Нужна работа все к нам — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Москва,
Всем доброго времени суток! Хочу с вами поделиться как проводятся собеседования с претендентами на работу в ЗАО "Торговый дом "Перекресток" в настоящий момент открыта вакансия на Начальника службы безопасности супермаркета в ЗАО "Торговый дом "Перекресток" для начала хочу объяснить что такое супермаркет - Суперма́ркет (англ. supermarket, «сверхрынок») — крупный универсам по продаже полного ассортимента продуктов питания и напитков, а также предметов домашнего хозяйства и т. д. это для того что бы люди кто будет читать могли представить себе что супермаркет это просто обычный "магазен", но когда я пришел на собеседование у меня сложилось впечатление что я пришел устраиваться на на супер какую должность хотя в описании обязанностей указано: Минимизация потерь, недостач, утрат, порчи и хищений; изучение, оценка, анализ и оптимизация процессов движения денежных средств и ТМЦ; выявление способов и методов хищения денежных средств и ТМЦ, разработка, планирование и осуществление мероприятий по их максимальному предотвращению; ведение учета и анализа результатов инвентаризаций торгового комплекса; создание и ведение базы данных выявленных в торговом комплексе ошибок и нарушений, их анализ - другими словами стандартные обязанности Нач СБ в других организациях деятельность которых связанна с продвижением товаров и услуг на потребительском рынке - но не тут то было во первых в начале со мной побеседовала девушка (спец по персоналу) как её зовут не знаю она не представилась, мало того что она даже на меня не взглянула, уткнулась в какие то "бамажки" и нос не поднимает, что то пробурчала я её еле расслышал, после сообщила что со мной ВСЕ ясно - что ясно я даже не понял - что мне перезвонят и пригласят на дополнительное собеседование, я был просто в шоке все собеседование составило 3-4 мин, хотя на кануне мне позвонили и сказали что бы я явился на собеседование при этом имея с собой полный пакет документов, перечислять не стану все знают какие документы необходимы для устр на работу, мало того что на кануне я заполнил анкету кандидата и отправил со своим резюме по указанному адресу с какой целью меня вызывали я так и не понял. Далее ещё хлеще пришел во второй зраз на собеседование вошел в кабинет в нем находился "видный мужик" в спортивной футболке в чём далее был не видел так как мужичок сидел за столом, сидел мягко сказано "размидузился" в кресле, глаза стеклянные на лице застыла фраза "как мне все и все надоели", я ради приличия поздоровался, а в ответ "не зарастите, не на старь", далее ещё прикольнее оказалось что он является нач департамента СБ по сети "Пятерочка", а не Нач СБ сети ЗАО "Торговый дом "Перекресток" и что его попросили по беседовать со мной, так же мужичёк пояснил что он не знает критериев работы Торгового дома "Перекресток" типа у них там свои правила - предложил мне рассказать о себе где и кем я работал - что было сказано то и было сделано - рассказал про себя все без утайки начиная с армии где служил заканчивая последним местом работы (общий стаж работы 20 лет - есть работа и в МВД подразделение УР и в структуре безопасности на руководящих должностях - Нач СБ,СЭБ, зам Нач СЭБ,СБ, Главный и ведущий специалист СЭБ - различного рода организаций как коммерческие так и банковские и то что указано в обязанностях Нач СБ супермаркета для меня не ново), но забавно было то что "мужичёк" не имел при себе моей анкеты и моего резюме - интересно как так проводит собеседование а информации о кандидате нет, далее ещё лучше начал меня спрашивать о продвижении товаров на потреб рынке, рекламе, презентаций и заключении договоров о поставках различного рода товаров - я конечно удивился но виду не подал при чем здесь это ведь данное направление относится к отделу продаж, а по линии СБ является только осуществление проверки контрагентов на предмет сомнительной инф в отношении последних с кем заключается договора и дальнейший контроль за возвратом ден средств от реализации товара. У меня сложилось мнение что человек не знал о чем говорить и полез во все дебри опт-розничного бизнеса видимо решил блеснуть своими знаниями но переусердствовал и смешал все в одну кучу. После было ожидание в течении бесконечности. И только через знакомых узнал что я пролетел мимо этой должности, типа я мертвый в безопасности, не соответствую требованиям и что у меня нет должного опыта. А прикол весь в том что на данную должность взяли человека который вышел на пенсию по линии МВД и ранее никогда не работал вообще в ком безопасности и не знает что это такое и с чем это едят. Ну согласитесь это же полный БРЕД. Мало того также узнал от знакомых что в сети "Пятерочка" и "Перекресток" да вообще данного холдинга X5 Retail Group у руля по линии Службы Безопасности стоят люди которых не так давно приняли на работу это пенсы с МВД которые только - только вышли на пенсию и они даже представления не имеют что им делать - просто их устроили через "ЛОХМАТУЮ РУКУ" а потом эти Нач СБ втирают нам какими мы должны быть и что мы должны уметь.
