало на 2 дня поездки по той самой области, на остальные дни приходилось заправляться за свой счет, который потом никто не вернет(т.к компанию мало волнует что тебе не хватает этих денег). К слову у меня не джип, но и не велосипед. Ах да, каждый месяц надо сдавать топливный отчет и везти его в офис,а офис находится в г. Домодедово. И вас еще будут песочить за этот отчет, что почему у вас например перерасход. А то что ты катаешся ежемесячно перекрывать вакантные территории их вобще не касается. Очень много открытых территорий, на которые отправляют мерчей с других территорий так как надо выполнить план по покрытию. Но с такой нищенской зп которую они предлагают туда никто не идет. Максимальная зп у начинающего мерча 28к (из них 16200 оклад-13% налог +бонусная часть итого в совокупности 28 или меньше как повезет), зп они повышают раз в год и то на пару тыщ( смешно))) Частенько задерживают зп, в мае дня на 4 задержали, даже эти несчастные копейки во время дать не могут((( В целом для опыта или если вам не нужна большая зп можно здесь поработать, но не более. При увольнении на эту контору можно потратить целый день, они будут тянуть кота за яйца хотя по сути там работы на 5 минут. Показать полностью

Шарашкина контора не платят обманывают людей не иди сюда работать по берегите свои нервы

Абсолютно ненормальная компания. Простому человеку там работать невозможно. Только и слышно: мы должны, мы обязаны... Что бы максимально закрыть план, заставляют иногда работать в выходные, и покупать продукцию себе (это вообще перебор), а что, каждый сотрудник купил себе кофейку или магги рублей на 1000, вот немного плана и покрыли. Некоторые супервайзеры вообще не у меют грамотно руководить и связать двух слов, зато абсолютно все они четко умеют говорить любимую фразу:"Возможно кто-то работает не на своем месте!" Грыфик 9.00-18.00, но почти каждый день собрание на складе или в офисе в 8.15. В добавок ко всему машина должна быть до отказа забита рекламными материалами.... Вобщем врагу не пожелаешь там работать, а планы ставят такие, что нужно работать сутками и без выходных что бы их выполнить. Но они ведь ни кого не держат и не заставляют у них работать - это политика компании, к которой стОит прислушаться))))))))))))

зарплата в 2 раза обещаной, работать Вы будете с 7 утра до 22.00 постоянные совещания по скайпу по 3 часа ни о чем. Забудьте про личную жизнь у Вас будет только работа.

16.08.2021 числа,я приехал на собеседование,опоздал на 20 мин из за пробок, сообщить о своем опоздании нее мог,так как за рулем искать и набирать номер не очень удобно и безопасно. Когда я приехал, позвонил сотруднику компании кто меня приглашал на собеседование,мне сказали проходите на кпп заполните анкету посетителя, далее вас встретят, не успел я закрыть машину,как мне перезвонили и сказали что собеседование отменили и перенесли на завтра на 11:30. Причина переноса собеседования никто не приехал. Хорошо никто не приехал и буквально через 20-30 мин отменять его ? это не профессионально,потому что нужно учитывать пробки и другие нюансы из за которых человек может опоздать. В других компаниях ,когда я задерживался, мне звонили по 5 раз минимум и спрашивали приеду ли я точно,или сообщали если отменится собеседование. Здесь же никакого звонка ,что собеседование отменили, только когда я приехал.потратил бензин,время, и мне говорят отменили собеседование. Знаете я живу не в двух шагах до предприятия, мне ехать около 40 км ,туда и обратно это уже 80 км. И что теперь,завтра ехать,опоздаю из за пробок и снова отменят собеседование опять молча когда приеду? нет уж спасибо,накатался просто так. В общем не организованность и пофигизм работников отдела персонала я увидел хорошо. Показать полностью

Работа тяжелая,большая текучка мерчей,большое количество sku,тайминг,зарплату хоть и подняли,но это,все равно ниже рынка,программа постоянно виснет и тупит.За прошедший месяц,не закрыли бонусы из-за того,что нет всего ассортимента в магазинах(наличие товара).Вы запросто можете уйти к конкурентам и за более маленький ассортимент продукции,получать те же деньги.Не рекомендую

Если кто то хочет придти сюда работать 200 раз подумайте. хуже наверно нет нигде, почему дзегуля нестле ещё не завернуло? нестле думает что мерчи тут по 80 тыс получают а он их себе забирает! не долго вам осталось. у вас же летом убытки пошли?) ну в след году вас уже не будет откажется от вас как от дистрибьютора нестле. письма все мерчики уже пишут в швейцарию. адрес знают. готовьтесь