X5 RETAIL GROUP,"агро-авто",работаю водителем кат"Е" с 2017г.в Быково,межфилиальные перевозки "мфп". Когда устраивался,в объявлении зп была указана-70 т.р.(!),при вахте 14/14 я уже тогда понимал что это ложь,когда в отделе кадров стоял с ребятами пообщался-говорят 40-45т.р,больше не заработаешь,простоев многовато.Но сейчас в объяве-130 т.р.(!!!),это откровенная ложь.Доходы те-же.Теперь о работе.Где-то месяца 2-3 назад порезали нормы расходы топлива-однобаковый Камаз Нео стала 30,5/100,мерс-28/100км гружёный.Нормы с потолка,у всех пережог,вычитают так,что могут вычесть всю зп сразу. Почему? а потому-что вся зп-это премия,лишь малая часть-7-8 тыс.это именно зп. А премию они могут дать,а могут забрать.Народ побежал сразу отсюда. Но это не всё недавно ввели норму расхода на рэф-считается по формуле и зависит от пробега!!! Это вообще нонсенс! И опять пошли пережоги, и опять народ побежал...Дорабатываю до зимы и сваливаю,только потому,что бегать не люблю.Но на таких условиях работать-себя не уважать. Текучка просто огромная,знакомых людей трудно встретить....Говорят такое началось с приходом руководителей из "магнита"...Хотят развалить,видимо это агро-авто.
Плюс один-удобная вахта
Работаю в колонне МФП. Вся работа определяется в перевозке воздуха по стране. Логистический отдел состоит из одних случайных людей, которые даже не понимают смысл работы.Запросто из Новосибирска или других дальних городов отправляют машину порожняком.Рейсы получаются односторонние,из дома с грузом,а обратно пустой.Зарплата платится только за рейс с грузом.Что ты теряешь в зарплате,это ни кого не интересует.На выгрузках,загрузках простои доходят до двух суток.Начальству главное выгнать машину в рейс и никакой поддержки (при поломке,при проблемах с выгрузкой/загрузкой) со стороны управления и логистики за весь период так и не получите. Вычеты из зарплаты проходят аккуратно,то за перепробег (данные GPS скрывают),то за перерасход топлива (нормы необоснованно занижены),то за опоздание к клиенту (после мытарства на загрузке в течение суток,срок доставки ни кто не отменяет),за превышение скоростного режима в 80 км(по ПДД допускается 90) и еще за всякие мелочи.Зарплата колеблется в пределах 35-45т.р. Все от неграмотного механика,нач колонны, диспетчера,разговаривают на повышенных тонах или с полным не уважением.Ты там просто "НОЛЬ" .Атмосфера полного не желания работать.
Пока плюсов не почувствовал.
Директор магазина Марина Геннадьевна врет на каждом слове., ведет себя предвзято. Перерыва нет, хотя он должен быть не только согласно договору, но и согласно статье 108 ТК РФ. В этом магазине "Пятерочка", заставляют работать стоя за кассой. Чтобы работал кассир стоя в графике 12-ти часовом, тоже нигде не прописано, и даже в кодексе ТК.РФ..
На кассира напал пьяный покупатель представившись менчайдайзером и нанес телесные повреждения, о чем свидетельствует справка о побоях. Охрана и администрация проигнорировали звонки кассира, с кассы, объясняя это тем, что лучше не связываться. В итоге, кассир находится на больничном, подано заявление в внутренние органы на рассмотрение и заведение уголовного дела.
Что касается зарплаты. Карточка банковская якобы заведена, идите получайте, как сообщила Евгения Шургина (со слов директора магазина Пятерочка на Молостовых, Марины Геннадьевной), поезжайте, получите. Съездили. Счет лицевой никто и не открывал и не думали открывать по всей видимости.
Вот такой замечтательный коллектив, вот такая замечтательная работа.
*замечтательный - от слова мечта
Гладко стелят, жестко спать.
Отвратительная организация "Перекресток" (Х5)я СБЕЖАЛА через месяц с ощущением, что в грязи валялась. Долго избавлялась от этого чувства. Менеджерский состав малообразованный и просто хабалистый. Стиль управления матово-пинковый. Не могут организовать и проконтролировать торговый процесс и при этом на здоровье сотрудников латают дыры. Удивительно, что они ждут от такого стиля управления результатов: качественное, культурное обслуживание, рост товарооборота. Хотелось бы чтобы подобных организаций было бы меньше в Москве. Не тратьте время не ходите туда работать. Жалею, что перед устройства на работу не почитала отзывы.
Особенно неприятно впечатление осталось о Володиной Ю. малообразованная хабалка. Крайне низкий уровень культуры.
нет
Зашла почитать отзывы об одной компании,ну,и решила заодно узнать,появился ли позитивчик в "переке".Поняла,что все так же хреново,как и почти десяток лет назад(когда я там работала)-удивительное постоянство(((!Тогда платили копейки,постоянно заставляли выходить в свои выходные(ввиду текучки персонала);чтобы отпустили в туалет,нужно было почти что обоссаться(пардон за выражение,но просто наболело!)))-только тогда отпускали;постоянно записывали на сколько ты отлучился,а если,не дай Бог,ты опоздал с обеда на одну-единственную минуточку,тебе делали выговор и внушение!Экономили на туалетной бумаге!Зимой-холодища!Сволочное отношение "сотрудников безопасности-контролеров зала" к работникам-постоянный шмон с пристрастием по сумкам и карманам!Вобщем,доработала до отпуска на ненавистном нервном месте работы и просто счастлива была уволиться!
Отсутствуют!
Добрый день! Хочу поведать вам свою историю работодателя - мошенника. К самой компании, как к таковой, у меня претензий нет. Компания, в принципе, неплохая. А вот к конкретному магазину и руководству.
В октябре 2012 года я устроилась на работу в магазин "Пятерочка" №457, расположенный по адресу: г. Москва, ул. 50-летия Октября 11. Я подписала трудовой договор, согласно которому меня взяли на испытательный срок (3 месяца). В начале декабря 2012 года я написала заявление на увольнение по собственному желанию и по просьбе директора не указала число. Я должна была отработать еще одну рабочую смену, но не вышла на работу и на многочисленные звонки администратора магазина Беровой Г.В. не отвечала. Расчет на банковскую карточку получила полностью. С 22 февраля 2013 года и по 17 августа я работала в другой компании. Но вот в чем вопрос... В марте 2013 года на карточку мне поступила сумма около 3000 рублей. Я не обратила внимания, т.к. ждала перевода от брата. Трудовую книжку с Пятерочки не забирала. В ноябре 2013 года (благодаря неприятной истории, которая со мной приключилась) я узнаю о том, что в декабре 2012 года не была уволена с Пятерочки. Более того, меня уволили через 3 месяца!!! А именно 12 марта 2013 г.!! Те 3000, поступившие на карточку, по видимому и был окончательный расчет. Я решила забрать свою трудовую и выяснить, почему меня так долго не увольняли? В офисе на Озерной улице 29 мне сказали : "А чем Вы недовольны? Расчет полный, уволены по собственному желанию? В чем проблема? Вы даже в нашу компанию можете снова устроиться!" Я обалдела...