В общем хотел бы предупредить всех кто хочет туда идти работать: Первую зарплату вы увидите в конце 2го месяца ,т.е вы отработаете Сентябрь , бонусы (они будут составлять основную вашу ЗП) за него вы получите только 31 Октября , так же хочу предупредить что Бухгалтерия и Касса просто безответственные и некомпетентные! В первое время вы будете получать деньги в конверте, пока вам не дадут карту (хочу отметить что все данные по карте они заполняют сами, без вашего участия ......) , Когда настанет день вашей первой зарплаты вам скажут что некому ее привезти, и вы получите ее в лучшем случае спустя недели 2, а продолжатся это будет на протяжении месяцев 3х (пока вам не дадут карту ) , Потом вам скажут карта готова.. но ее тоже некому привезти так что ждите... Спустя еще недели 3, карта наконец то окажется в офисе, и что вы думаете ? когда вы попросите вам ее выдать , вам скажут что нет времени вам ее отдать ... и это займет еще недели 3 , соответственно каждый раз вы будете получать зарплату в конверте с задержками на 2-3 недели, не говоря уже о бонусе который получается с задержкой на месяц, когда вы уволитесь вам будут должны еще деньги которые неизвестно выплатят вам или нет ...

стоит начать с того, что компания в принципе не соответствует западному типу. нет никакого корпоративного обучения, какое можно встретить в других компаниях, в курс дела не вводят. основная цель компании, чтобы все прошли тренинг по безопасности в течение полного рабочего дня. отсутствие пользы для вас лично и для вашей работы. в компании болезненно относятся к продукции конкурентов. если вы работаете на определенный бизнеес, то забудьте, например, о старбаксе, есть особо проактивные люди, которые вместо того, чтобы делать свою работу будут тыкать в то, что ты нелоялен к компании. кофе в твоей жизни должно рулить и именно под брендом Нескафе. забудьте, что у вас тут будет команда, ничего подобного и никогда. вы нужны своему менеджеру только до тех пор, пока ему есть чем прикрывать свой зад. если вы были в отпуске, оставили его бекапом, то не рассчитывайте, что он будет что-то делать, а тот факап, который обязательно всплывет будет на вашей шее, несмотря на то, что вы отсутствовали. если вы не нравитесь, то менеджер будет через эйчаров на вас давить подписать соглашение сторон, в котором будет просто проставлена дата ухода, без каких-либо компенсаций. а когда вы найдете нормально место, а не это г...но и напишите по собственному желанию, то менеджер, чтобы выслужиться перед своим руководителем напишет, что он и коллеги из эйчар смогли надавить и выставить человека вон. победоносный герой - Степаненко Ю. человек-карьерист, не остановится ни перед чем, шагает по головам не только своих подчиненных, но и остальных коллег, пытается задавить своей интеллектуальностью, на деле подавляет психологически любого человека, в разговоре всегда переходит на повышенный тон, постоянно нервничает и такую же нервную обстановку создает в своем отделе. есть хорошие отделы, и прежде, чем идти досконально спрашивать про наличие процедур и, конечно, руководитель! переработки всегда, работы вал, кол-во людей не справляется, отсутствие налаженной системы усугубляет ситуацию. компания не стремится мотивировать сотрудников, в плане офиса очень тесно, нет кухни и микроволновок, стоят только кофейные аппараты.

Была только на собеседовании. Никому не желаю идти на вакансию бактериолог (стажер), т.к. как выяснилось уже на собеседовании этой вакансии в реальности нет и псевдоумная тетя менеджер по качеству вешает соискателям ЛАПШУ НА УШИ по поводу перспектив работы в нестле: типо и карьера вам будем и работать вас тут научат как надо. Тут же говорит заранее тщательно заученые фразы о том, что в сутках 24 часа и вы можете все не успеть (кто бы мог подумать?), нестле - это классная продукция, проверенная опытными людьми по крутым швейцарским стандартам (конечно, наши стандарты - полная хрень по сравнению с этими... ха), у меня 5 минут на ваш рассказ о вас и 5 минут - на опрос (да конечно в ваше отсутствие более 10 минут производство встанет). И коронная фраза в конце - я еще 2-3 недели буду выбирать претендентов на должность, т.к. я не беру первых встречных - и это говорит интеллигентный человек, представить такой компании. Конечно, ведь данная псевдовакансия у вас висит более месяца и таких первых встречных было уже дофига и еще такие лохи придут к вам на собеседования. Как итог: вакансии нет (набирают про запас), работа по договору, который можно в любую минуту расторгнуть, зарплата - как везде не более 20 тыс, работы - до хрена и более. лаборантов нет (т.е. на бактериологе всё), квалификация не требуется, т.к. все как во всей пищевке. Кого ищут? Покладистого безропотного балбеса, который умеет делать несколько методик изо дня в день с огромным потоком сырья и продукции за стандартную зарплату.