Попросила расчетную ведомость, сказали, что не обладают такой информацией, а не увольняли три месяца потому что "заявление у директора затерялось".. Слов нет! Если я правильно понимаю, все это чистой воды мошенничество. Кто - то просто по ведомости получал на мое имя деньги и мало ли что еще делали. Сама компания меня ни капельки не обманула и не обидела, а вот к сотрудникам своим, особенно занимающих руководящие должности, стоит быть повнимательнее. Заняться этим делом ввиду своих хлопот не представлялось возможным. Надеюсь вы мне поможете. Транзакция с карты есть, трудовая на руках. Очень надеюсь на вашу помощь!
Компания неплохая, руководящий персонал конкретного магазина отвратительный! Стоит задуматься о происходящем!
1. Абсолютно некомпетентный состав руководства. Начиная от ген.директора и заканчивая региональными директорами. Вся верхушка вообще только и занимается тем, что пилит бюджет между собой.
2. Отдел персонала. От руководства ушел недалеко.Читаем первый пункт. Адаптация новых сотрудников никак не налажена, зачастую создается впечатление, что на Вас всем просто плевать.
3.Руководство в гипермаркетах. 50% абсолютные бездари, пришедшие по знакомству людей из первого и второго пункта. Остальные 50% работают недолго, т.к. профессионалами бездарям управлять сложнее, поэтому увольнения руководства гипермаркета по инициативе вышестоящего руководства обычное дело.
4. Сами гипермаркеты. Учитывая некомпетентность вышестоящего руководства, "в полях" также идет распил ТМЦ.
Внутри грязно, условий для нормальной работы не предоставлено. Крысы, таджики, просрок - твои друзья в "Карусели". Права работников нарушаются на всех уровнях.
У кого есть вопросы, обращайтесь, расскажу поподробней.
Более менее адекватная з/п.
Работа не мед, работаешь за себя, того парня, которого нет, за кассира, гастрономиста и мерча, потому что персонал с ближнего зарубежья, аутстаф, по русски читать не могут, объясняются через раз, как донести информацию до таких????? Русских из всего коллектива только директор и менеджер. Собой приходилось закрывать дыры в штате, часы срезали, в место 13 оплачивают 6, отговорка одна - превышение лимита по ГЗоТ. Внутренняя служба безопасности вообще из мира фантастики !!!! Постоянно всех пытаются поймать на воровстве, доказывают что они лучше всех разбираются в торговом процессе, хотя сами ничего не понимают, заставляют оплачивать просроченный товар, потом делается возврат по кассе и эти деньги убирают к себе в карман. Первые воры в Перекрестке это менеджеры СБ, пока директор был в отпуске, менеджер СБ забрал все деньги - бонусы, оплата просрока и др, в итоге набралась круглая сумма свыше 10 тыс рублей и прикарманил их, перед ревизией не отдал, отчитались плохо, обвинили в не до приемки товара, а про денежки забудьте и не вспоминайте, они пошли на личные траты СБ, вот где воры работают!!!!! Эта работа только для бессловесного стада, попробуй голову поднять, опустят ниже плинтуса. Подумайте сто раз прежде чем идти в эту компанию работать, если вы готовы к унижениям - вам туда, если нет - бегите.
Выплата заработной платы два раза в месяц и вовремя
Работаю в ночную смену. Только благодаря ночным доплатам наскребается з/п около 23к, Но дело даже не в зарплате, а в том что на кассе я работая "кассиром" сижу 1 час вечером и 1 час утром. И, нет, я не выкладываю сигареты или прикассовую зону, я всю ночь выставляю хлеб в другом конце зала! У нас видите ли сокращение, убрали все подработки. Да только благодаря подработкам работа както шла! Никто не идет сюда работать. Продавцов на огромный магазин просто нет! А представители компаний далеко не всегда выполняют свои обязанности нормально.
СБ - отдельная тема. Я не спорю, что они должны присматривать за сотрудниками ибо воры есть везде, но и за посетителями не грех глянуть то! Поставили новые диспенсеры для сигарет - стало не видно зеркала для обзора тележек у покупателей. В итоге несколько провозов от СБ и куча штрафов и объяснительных. На предложение сотрудникам СБ решить проблему зеркал в ответ искреннее возмущение: а почему мы должны это делать? А кто??? Пишите, говорите руководству. В курсе дела: кассиры, старшие кассиры, менеджер РКУ, директор, начальник СБ.. кому еще мы должны сообщить?!
В общем бардак. Полгода назад, когда на работу пришла, еще ничего было. Или я просто не все знала. Чем дальше, тем больший гадюшник открывается моим глазам. В планах было еще год поработать, пока не закончу учебу, но видимо я не выдержу и уйду раньше.
мелочь вовремя выплачивают, полный соцпакет и оформление
1. В городе Дубна,директор Перекрестка сука, каких свет не видал, запрещает выходить на больничный, говоря "подыхайте,но на работу чтоб вышли"
2.При приеме на работу дуродиректрисса сказала что я буду сидеть ТОЛЬКО за кассой,но на деле я таскала сахар,накладывала фарш,стоя за прилавком(я вегетарианка,и не могу это делать!!)запечатывала жирную курицу гриль,от которой меня воротило,МЫЛА ПОДДОНЫ из под салатов,делала в этом сраном магазине все, и даже мыла полы!!Но за кассой НИ РАЗУ не сидела!
3.Кассиров ругают и штрафуют за все,включая выпавшую из чепчика прядь.
4.На складах работают одни чурки,которые пахабно обращаются девушкам работницам.
5.Девушки продавцы таскают тяжеленные коробки с сахаром,тушенкой и тд, иногда чурки помогают,заодно полапав за жопу.
6.Кормят отвратительно,опять же,повара чурки,отдают протухшие майонезные салаты.
7.На обед в перекрестовскую столовую выходить запрещено,потому что много работы, а если отпускают то на 10 минут,и еще и торопят.
8. в коллективе нет молодой команды,а только 50летние бабки,которые сплетничают, хотя как говорится "рыба тухнет с головы" Какой директор, такой и коллектив!!
9.Уронишь товар, поцарапаешь его ,что угодно, надо за него платить, В ЭТОТ ЖЕ ДЕНЬ,иначе вечером,когда ты захочешь уйти с работы,охранник тебя не выпустит пока ты не отдашь за товар деньги!ЭТО ПИЗДЕЦ!
Работа в Перекрестке это ад, в который я нечаянно попала.
Пригласили на собеседование-которое проводили почему то по телефону, все документы для официального трудоустройства имеются, НО сотрудница службы подбора персонала Елена сообщила мне,что политика компании «не принимать на работу граждан Беларуси»....что раньше принимали,а теперь ВСЕ изменилось....
Очень странная позиция руководства «Перекресток» по отношению к гражданам Беларуси ,Елена тоже объяснить мне не смогла...
Зато объяснила что берут всех неславян плохо говорящих и понимающих русский язык, этим занимается для них некая фирма,поставляющая им этих работников...
Неприятно и непонятно.
Желаю успеха и процветания.
Нет
буду коротко пояснять.1.медицинскую книжку делаешь засвой счет.2.стажировка неоплачивается.3.начальник колонны при первой встрече говорит красиво, акогда устраиваешься, тозатыкают тобой черные дыры (пример, яприходил накатегорию с-е, аполучил витоге газ, естественно намашине газ ставка меньше).4.штрафы обязательные запережег топлива, затемпературный режим, заскорость (скорость небольше 75 км).5.организация нацелена напостоянный доход засчет работников, весь руководящий состав делает для этого все (сэтого деяния руководители получают денежные премии инетолько вэтой организации, аиво вомногих других)
работаю в этой сити уже 1.5 года я сама из москвы менеджерский состав настоящие хамки врут не краснеют делают частенько минуса я сама лично видела как это может быть веть наблюдения тока за кассирами а их не проверяют даже при выходи с работы что толку хоть считай свои деньги при инкасацыи хоть нет заходят к себе пишут скока взяли вытащили а мы то не видем пока сидим на кассах .а самое что меня поражает начальник сб думаю пора ему корону то поправить и борзость свою затолкать подальше веть не каждый человек его выносит .спокойно не дает работать тока за полгода уже уволилось 5 человек и это нормально привыкли нанимать таджиков и распоряжатся ими ведь они тоже личность пусть и не москвичи вот так...
я не вижу
Я поставщик привозил груз фрэш на вешки алтушку арендуемый склад под контролем армянского ига,по факту груз на алтушке проводят 40 минут на вешках 20 минут на самом деле машины задерживают от 3 часов и выше,наблюдал картину приехал поставщик привез квас берет пакет несет на вешки и алтушку подмазывает операторов приемщиков, его сразу ставят на ворота вешки алтушку буквально через час получает документы и уезжает,начнеш подгонять армяшек встрянеш часов на пять жаловаться бесполезно это арендуемая дыра,ведут себя нагло могут продержать машину сделать мозг или не хватит товара при сдачи не рас наблюдал картину,поставщик не зашел на склад таджик выгрузил сам звонок с приемке зайдите к нам у вас не хватает товара.В перерыв с 23.00 до 00.00 на алтушке выкладывают все кто что надыбел стол ломица явно не собой принес поесть.Что хочу сказать мужики смотрите за армяшками воба,у них в славаре нет слова работа абмануть украсть.
с виду все красиво смотреца.
Работать по 14,5 часов..оплачиваеться только 10,5. в отпуск по расписанию хрен уйдешь. переработки оплачиваются в размере 600 рублей за день!!!!!!!!!!!! у нас в поселке работы больше нигде нет поэтому пока держимся,начальство этим пользуется,народу неехватает. устаешь как сабака.питаемся за свой счет.на х такую работу! сейчас ищу новую! про продукты вообще молчу..испорченных кур отправляют в гриль,сыр обрезается,колбаса моется,лЕТОМ ОПАРЫШИ ПЕШКОМ ХОДЯТ. товар месяцами стоит на складе, с овощами ваще жопа..отказались от сеток все складывать в бананывые коробки неудобно и муторно. устраиваешься оператором а на самом деле работаешь и грузчиком и дворником. премий никаких! когда приходят бумаги с мотивациями о пемиях мы просто смеемся. На новогодние праздники работали по 4-5 дней подряд..премии ноль!Инвент не оплачивается,штрафы только в путь. Отстойная работа!!!!!!!!
коллектив! больше ничего
Уважаемые сограждане, те кто ищет работу и те кого не устраивает работа с жуткими условиями труда, невыполнением норм тк рф, давайте организуем забастовку, митинг ли еще что-то в этом роде, сидеть дома и писать отрицательные отзывы о компаниях в одиночку - так ничего не изменится, приедут граждане снг (кроме украинце и белорусов) и будут соглашаться на мизерные условия которое им предлагают подобные компании, тем самым не оставляя русским права выбора и голоса в собственной стране. Или так страшно взять встать и отстоять свои права, наверно трудно объединиться, скорее всего лучше писать в одиночку....
нет
Большой пересорт товара. Сотрудники, создавшие костяк из 5 человек воруют внаглую продукты, при покупателях могут обозвать ненормальной. Сотрудники СБ хамят. Персонал из стран СНГ, не знающий русский язык. При 8-ми часовом 5-ти дневном графике работы, который указан в Трудовом договоре, работаешь по 9-12 часов. При этом лишнее время не оплачивается. Никогда не проводится общее собрание персонала перед открытием и закрытием магазина. Отделные стукачи плетут интриги за спиной, "заработались" совсем. Руководство соотвественно всех собак спускает на тебя, а "Супер работники" на особом положении. Хочешь воруй, когда хочешь приходи-уходи на рабочее место, обязанности по работе можно сократить до минимума. Дурдом-ромашка!!
близко к дому.
РЦ Саратов. Хамское отношение ксоискателям. Скрайне низким уровнем культуры организации. Пригласили насобеседования загород, добирался вжутких условиях после снегопада, для того чтобы, встретившись сочень невнятным специалистом поподбору узнать следующее: Разве вам несказали опереносе собеседования? Сегодня руководитель занят инеможет.. Для представителей этого центра часто изРостова, Орла идругих великих городов России местные аборигены видимо просто быдло. Пока ждал специалиста узнал про жуткую текучку уводителей. Обещают 35 -45тыс.руб. Платят пофакту 12тыс.руб. Видел работающих гастарбайтеров.
Нет.
Была на собеседовании, чувствовала к себе подозрительное отношение и как будто заранее хотели сказать "нет". У меня стаж непрерывной работы 21 год: бухгалтером, ревизором, главным бухгалтером на последнем месте работы шесть лет. Образование высшее экономическое, я окончила МОДНКИ(Московский ордена дружбы кооперативный институт) 1992г., на что сказали, что срок годности этого диплома три года и что не имею опыта работы с продуктами. Я пользуюсь авторитетом в своем коллективе, ко мне хорошо относятся и уважают как грамотного специалиста и по сей день я работающий. В вашей компании было большое желание работать руководителем и доказала бы , что я ответственна, опытна и требовательна к себе и подчиненным. Впредь хотела бы посоветовать при наборе персонала не руководствоваться только опытом с продуктами, это нужно знать для продавцов, а для высшего персонала есть другие рамки, например ко всему вами требуемому характеристика с последнего места работы, копия трудовой книжки. И еще у меня к Вам вопрос, какие ограничения имеет человек при поступлении на работу, если является учредителем юридического лица?
К сожалению положительного ничего не могу сказать(((
отношение как к собакам,а к беременным вообще никакой жалости нет,заставляют работать и за грузчика,и таскать товар в зал,и стоять целый день на улице принимать товар,дыша выхлопными газами да думом от курильщиков водителей целый день,а потом ещё и чтоб всю бумажную работу сделать и весь товар выложить в зал.Требуют ну просто не возможное,у меня проста слов нет,одни эмоции.От директора один негатив с утра,какое тут настроение работать после этого.Может в других магазинах не так,не знаю.Всё же от директора много что зависит.Рыба гниёт с головы.Вот отсюда вся и текучка сотрудников,все бегут проста с этого мага,если бы не декретный отпуск впереди,давно бы сбежала оттуда.
рядом с домом
Санкт-Петербург, Французский бульвар.
Старшие кассиры сидят на чужих кассах, когда кассир на обеде, после чего вечером на кассира вешают недостачу по кассе и заставляют оплачивать её. (Причем в те дни когда подсидки нет – недостач НЕ ПРОИСХОДИТ!!! Нас всех сюда берут с опытом на кассе и мы не простаки, считать научились давно и на отлично! О личной материальной ответственности и пересчёте касс никто слушать не желает.) После того, как возмущаешься махинациям и воровству начинается моральное давление, унижение и травля, о чем прямым текстом "предупреждает" МРКУ, когда просишь соблюдать свои права. Так же ни за что лишают премии, например, за то, что курсы-тесты огромные, многочисленные и ненужные, не понятно зачем сделанные, которые другие кассиры проходили чуть ли не год, а я должна была уложиться в полтора месяца, работая на пятидневке и поздно под ночь приходя домой. Так же МРКУ начинает сама травить и унижать. Много среди кассиров очень подлых, которые доносят все разговоры и прочее Старшим Кассирам и подлизываются к ним, а тебя начинают гнобить если Старшим ты не нравишься. Думаю эти мошенничества возможно идут с директора, так как по рассказам других обманутых девочек длится сей «Чёрный Бизнес» уже очень давно.
Никаких сторон. Разве что относительно неплохая ЗП, если с премией.
6 янв | Вторник
Людмила
5 янв | Понедельник
Аноним
5 янв | Понедельник
Мария
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.